人力资源专员想要什么培训机会？

1，开设精炼、连铸、轧钢、焊工、仪表工等专门工种的技师(包括高级技师、技师、内定技师)培训课程。

2、高标准、严要求，认真做好公司钳工、吊车司机等通用工种和部分行业工种青年工人技能竞赛培训，培养公司级技术能手。

3.写作能力强的员工做助手，助手帮助导师提升理论知识，整理操作经验、诀窍、心得，培养一批知识型、复合型高技能人才。

4.选派公司球团竖炉、高炉、转炉、连铸、精炼、轧制等操作骨干。，并到相关同类企业进行现场培训，学习和了解先进的操作技术和方法。