团干部教育培训的核心应该是什么？

思想理论建设是党的建设的基础，理论武装是干部教育培训的首要任务。要深入开展新时代马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系学习培训，加强党性党风党纪国史教育，加强社会主义核心价值体系教育，教育广大干部坚定理想信念，提高理论素养和党性修养。

干部教育培训要紧紧围绕职业发展中的突出问题、干部履职与个人成长、组织需要、岗位需要和干部个人需要，增强针对性和实效性。

真正做到自己正在训练的，自己欠缺的。要突出组织需求，着力解决当前我国经济社会发展中的重点问题、体制机制改革中的难点问题和干部群众普遍关心的热点问题，组织专题培训，了解中央的决策部署和最新精神，明白什么该做，什么不能做。

坚持分类分级培训，是实现干部教育培训的统一性与差异性、系统性与针对性有机结合的重要方法。根据不同对象的实际，坚持因地制宜，分类教学，有针对性地开展培训。要细化分类，更多从岗位特点和岗位职责出发设置班次，打破单纯按岗位级别设置班次的旧做法。

根据初任培训、在职培训和专门业务培训的不同情况，科学设置培训内容，合理确定培训方式。推进干部教育培训，必须按照干部管理权限明确责任，不能越位、缺位、错位，不能“种别人的田，荒自己的地”。

要层层负责，各司其职，合力落实干部教育培训各项工作，形成一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。