员工节前安全培训的内容有哪些?
员工节前安全培训包括:
首先,在节日期间,我们应该注意以下几点:
1.逢年过节,亲戚、朋友、老乡都会来来往往很多次,难免会喝酒聚会。但要注意禁止酒后上岗,禁止醉酒打架。
2.节日期间,重点要防火、防爆、防盗,进出人员密集场所要注意防止拥挤和踩踏事故;强化门卫管理制度,严格执行出入登记制度,加强巡查。
3.禁止在生活区内进行赌博等违纪违规活动。一旦发现,将立即采取严厉的惩罚措施。
4.宿舍的生活用品要摆放整齐。每天起床后,床上被子要整理叠好,房间要每天打扫。保证食堂的卫生整洁,剩饭剩菜必须倒入垃圾桶并用箱盖盖好,保证连续生活区的卫生。
第二,建构应是连续的和优秀的心理安全。
在施工中需要克服容易引发意外的心理因素,防止情绪化作业、玩笑开多了、过度劳累等不良行为,因此吵闹、分心。尤其要克服以下心理:
1,侥幸心理:我觉得意外时有发生,我以前也做过,所以这次应该没有问题,但结果往往是这个时候发生了安全事故。
2、麻木:不重视安全隐患和不安全行为,盲目相信自己的经验,以为自己没事,结果这次真的出事了。
3、逞强:在没有安全措施的情况下,别人不敢做,我却敢做,结果丢了性命。
4、冒险心理:为了节省时间,省事冒险太麻烦。这时候不仅别人受到伤害,连自己的生命都在最底层。
5、懒惰心理:表现为懒和想懒,可以做,跟着别人做,一起违规甚至丢掉性命。
三、作业要做到三不违反和三不破坏
三违是指无违章指挥、无违章操作、无违章劳动纪律,在相关统计中占事故的80%以上。你以为大家的人身安全和家庭幸福,请铲除三违。不伤害是指不伤害自己,不伤害他人,不伤害他人。
根除三违,做到三无伤害,需要大家在工作之余多学习一些安全相关的知识,增强安全意识和自我保护的潜能。在工作中能严格遵守有关安全法规和安全技术操作规程,互相提示,互相帮助,消除危害。