团队合作拓展游戏

团队成员要有合作精神,拓展游戏也叫体验式训练。主要是指通过自然区域的模拟探险活动,进行情境心理训练、人格训练、管理训练,达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、融化团队”的目的。以下是我帮你整理的团队合作拓展游戏,希望对你有帮助。

容光焕发

训练游戏规则和程序

1,让学生站成两排,彼此相对。

2、每排派一名代表,站在队伍两端。

3、向对方鞠躬,身体要弯曲到90度,喊xxx你好。

4.往前走,在队伍中央会合,然后再次向对方鞠躬大喊。

5.投球手和其他队员并不可笑。笑出声的人被对方队伍俘虏,需要在对方队伍末尾排队。

6.轮流交换代表。

相关讨论

1.你对这款游戏最大的感受是什么?打完这个游戏是不是感觉特别舒服?

2.这个游戏对你的日常生活和工作有什么启发?

摘要

人们常说,当你面对生活的时候,其实你面对的是一面镜子。你笑,生活笑,你哭,生活哭。面对别人时也是如此。如果你想得到别人的微笑,你必须首先微笑自己。俗话说,己所不欲,勿施于人。既然不想让别人生你的气,为什么要生别人的气?

2.在团队合作中,保持一种默契,保持一种快乐轻松的氛围,会非常有利于大家相互之间的沟通,也会加快我们合作的步伐,壮大武汉成志。

参与人数:集体参与

时间:5分钟

地点:空地

道具:无

应用:

(1)促进团队成员之间的沟通和交流。

(2)尽快让大家活跃起来。

寻宝之路

训练游戏规则和程序

1,培训师先给你讲下面这个故事:

你的小组是古城探险的一部分。据说这座古城坐落在一片与世隔绝的森林里。经过调查研究,找到了一个向导。因为语言不通,他同意带路经过翻译的苦心讲解。因为古城内到处散落着金币和宝石,并声称如果宝物被盗,全城人民将面临灭顶之灾。所以条件是大家必须承诺戴上眼罩,保证以后不会再找到这条路,一路上不能用语言交流。但是,他们可以通过其他声音,也就是肢体语言,向身后的队友传递信息,保证队伍能够安全到达目的地。

2.队员手拉手围成一个圈,戴上眼罩。

3.悄悄让一个队员摘下眼罩,告诉他自己充当向导,负责带领整个团队(告知终点)。

4.让两个成员充当沿途的保护者,给队员(包括保护者)准备一些食物,赛后边吃边聊自己的经历和感受。

5.注意:可以在风景优美的森林或公园进行,可以让人亲近自然。

相关讨论

1.当你被蒙住眼睛时,你会有什么样的感觉?你能完全信任你的向导吗?

2.如果在现实生活中,你遇到需要把自己的安全托付给别人的事情,你会选择怎么做?在什么条件下你会这样做?

摘要

1,信任是集体沟通的重要前提。只有你充分信任你的伴侣,你才能把事情托付给他,你才能相信他说的话,他做的事。只有彼此信任,大家才能紧密合作,密切配合,才能很好地协同工作。

2.在风景优美的地方玩这个游戏,可以帮助你把心放回大自然,陶冶情操,恢复青春活力。

参与人数:集体参与

时间:10分钟

地点:树林或草地

道具:无

应用:

(1)增进团队成员之间的互信□

(2)加强成员间的情感交流。

集体智能

训练比赛规则和程序:

(xxxxxx为了保护作者的劳动和活动操作及武汉诚志拓展训练营地的安全,省略了部分操作内容。)

相关讨论

1.请A组的工作人员考虑:你必须做什么来适应和改变B组搭档的台词?有没有觉得累或者有其他感觉?怎样才能让这个过程不那么痛苦?

2.请B组的工作人员考虑:你的任务是帮助A组的工作人员完成任务,所以给他们提供台词,让他们更轻松。你需要做什么?当A组成员不能流畅使用你的台词时,你有什么感受?

摘要

1.无论是A组还是B组的成员,都不应该以一种沉闷、恶作剧的方式来玩这种游戏,否则不仅会给伙伴造成困难,还会破坏训练效果。每个人的目的都是为了合理顺利的完成一个故事,而不是给别人出难题或者展示自己的才华。这个游戏体现了公平合作,即快乐来源于与他人分享想法。

2.一个团队最本质的是团队的合作精神,而合作精神最重要的是善于听取别人的意见——像你一样对别人的想法和想法给予足够的重视。团队可能最终同意采纳你的想法,但这并不是小组讨论中最重要的事情。最重要的是要善于倾听别人。

形式:两人一组

时间:40分钟

道具:一块黑板。

地点:室内

应用:

(1)活跃气氛

(2)创造性地解决问题

(3)团队沟通