护理工作总结
护理工作总结1 20xx年即将结束，意味着我在医院工作近两年，能够积极拥护党的路线方针政策，热爱祖国，热爱人民，热爱本职工作，坚持加强政治学习，高度重视道德修养。从进医院开始，我在急诊室工作的时间最长。急诊室是医院最重要的窗口之一，具有急、忙、繁的特点。急诊患儿往往诊断不清，病情不明，变化快。面对危重患儿的首诊和抢救，如果处理不当，很容易发生医疗纠纷。一开始对急诊室的工作很害怕，但是在护士长和老师同事的指导和帮助下，随着自己不断的学习和努力，逐渐发现自己能够胜任急诊室的工作，工作能力也很强。
急诊室的工作不同于病房的工作。医护人员没有足够的时间与患儿及家属沟通，急诊患儿家属最容易产生急躁、焦虑、恐惧等情绪。在急诊室及时了解患者的需求，建立良好的护患关系是非常重要的。孩子和家人在与医护人员短暂的接触中，还没有建立起良好的信任感，对医护人员的每一个细节都非常敏感。医护人员的言论和行为会对患儿及其家长的心理产生很大的影响，导致医护人员的治疗行为不被理解，给患者及家属造成“不被重视”、“紧急不紧急”的错觉。所以我越来越觉得“沟通”是紧急情况下最容易被忽视也是最重要的东西。去年以来，我部先后开展了“沟通零差距”、“三米微笑”等优质服务活动，以“优质服务”和“沟通”为重点，要求人人都要做到。
要成为一名优秀的护士，尤其是急诊室护士，必须加强专业学习，掌握三大基础理论和技能、护理常规和制度、职责、急诊室“三无”“六方面”抢救流程，积极参加医院和护理部组织的各项业务学习和考核并达到标准。练好基本功，去年被医院评为“穿刺专家”。我不骄傲。我还是边学习边提问，虚心向护士长、资深老师、同事请教，业余时间继续本科护理学习。
南丁格尔说:护理不仅需要精湛的技艺，更需要艺术，首先要学会观察，才能善于发现问题，包括观察病人的病情、心理、需求和家属。今年五月，我们搬进了新的急诊室大楼。护士长告诉我们，我们的环境改善了，服务质量要进一步提高。要坚持以病人为中心，以病人的利益为出发点。大的方面，我可以做到:听到救护车的声音后，在急诊室门口迅速接收患儿，按照抢救程序和护理技术操作规程抢救危重患儿，观察被观察患儿并及时报告等。往小里说，我是为我的孩子着急。再比如，一个5岁的小男孩，患了急性肠胃炎，来到急诊室，坐在等候椅上等化验报告，突然又呕吐了。孩子的父亲正忙着照看孩子。这时，我给他倒了一杯温水，说:“漱漱口，别紧张，我去叫医生。”
孩子的父亲很感动，说了声谢谢。“平凡的事，做好了就是不平凡。”我一直记得这句话，努力做好每一件平凡的事。现在，我院正面临“创三甲”的关键时刻。我要严格按照医院和科室的要求，强化服务意识，提高服务质量。加强业务学习，提高技能，对生病的孩子多一些关心，多一些爱，多一些耐心，多一些关爱，多一些责任。
我曾经觉得做一个护士很难，做一个好护士更难，做一个急诊室的好护士更难。以上只是简单说说我在急诊科的工作。还有很多东西要学。
总之，我所学到的经验、知识和感悟是我一生的财富。急诊科是一个需要不断学习，愿意付出的部门。在这里，迫切需要勇气、信心、体力和智力。当然，如果你想成为一名优秀的急诊科护士，这些远远不够。你需要扎实的理论基础，丰富的救援经验，快速的反应，快速的行动。这是在紧急情况下经得起考验的保证。努力吧，加油！
护理工作总结2时光飞逝，20XX年过去了。回顾过去的一年，我不禁深有感触。这一年来，在院领导、科主任、护士长的关心和直接领导下，在同事们的关心和帮助下，本着“一切以病人为中心，一切以病人为中心”的服务宗旨，刻苦学习业务知识，努力提高理论知识，熟练掌握。并以“服从领导、团结同志、认真学习、努力工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，始终把“安全第一”放在首位。较好地完成了医院各级领导交办的护理工作，在同志们的关心、支持和帮助下，思想、学习、工作都有了新的进步。工作总结如下:
一是在思想政治方面，积极拥护医院的政策和规章制度。
以病人为中心，严格遵循一个优秀合格护士的标准，把病人当亲人，坚持以质量为核心，以病人满意为标准，牢固树立团队精神。
第二，积极学习新技术、新业务。
作为一名外科护士，在工作中严格执行各项操作规程，遵守医院科室规章制度，时刻注意保持无菌观念，对待工作认真负责，一丝不苟，加班加点，树立高度的集体责任感和荣誉感，团结同志，凡事以工作为重。为患者提供全方位的优质服务。
三、工作中，积极进取，严格把关，严谨细致，杜绝差错和事故的发生。
在这一年的工作中，我将克服自己的一切缺点，取长补短，戒骄戒躁，不断完善自己，提高业务水平，力争在新的一年里各方面更上一层楼，取得辉煌的成绩。
第四，为了做好基础工作，我坚持严于律己，注重以身作则，真诚待人。
第一，爱岗敬业。对自己的工作和价值有正确的认识，正确处理苦与乐、得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持敬业、诚信、奉献。
二是提高磨炼技能。经过一年的学习和锻炼，我认真学习别人的长处，改掉自己的缺点，虚心向领导、工程师、同事请教，通过不断的学习和探索来提高自己的技术。
五、严格依法办事，不断加强作风建设。
一年来，我严格要求自己，始终以平淡、舍得付出、默默无闻为自己的准则，始终专注于严谨、细致、踏实、努力。在工作中，用制度和纪律规范自己的一切言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，不断改进工作作风；坚持做不利于团队的事情。和团队成员同心同德，一心一意努力，不在乎做多做少，只希望圆满完成所有工作。
护理是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士团队的一员而自豪。在新的一年里，感谢院领导、科主任、护士长对我的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们的关心和支持。回顾过去，有很多进步和改进，但也有一些不足；主要是学习和技术上还不够努力，和有经验的同事相比还有一定差距。在今后的工作中，我会认真总结经验，克服不足，努力做得更好。
在即将到来的20XX年，我会继续发扬过去一年的精神，做好自己的本职工作，急病人之所急，为病人负责，绝不因为我的原因让病人的病情恶化。我会对我的工作绝对负责。这是一个护士为了拯救生命应该做的最起码的工作。
作为一名护士，我时刻意识到自己肩上的重任。我不会给医院抹黑，只会激励我更加努力。我也会在生活中严格要求自己，我相信我会为人类的护理事业做出自己应有的贡献！
护理工作总结3根据护理部第二季度护理工作计划，本季度护理工作按计划顺利完成，具体如下:
1.配合我院护理部完成“512国际护士节”。
一系列与护理相关的活动
1、血压测量技术、心肺复苏基础生命支持技术进行了逐一考核，并选拔了科室优秀人员雷青云、刘、姚小可三人参加该院的考核。最后，刘代表系参加了决赛，并获得了优秀奖。
2.根据护理非调配，选派姚小可、泰丰哥两位优质护理标兵参加全院优秀护士评选。虽然没有拿到好的名次，但是很好的展现了个人风格！
3.积极参与医院“优质护理单元”的评选。
第二，积极欢迎并配合医院第二次。
内审检查，针对存在的问题，我们制定了整改措施。
1.针对各专家组检查出的问题，积极查找原因，采取有效措施进行弥补。
2.组织科室护士学习护理内审及所有课程。
但由于人员素质参差不齐，这项工作的落实还不够扎实，下一阶段还需要加强。
三、“安全目标”百日竞赛活动
1，组织护理人员系统学习关于患者安全目标的知识，并根据护理计划进行闭卷考核，效果不理想。重新学习后，他们在医院参加了闭卷考核，没有结果。
2.患者安全目标的实现需要严格执行，这一点毫不含糊，但在一些条款的执行中仍存在问题:
1)，医嘱处理制度在科室没有很好的执行，需要医疗团队的大力配合，但也存在一些沟通不畅，态度冷漠等情况。下一步就是和部门主任沟通解决这个问题。
2)、所有工作人员腕带，做入院时全部佩戴，这个已经做了，但是住院期间，腕带破损、丢失、取下等现象严重，护理人员没有加强管理，没有真正按要求核对患者身份，需要在下一阶段加强。
四、根据月度护理查房计划，科室圆满完成了本季度的查房任务。
五、组织科室护理质控人员召开质控会议三次，护理安全分析会议四次。
六、根据护理非培训计划，在五年内完成了护士的培训计划。
七、为了不断提高儿科护理质量，我们积极参与和申报儿科品管圈，组织了两次会议，一次是品管圈的成立，圈的名称和会徽，一次是项目的评选。最后经过大家的评选，以“提高静脉穿刺技术，提高护理质量”为主题。
护理工作总结4 20xx年即将过去。这一年，我科按照医院和护理部的总体要求和计划，认真抓好科室的各项护理工作，能够按照年初制定的工作计划完成各项护理工作，各项工作指标基本能够达标。近一年无差错、事故、护理纠纷及护理投诉。现将该科过去一年的护理工作总结如下:
第一，一般护理人员在医院的二甲复检检查中都能认真对待。为配合等级医院复检工作，根据医院安排，选派护士长和一名高级护士到上级医院参加中西医结合医院评审考前班，组织全科护士学习等级医院评审细则，进行中医护理常规和本专业中医八项护理技术培训，并认真落实。按照评价标准开展各项护理工作，组织科室护理人员进行专业学习和培训。二级复试专家评选的3名护士全部合格，材料均符合要求。
二是科室人员分工明确，加强护理人员责任制管理。
1，通过二甲复评工作，加强护理人员责任制管理，根据护理部要求建立健全各项规章制度。在工作中，认真落实各项护理工作制度，按照分级管理标准对不同科室的护理人员进行管理，明确各级护理人员的岗位职责和考核标准，制定各班护士的岗位职责和工作流程。科室护理人员分工明确，使每个护理人员明确自己的工作职责，根据工作制度和职责认真细致地做好护理工作。
2、严格执行查对制度，每天按要求查对医嘱，护士长每周参与总查对1次，并有记录，要求护理工作中三查七对，尤其是服药时，杜绝差错和意外的发生。
第三，在医德方面
1.全体全科护士都能服从医院和护理部的领导，全心全意为患者服务，想患者之所想，热情对待患者，为患者提供热情周到的护理服务，得到住院患者的一致好评。科室全年无护理投诉。
2.全科护士严格要求自己按照医务人员职业道德在工作中实事求是，依法执业，不迟到早退，不收红包，不违反法律法规。
第四，以病人为中心，倡导人性化服务，加强护患沟通。
根据医院制定的护理工作规范，规范了各项护理操作的术语，提高了满意度。坚持以患者为中心，为患者提供热情周到的人性化服务，重视患者的心理需求，最大限度地满足患者的生理和心理需求。责任护士热情接待新入院患者，送至床边，主动向患者或家属介绍病房环境、作息时间、规章制度及主管医生。在患者住院期间，责任护士应了解患者的七件事，将心理护理和疾病知识教育纳入护理工作重点。了解和关注患者的心理、生活状况和需求，将亲情服务融入到工作中。科室护士在生活上关心病人，帮助困难病人解决问题。加强心理护理，增强患者战胜疾病的信心，促进早日康复。在护理工作中注重与患者的沟通和交流，以不歧视、尊重、关爱的态度赢得患者的理解和信任。考虑到患者的想法，根据科室的护理工作情况和患者的需求，护士实行弹性排班，在患者工作忙的时候多安排一名护士在中午工作，满足患者中午的治疗和护理需求。
五、加强病房管理，为患者创造良好的就医环境。
六、加强消毒隔离工作，严格控制医院感染的发生和发展。
严格执行医院制定的消毒隔离制度，在护理操作中认真贯彻无菌技术原则。处理好病人，让每个人都可以使用止血带并消毒。每天消毒擦拭处置室台面，进行二次紫外线照射消毒，并做好登记。各种医疗废物要按要求认真分装，交给相关人员，及时认真登记，病人出院后要对病房进行终末消毒，防止医院感染的发生。同时，科室成立了医院感染控制小组，每月制定考核计划，做好消毒隔离方面的监督检查工作。
七、加强护理工作质量控制，确保护理工作质量，保障护理安全。
1，成立科室质控小组，发挥质控小组的作用，每月对科室护理工作进行两次质控检查，对存在的问题及时反馈、及时整改，从而提高护理质量。详细分析了考核中存在不足的原因，通过深入细致的思想教育，强化了护士的服务意识和质量意识。总结经验教训，提出整改意见，监督整改效果。确保了护理安全，全年未发生护理差错、护理事故等护理不良事件。
2、加强护理文书的书写，组织科室护士学习护理文书书写，平时多指导，加强检查。
3.加强了基础护理工作，要求责任护士根据护理级别对病人进行巡视，观察病情，及时做好护理记录，特别是对科室危重病人和卧床病人的护理，防止并发症的发生。
八、注重提高护士的业务素质，加强三基三严培训。
1.为了更好地服务患者，减少患者的痛苦，护理人员必须具备良好的专业技能和扎实的专业知识。因此，该科重视护理人员的专业素质培养。在医院护理部的严格要求和组织下，积极参加全院的业务培训和讲座，保证了98%以上的出勤率。
2.对新调入和新毕业的护士进行各种中医护理技术操作和科室各种仪器使用的培训，使其掌握常用的中医护理技术和相关理论。
3.为适应等级医院评审工作，对医务人员应掌握的医院感染相关知识和急救技能进行了培训和考核，特别是手卫生、消毒隔离和心肺复苏知识。
4、科室每月定期组织护理人员学习和培训专业知识和操作技能。复评期间，各科室护士学习了中医基础理论知识，实践了中西医各种护理技术。我科两名护士在检查考核中取得了好成绩。
九、加强中医护理工作，突出中医护理特色优势。以特色中医护理吸引患者。
今年，我科开展了7项中医特色护理行动，为患者提供了大量中医理疗设备的护理服务。在医生的治疗下，患者取得了良好的治疗效果。今年我科新开发了热敏灸、臭氧自血疗法、超声波疗法，取得了良好的治疗效果。
十、加强科室护理服务质量。
今年4月增加科室护理人员后，按照优质护理服务的要求，由责任护士负责病人，加强了健康教育，使责任护士更加了解病人的病情，保证了病人的安全，提高了护理工作的满意度。并不断完善绩效考核，制定科室护理人员的绩效考核制度和绩效分配分工，提高护士的积极性。
十一、注重团队力量，加强团队合作精神，增强部门凝聚力。组织护理人员在科室内举行有意义的集体活动，注意医护沟通，预防护理纠纷的发生。
十二、缺点:
1，护理人员整体素质仍需进一步提高，仍需加强“三基”和专业理论知识的学习。
2.护理质量仍需进一步提高。
3.个别护士危机意识淡薄，工作缺乏主动性。
4.整体护理，尤其是健康教育有待进一步加强。
5.个别护士缺乏团队精神和合作精神。必须在管理意识上大胆创新，持之以恒；在标准化服务方面，我们还需要改进；还有少数同志对执行规章制度漠不关心。
一年来，护理工作在护理质量和职业道德建设方面取得了一定成绩，但也存在一些不足，需要进一步改进。
护理工作总结5在医院各级领导的帮助和门诊护理人员的积极努力下，门诊护理工作安全顺利地进行，半年来未发生差错和医疗事故。安全工作总结如下。
1，定期组织各科护理人员认真学习医院相关文件和各项核心制度，严格执行护理操作规程，确保安全生产。
2、坚持护士长假期查房制度，增强谨慎独立精神，保证护理工作质量。
3、每一科检查工作，都要求各科经常学习医院的规章制度、岗位职责，特别是查对制度、交接班制度、抢救工作制度、健康教育制度、消毒隔离制度、工人下岗制度。利用一切机会对护士进行安全生产教育，逐级强化责任，绷紧安全生产这根弦，防患于未然。
4.所有受试者应仔细分析安全生产并登记不良事件。发现不安全苗头，认真分析处理，将不安全因素消灭在萌芽状态。
5、及时传达医院质控委员会会议精神，强化安全生产意识，通过案例警示有关护理差错和事故，分析原因，吸取教训，确保护理安全。
6.及时掌握员工思想动态，帮助解决实际困难，将不安全因素消灭在萌芽状态。
7.明确带教老师职责，加强实习生管理。