从少儿美术教师招聘中寻求一些启发

儿童艺术专任教师:5名

必需品

1.年龄:25-35岁。

2.任职资格:本科以上学历,有丰富的少儿美术教学经验。

3.学术性:理念现代、开放,具有吸收国内外各种当代艺术形式的教学理念。

4.性格:开朗外向,善于与人沟通,语言表达能力强,团队意识强。

规划设计师:2名

要求:本科以上学历,熟悉设计软件和图文排版。

治疗-

1.薪资待遇:根据职位不同支付。

2.社保:根据武汉市相关规定,为正式员工提供养老和医疗社会保险。

申请方法-

写好个人信息,连同个人近照、作品、能充分展现自身能力的视频资料一起寄到XXX@xinhaitun.com;

邮件主题请注明“应聘专任教师”字样。

办公室电话号码:XXX

总部地址:XXX

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一、条件和优惠政策

1,基本条件

热爱教师职业,具有良好的职业道德、敬业精神和人际合作能力;正值壮年,身心健康。具有本学科扎实的理论基础,了解国内外现状和发展趋势,掌握本专业的教学规律和方法,有较高的艺术水平和理论水平,有较强的教学和科研能力,公开发表过具有一定理论水平的学术论文和艺术作品。应具有我院重点学科(美术学、设计艺术学等相关专业)硕士及以上学位,教授年龄在50岁以下(博士生导师不受此限制);副教授、博士生、留学生年龄在40周岁以下。有相关领域教学、科研或创作实践经验者优先。

2.引进高层次人才的条件和优惠政策

在国内外学术界有较大影响的学科带头人、副教授、有学术成就的博士、有专业知识和创新能力的拔尖人才。

职称和学位

安置津贴

科研开办费

居住条件

其他优惠条款

博士生导师

面对面谈判

面对面谈判

面对面谈判

面对面谈判

教授(≤50岁)

省级以上重点学科带头人

二十万

75,000

面对面谈判

符合广东省教育厅规定的,安置费可增加20万,科研启动费可增加7.5万。

博士生

65438+百万

50,000

安排入住大学城的教师周转房(60平米左右,带家具),过渡期免租金两年。过渡期届满,需按规定重新申请缴纳租金。

符合广东省教育厅规定,可增加安置费65438+万,科研启动费5万。

掌握

40000

博士生(≤40岁)

30000

25,000

符合广东省教育厅规定的,安置费可增加3万,科研启动费可增加2.5万。

副教授(≤40岁,硕士以上学历)

30000

25,000

二、相关待遇

参照岗位同类人员工资,住房、保险按有关规定执行,对博士生导师、学科带头人、教学骨干从优待遇。人事代理范围详见《广州美术学院关于对来校工作人员实行人事代理管理的试行办法》(字[1999]第17号),详见。

第三,提供材料和联系地址

1.提供的材料:

(1)广州美术学院报考人员登记表(请详细填写);

(2)学历学位证书、职称证书、身份证复印件;

(三)教学、科研成果和主要论文、论著的复印件;

(4)如有可能,请提供作品集。

2.接收材料的截止日期:XXX

3.请将材料发送至:

(510006)广东省广州市番禺区广州大学城外环西路168号广州美术学院人事处

4.联系电话:XXX(王、邹)

咨询邮箱:XXX(咨询邮箱,不接受简历)

四。面试考核办法按《广州美术学院新补充工作人员暂行办法》(字〔2006〕32号)执行,可查询。