专业技术人员的学习和培训过程包括哪些学习方法?
专业技术人员的学习和培训过程包括以下学习方式:亲经验学习和代理学习。
亲经验学习(pro-experimental learning):指主体通过学习者的亲身经历和现场学习来掌握知识和技能的学习方法。
代理学习(Agent learning):也称为观察学习理论,人们通过观察他人的行为并记录下来进行学习。
根据有关规定,专业技术人员需要接受继续教育,其学习情况是其聘任、续聘、申报职称和晋升专业技术职务的必要条件。未按规定完成继续教育或考试不合格者,原则上不得晋升或续聘专业技术职务。