如何引进培训老师

1，院校，学历

首先，需要介绍讲师毕业的院校和取得的学历。现在大学里的老师都是优秀的学者。他们要么是重点大学毕业，要么学历很高，自然给他们戴上了美丽的光环，让学生尊敬他们。

2.家乡

还要介绍老师的家乡，可以衬托人物的层次。如果来自小地方，可以说明这位讲师的奋斗精神；如果你来自大城市，说明讲师见多识广。

3.经验

体验也是感动人的一个重要方面。此讲师是否工作过、留学过、参加过任何重要活动(抗震救灾、法律编纂等。)，并具有任何其他社会角色(CPPCC成员、法庭陪审员、道德监督员、荣誉成员、特邀讲师等)。)可以一一介绍。

4.学术成就

要着重介绍一个很重要的方面，它直接反映了主讲人的专业水平。

5、讲座特点

介绍一下也很重要。要把主讲人的个性、情商、生动的讲课语言、较强的逻辑性、合理性和实用性、课堂上与学生的互动性、学生的出勤率高、成绩好介绍给学生。

培训师简介:

培训师是指能够结合经济发展、技术进步和就业要求，研究开发新职业培训方案，根据企业生产经营需要，掌握和运用现代培训理念和手段，策划开发培训项目，从事培训咨询和教学活动的人。