《电力安全工作规程》培训效果不理想怎么办？

可以给他们布置学习任务，或者搞电力安全工作规则知识竞赛、电力安全工作规则学习活动月等方式，多开展活动，让员工在活动中自觉学习。此外，活动可以与薪酬绩效挂钩，提高员工的参与热情。我们公司用的是武汉博盛安全科技有限公司，上次举办电力知识竞赛的公司。不知道你有没有听说过。目前，我们公司的领导和接受培训的员工都对他们家制作的卡通和FLASH培训材料非常满意。