如何有效地加强军队思想政治工作

一是加强政治教育，树立铁一般的理想信念

要把提高部队战斗力和理想信念教育、革命传统教育、当代革命军人核心价值观教育和“弘扬吴京精神、忠实履行职责使命”主题教育结合起来，采取灵活多样的方式，锻造和培育“钢铁意志、顽强作风、敢打必胜”的战斗精神。钢铁的坚定信念作为战斗的灵魂，渗透到每一名官兵的骨髓里，融进每一名官兵的血液里，体现在每一次攻克难关的训练和战斗行动中。使广大官兵在执勤训练和日常工作中能做到意志坚决，不怕疲劳，连续作战；战斗中要勇敢顽强，意志坚定，危难中要冷静，危机中要沉着。第一，不断增强思想政治教育的针对性。要根据义务兵、士官和干部的不同分工和思想特点，有针对性地分步进行政治教育，引导全体官兵树立“敢打必胜”的坚定信念。对义务兵，要重点引导他们树立正确的荣辱观、苦乐观、遵纪守法，养成陆军军人应有的职业道德和行为准则，做好军人，履行好义务。对士官，要重点引导他们充分认识自身的地位和作用，把实现个人理想与发挥作用、服务部队统一起来，热爱岗位，努力学习，当好骨干。对于干部，要重点引导他们按照* * *产党员的标准严格要求自己，从大局看问题，自觉把个人奋斗和部队建设联系起来，热爱本职工作，勤政为民，兢兢业业。二是不断增强思想政治教育的时效性。要充分利用大众传媒开展教育，认真落实每天“三个半小时”制度，积极开展读报、评报、评片、评视活动。特别是组织观看反映部队战斗力的专题节目，增强全体官兵的历史使命感和荣誉感，锻造钢铁般的意志。第三，不断增强思想政治教育的广泛性。要充分开展群众性自我教育，引导官兵发现培养尖兵和业务骨干，调动士兵参与教育的积极性。通过开展“向身边人学习、讲身边事”、“干部战士相互学习、讨论、交流”等活动，教育可以达到听、思、想的效果，增强教育的吸引力和感染力，使全体官兵深刻认识建设铁军的紧迫性和必要性，自觉投入执勤训练，培养顽强作风。

第二，加强组织建设，打造钢铁般的战斗堡垒。

提高部队战斗力是当前和今后一个时期各级党委和党支部的中心任务，党组织建设直接制约着铁军建设工作的质量和水平。加强组织建设，充分发挥党委(支部)的整体作用，是实现党对部队绝对领导的根本保证，是提高部队战斗力、取得实效的客观要求。一是不断增强党委(支部)把握方向的能力。坚持以科学发展观为统领，用党的最新理论成果武装头脑，确保领导班子政治方向坚定正确，想大事、议大事、办大事，形成一心一意谋发展、聚精会神搞建设的良好氛围。二是不断增强党委(支部)班子足智多谋、求真务实的能力。在铁军建设工作中，要认真落实党委成员联系点制度，支队党委成员要深入一线，深入群众，开展调查研究，掌握第一手资料。通过深入调查研究，察实情，出实招，谋发展，见实效，推动铁军建设工作向前发展。要完善竞争激励机制，激励基层党组织认真抓好自身建设，使铁军建设工作焕发出奋起直追、不甘落后的生机和活力，推动工作全面进步。三是不断增强党委(支部)敢打必胜的能力。必须把培养敢打必胜的意识放在建设铁军工作的首位。队员要牢固树立指挥员和战斗员的意识，积极参加岗位培训，增强执行任务的能力。他们凭借过硬的素质和专业技能，不仅能快速有效地完成各项任务，而且在处理重大问题时科学果断决策，为官兵树立了良好的榜样。四是不断增强党委(支部)团结奋进的能力。精诚团结是团队有战斗力的保证和前提。团结是队伍建设的永恒主题，团结才能产生战斗力，提高战斗力是打造铁军的根本目的。班子成员经常交流思想，经常在工作中通气，经常被提醒作风问题，经常关心生活。想在一起、说在一起、干在一起，创造良好的工作环境，是提高部队战斗力的保证和前提。

第三，加强干部队伍建设，打造一支铁一般的骨干力量。

军队工作和军队建设的实践证明，建设一支高素质的干部队伍对于全面推进军队发展进步具有重要意义，加强干部队伍建设对于提高军队战斗力、打胜仗具有至关重要的作用。一是加强教育，不断提高干部的整体素质。加强政治理论灌输、教育培训、帮扶引导，重点抓好部队官兵职业道德、社会主义荣辱观、“警察为公、执法为民”和当代革命军人核心价值观教育，借助新时期涌现的英雄人物，加强干部廉洁勤政教育。通过教育，引导干部树立坚定的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观，保持坚强的革命意志和旺盛的斗志。二是明确奖惩，不断提高干部积极性。要努力打造一套培养使用干部的教育机制，营造“有才才能有位”的用人环境，真正让优秀人才脱颖而出。建立干部评价机制，走“能者上，平者下，庸者下”的科学用人之路，切实给想干事的人一个机会，能干事的人一个舞台，能干事的人一个位置，真正形成干事创业的用人导向，培养打造铁军的中坚力量。三是严格要求，不断提高干部的政治敏锐性。完善党管干部措施，进一步明确责任、落实责任、完善机制、规范管理，逐步形成“统一组织、层层落实、上下一致、相互联动、一岗双责、齐抓共管”的良好局面。追究责任，坚持分级管理原则，落实干部管理责任制，切实加大从严治军力度。

第四，加强经常性的思想工作，形成铁一般的纪律作风。

经常性的思想工作是“经常性的”。在提高部队战斗力上，经常性的思想工作贯穿执勤训练生活，潜移默化地影响着官兵的日常修养。一是不断增强经常性思想工作的实效性。要把灌输教育的重点放在解决执勤训练生活中的倾向性问题和官兵的各种实际思想问题上，体现一定的深度。在解决具体问题时，要避免“哄、顺、绕”的方法，敢于开展批评和自我批评，通过竞赛、宣传先进典型、小组讨论等活动，多渠道、多形式开展工作，确保经常性思想工作的有效性。二是不断增强经常性思想工作的原则性。要把经常性的思想工作和经常性的管理工作结合起来，增强官兵坚定的纪律意识和作风，铸就铁军的钢铁意志。要做到思想开导和行为约束并举、持续化解和有效防范并举、强制规范和强化监督并举，让广大官兵深刻认识“严就是爱，松就是害”的道理，深刻汲取宽严相济的教训，牢牢把握党纪国法和政治思想防线。三是不断增强经常性思想工作的普遍性。在日常执勤训练生活中，要形成领导与官兵相结合、政治干部与业务干部相结合、党员与团员相结合的参与网络，最大限度地覆盖经常性的思想工作，做到时时刻刻、无处不在、人人有份。通过广泛的思想动员，采取有效措施调动全体官兵参与经常性思想工作的积极性，达到利人利己的效果，使经常性思想工作渗透到方方面面，筑牢铁军的钢铁意志。

五、加强* * *和群众工作，构建钢铁般的军民关系。

要结合提高部队战斗力、构建和谐军民关系的重大决策部署，努力建设“亲民爱民的阳光军队”，更好地体现部队建设、服务民生、造福人民的工作成果，在更高层次上推进和谐军民关系建设。一是夯实“双拥”和群众工作的思想基础。通过经常性的拥政爱民教育，使官兵们坚定“以民为父母，以驻地为家乡”的思想，引导他们从丰富多彩的拥政爱民活动中感受到警民之间的深情厚谊。二是拓宽“双拥”和群众工作新思路。要认真研究新情况、解决新问题，积极探索构建和谐警民关系的新思路、新途径，开展“双拥”和群众工作，采取部队官兵和当地群众喜闻乐见的形式，努力提高活动质量。三是完善“双拥”和群众工作新机制。把提高官兵做群众工作的素质和能力作为提高部队战斗力的重要内容，充分发挥“三抓三树”主题实践活动的锤炼和教育功能，积极探索潜移默化的教育管理机制。引导官兵体察群众疾苦，了解群众需求，学习做群众工作的方式方法，从“一个称呼、一个问候、一个微笑”入手，掌握与群众和谐沟通的工作技巧，不断提高官兵做群众工作的能力。

六、加强宣传文化工作，打造钢铁军队形象。

要强化品牌意识，紧紧围绕提升部队战斗力这个中心，着力培育和打造特色鲜明、社会反响强烈、示范带动效果好的军事工作品牌，使之成为全社会了解部队工作、塑造部队形象的窗口。一是不断增强宣传文化工作的内在实用性。要紧紧围绕提高部队战斗力的总体思路，立足本单位工作实际，及时报道工作中的热点、亮点和难点，中心意识强，以日常执勤训练和灭火救援为重点，使宣传文化工作真正成为鼓舞士气、鼓舞士气、提高战斗力的重要手段。二是不断增强宣传文化工作的对外合作。要整合社会资源，积极加强与媒体的沟通、联系和合作，加强“纵横”联系，探索在部队设立专栏、专版、专题等多种形式的宣传文化工作，努力找到一条资源共享、优势互补、互利共赢的发展道路，不断开辟新的宣传渠道和载体，巩固和拓展宣传阵地。三是不断增强宣传文化工作的典型性。结合提高部队战斗力的工作，立足于训练攻关，下大力气塑造优秀典型，注意发现和培养执勤训练中涌现出的“训练尖兵”、“训练标兵”、“青年岗位能手”等典型，树立可亲、可敬、可学的榜样，展示部队形象和青年群体风采，揭示时代精神内涵，打造“拉、冲、攻、进”