石油工人的先进事迹

石油工人先进事迹:xx同志，女，XXXX人，XX文化，20xx年进入天津石油公司润滑油中心，从事管理工作。参加工作以来，同志们深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以科学发展观指导本职工作，牢固树立全心全意为客户服务的宗旨，在润滑油中心的正确领导下，积极工作，开拓创新，努力工作，完成了各项任务，取得了优异成绩，全方位推动了润滑油中心工作的发展。她受到顾客的称赞，她是一个杰出的年轻人。20xx年被授予石油公司优秀女职工称号，20xx年被授予天津石油公司优秀团干部称号。她的先进事迹主要有:

一是坚定政治信念，永葆新时期石油企业员工的先进性。

xx同志始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，坚定不移地坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领，在政治上、思想上、实践上与润滑油中心领导保持一致，坚定政治信念，立志做新时期石油公司的优秀员工，做好各项工作，为润滑油中心的发展努力工作、无私奉献。做一名新时期石油公司的优秀员工，必须有正确的政治思想。同志们要认真学习党的理论，特别是邓小平理论？三个代表理论？重要思想和科学发展观，用党的理论武装头脑，树立全心全意为客户服务的思想，努力工作。

她在工作中具有勤奋好学的敬业精神和务实的工作作风，服从润滑油中心的工作安排，坚持安心在岗位上工作，紧密结合岗位实际完成各项任务。她坚持？优秀，细致？我们热情欢迎每一位客户，认真对待每一项工作，坚持把工作奉献给社会，把爱心奉献给客户，从而保证了我们的工作质量，得到了客户的好评，为润滑油中心的发展不懈努力。

第二，努力学习，提高业务水平和工作技能。

同志是一个喜欢学习的人。她一直认为人的一生是一生的学习，尤其是在当今这个飞速发展的时代。一个人不学习，就跟不上时代的需求，就会被时代淘汰。而且不断发展的形势和业务创新对他的工作提出了更高的要求。于是，她努力学习，积极参加上级组织的业务培训，不断提高自己的业务水平和工作技能。

她除了学习党的理论知识和国家的方针政策外，重点学习SAP系统、统计工作、内控检查等本岗位的专业知识。在学习上，她不仅巩固已有的工作知识，还特别注重学习最新的前沿知识。所以在实际工作中，她基本能做好本职工作，不出差错取得好成绩，得到润滑油中心领导和员工的肯定，得到客户的满意。她是学习的楷模，是名副其实的学习工作者。

第三，努力工作，做好本职工作

同志在润滑油中心负责润滑油销售管理，解决下属运营部门在SAP系统中做订单时遇到的问题，统计新客户，分析直销客户增减原因，是市公司内控检查组成员，负责润滑油中心内控，每季度进行走查测试，负责加油站数据采集系统价格维护。同志的工作范围广，工作复杂繁重，但她始终认为自己的一切工作对公司、对润滑油中心都是重要的，一定要以对公司、对事业、对自己负责的态度，努力做好每一项工作。

我只有为公司和润滑油中心增光添彩的义务，绝不能因为工作失误给公司和润滑油中心带来负面影响。因此，她以一颗不平凡的心做着平凡的工作，认真向先进模范人物学习，加强自身锻炼，提高自身素质，以良好的工作态度对待每一个人，善良、贴心、体贴、温暖。在工作中勇于承担责任，认真对待每一件事，对待每一份工作，负责到底，做好任何一项工作。政治强、专业、勤奋、诚实、乐于奉献、爱岗敬业，全心全意为客户服务，为公司和润滑油中心的事业奉献一切。

四、发挥共青团组织的职能，促进青年职工成长。

同志是润滑油中心团支部兼职书记。她知道，共青团是党的助手和后备军。作为团支部书记，她要在润滑油中心党支部的领导下，充分发挥共青团组织的职能作用，促进青年职工成长，带领青年职工积极投身润滑油中心的工作和事业，努力建功立业。她积极开展各种健康有益的入团活动，培养青年职工高尚的道德情操。

一是以理想信念教育为核心，深入开展爱国主义、集体主义和社会主义革命传统教育，帮助青年职工吸收中华传统道德的宝贵营养，引导青年职工树立正确的具有鲜明中国特色社会主义特色的世界观、人生观、价值观，用同一个精神筑起理想和精神支柱。二、结合青年职工实际，深入开展社会公德、个人品德、家庭美德教育，大力倡导？爱国守法，礼貌诚信，团结友爱，勤奋自强，敬业奉献？新的社会风尚，不断提高青年职工的思想道德素质，促进青年职工的成长。三是利用节假日全心全意为人民服务。

？3.5?学雷锋日，组织青年工作者走上街头，开展各种便民服务，奉献社会。？5.4?青年节，组织青年职工去敬老院，慰问老人，让他们感受到党和社会的温暖。我还去看望贫困儿童，给他们奖学金，鼓励他们努力学习，长大后成为有用的人，为祖国服务。在休息时间，组织青年工人搞好环境卫生，提高润滑油中心的文明程度和整体形象。

石油工人高级故事素材Erxxxx，32岁。1998参加工作，XX年入党，现为X矿试验队验封班班长。

参加工作以来，他坚持积极工作，爱岗敬业，较好地完成了所在团队的任务。他本人在厂里连续多年被评为双文明先进个人。

第一，热爱本职工作，勇于挑重担。

测试队刚开始的时候，xxx是仪器班的班长，当时专业水平很好。1995年水镜班成立后，他被调任为班长。当时他压力很大，一天都没有自己做测试。他能做到吗？而且，他还负责车辆保养。他犹豫了又犹豫，但面对领导的信任，他毅然挑起了领导的信任。短短两个月，他带领团队成员，不仅熟悉了测试工作，还摸清了车辆维修的基本技能。

测试工作，经常和油水打交道，和吃苦成为伙伴。夏天要忍受烈日和蚊虫叮咬，冬天要承受寒冷的自然环境，往往一次就是五六个小时。他能身先士卒，先干些脏活累活，从不抱怨。

记得20xx年2月12，4-4-12井作业后要封井，技术组急需这口井的资料。当时我们厂正在推广755-2封隔器，他接到任务后马上带领队员下井。因为第一次面对新的封隔器，经验不足，仪器又轻又紧，下不去。当时正值寒冬腊月，测试用的梯子上有冰。此外，风很大。他一手拿着防喷器，一手一点一点塞住钢丝，直到400多米。当仪器可以自由悬挂时，他下来了。此时，他胸前往下的衣服都湿透了，冷风无情地穿透衣服，打在冰冷的身上，让他浑身颤抖，说不出话来。就这样，他还是留了下来。

第二，务实进取。

20xx年，xxx在测试7-4-162井的静压进行偏心移位时，防喷器被高压油冲掉，油流呼啸而出，声音刺耳。如果不及时关闭闸门，井场就会变成一片油海，不仅污染环境，还存在安全隐患。这时，他二话没说，冲上去抢大门。瞬间，油流从头浇到脚。他成了一名石油工人，阻止了井喷。他还坚持在归队前清理喷在井场和圣诞树上的原油。

由于水井静压测试的季节性很强，关井测试时天气太冷冻井。为了完成任务，夏秋两季要抓紧时间和进度，经常早出晚归。去年夏天，他带领团队主动向领导提议，每天凌晨三点打车上班。获批后，他早出晚归，冒着烈日和雨天，不到20天就测得120口井的静压，成功率100%。合格率100%，圆满完成上级下达的下半年计划任务。今年3月，为了打赢80多口井的临时降压测试任务，队里组织了一场团战。他第一个响应号召，每天第一个上井，最后一个下班。甚至为了争取尽快完成测试任务到天黑，他还及时完成了80多口井的任务。

第三，努力学习，不断提高。

对于大部分劳动者来说，存在着学习无用论的观念。他们认为学习不重要，没用。还不如在家打一会扑克或者麻将。xxx是一个敏锐的学习者。他在业余时间不玩耍，而是为自己抽出时间。充电？。我对待学习很认真，不仅配合队里的技术教育，还坚持自学，经常根据生产实际进行总结和探索，记录了很多笔记和经验。他不仅热爱学习，还带动别人和他一起学习，一起探讨问题。

20xx年初，队里每个班组都配备了新型电子流量计，如何推广成为重点。经过团队领导的研究，他的团队做了现场实验。在厂家技术人员的指导下，他用了一上午的时间虚心熟悉仪器的使用、维护和保养知识，经过实践熟练掌握了要领，并对自己心前使用的机械式106浮子流量计向仪器厂家提出了四点合理化建议。

他注重修旧利废。该测试使一些捕鱼装置的主爪和辅助爪变得脆弱。因为这两个部位的螺丝是拉水嘴时的受力点，螺丝比较细，经常会断，有时容易造成仪器卡在管柱上的事故。以前见过

本案中拖网渔船报废，一艘拖网渔船花费1300多元。他觉得浪费很大，就主动和技师一起画了一张螺丝加工图，自己联系机厂加工了几十个螺丝。在他的带领下，在领队们的大力支持下，以前每年用60艘拖网渔船就够了，现在每年用不到30艘就够了。每年只能做这一个。

在工作中，他能主动帮助其他队伍处理困难和事故，就像采油队在测压时纠缠井口是常有的事一样。他们班三个人，人手不够。当他知道这些后，他会带领自己班的工作人员帮他们转井口，割闸门，拔钢丝，就像给自己班干活一样。

记得今年夏天，六班高压仪卡在井底，绞车启动不了。当他们向检测班呼救时，他二话没说收拾完工具仪器，马上让司机开到六班。当他指挥其他人做这件事的时候，他拉了拉电线，打开又关上了大门。如此反复几次，乐器终于上来了，他也释然地笑了。

天下没有不清的渠，只有源头活水来。xxx用自己的努力和辛勤的汗水续写了石油人的全新魅力。