会计岗位调查报告
会计岗位调查报告第一部分
会计岗位是指根据业务分工在单位会计机构内设置的职能岗位。在会计内部设置一些会计工作，可以减少会计工作的工作量，提高会计工作的效率和质量，有助于内部的牵制和管理，明确会计工作的分工。会计工作相辅相成，围绕公司的经济运转。会计岗位可分为出纳、审计师、记账员、会计主管、财务部长等。在这些会计岗位中，审计人员的工作量是比较大的。不仅如此，审计人员还具有丰富的理论基础和熟练的业务水平。另外，成本会计也很重要，这是财务会计的核心。会计岗位职责:组织制定和实施本单位的财务会计制度；组织编制本单位的各项财务和成本计划，组织财务成本分析，审查或参与制定经济合同、协议等经济文件；参加生产经营管理会议；参与商业决策；负责向本单位领导和职工代表大会报告财务状况和经营成果；审核对外提交的财务会计报告；负责组织会计人员政治理论和业务技术的学习和考核，参与会计人员的任免和调动。
(一)会计就业形势
对于整个会计行业来说，高端会计人才相对较少，供不应求；低端人才太多，供大于求。而且用人单位需要高学历、高工作经验的会计专业人才，市场更是难以满足这种需求。
(2)对会计人员的要求
会计人员要求包括两个方面，一方面是非专业的，即素质和工作作风。作为会计人员，会计职业道德至关重要，爱岗敬业是对会计人员最基本的要求。此外，会计人员要有严谨的工作态度，努力工作，刻苦学习，科学创新，有团队合作意识；另一方面，专业知识。会计人员必须掌握基础知识，学以致用。会计人员要对所从事行业的业务流程有所了解，能够对发生的每一笔业务进行准确的会计处理，完全具备会计的专业水平。
一:收银员
(银行)
1.办理现金支出，审批有理有据。严格按照国家有关现金管理制度的规定，费用必须经过会计审核和总经理签批后才能办理。付款后，加盖“已收”和“已付”章。日常营运资金不得超过2000元。超过的，应当存入银行。未经许可收到的现金和支票应及时送交银行。不准用“白条”冲抵现金，不准随意挪用现金。如发现库存现金有短缺或盈余，应查明原因，根据情况分别处理，不得私自拿走或补足。如果有短缺，你们应该负责赔偿。保管好保险箱密码的秘密，保管好钥匙，不要随意交给别人。
2.办理银行结算，规范支票使用。严格按照银行结算制度的规定，将支票填写进账单，送银行，送票不能延期。办理汇款时，注意账号，严禁汇款错误。签发支票时，应注明收款人、用途、金额和日期，并始终签名后方可使用。因特殊情况确需签发不填金额的转账支票的，必须在支票上写明收款人姓名、款项用途、签发日期、规定限额和报销期限，并由收款人在专用登记簿上签名。填写不正确的支票必须加盖“无效”章，并与存根保存在一起。严格控制空白支票的签署。当支票丢失时，你应该立即向银行挂失。
3.认真写日记，保证天清月结。根据填好的收付凭证，逐笔登记现金和存款日记账，并做好余额。现金的账面余额应及时与银行对账单进行核对。月末应编制银行对账单，使账面余额与对账单上的余额调整一致。对于决算，要及时查询。始终记录银行余额。
4.每月5日前收集支票收据和月末报表，填写收入和支出明细，然后交给会计。
(发票和收据)
1.发票和收据必须按编号顺序使用，空白发票和收据必须登记。
2.建立发票登记簿，指定专人保管并填写，设立专门场所存放发票。
3.购买发票后，按顺序用铅笔在发票封面右上角标注编号，同时在购买手册上标注，以备将来参考。
4.发票必须用铅笔标明展位号，以及付款方式是现金还是支票。
5.不符合规定的发票不得作为财务报销凭证，财务部门有权拒收。
6.严格按照规定的时限和顺序，逐列、分次一次性开具发票，按数字顺序填写，项目齐全、内容真实、字迹清晰，一式一份，打印和内容完全一致，发票联或抵扣联应加盖财务章或发票专用章。作废车票应标明作废，并完整保存。
7.每张发票填开后，应在封面上填写起止号、实际填开发票的起止日期和作废份数。
8.按照税务机关的规定存放和保管发票，不得擅自损毁。已开具的发票存根和发票登记簿应当保存五年。保存期满后，经税务机关检查后销毁。
9.发票管理员应妥善保管发票，不得丢失。发票如有遗失，应于遗失当日书面报告主管税务机关，并在报纸、电视等媒体上声明作废。
(会计和报告)
1.应设置现金簿和存款日记账，根据经审核的原始凭证填制会计凭证，每天逐笔登记，做到内容完整、数字准确、摘要清晰、签名完整、符合会计核算要求、账实相符、余额相符。登记后，将凭证转到财务室记账。月末将银行存款与银行对账单进行核对，对未结清的账户制作“银行对账表”。
2 .每日盘点现金和银行存款，做到账、账、账相符。总经理可以派人抽查，查看资金情况。
3.每周填写资金收支清单。
(盖章)
印章必须严格按照规定妥善保管和使用。签发支票的所有印章不得由一名出纳保管，财务专用章由会计保管，公司印章由出纳保管。
(成本统计)
每月对现金和支票支出进行分类统计并制表给会计审核，然后交给总经理(亲自或邮寄)。
(其他)
1.缴纳公司的物业管理费和水电费。2.月薪核算。3.学习、理解和掌握金融法律法规，提高政策水平。维护财经纪律，执行会计制度，抵制非法收支和欺诈行为。
二。审计员
1.审计人员必须具有较高的政治和业务素质，应由具有会计师以上职称的人员担任。
2.审计人员必须根据国家有关政策、法律和公司规章制度对会计事项进行审计，严格控制审计。对不合法、内容不真实、手续不全、数字不准确的原始凭证予以退回，并要求更正、补充。对内容不全、数字不准确、会计科目使用不当的会计凭证的要求
3.所有会计凭证必须经审计人员审计后才能入账；所有费用必须经审计员审计后，出纳才能付款。审计人员有权拒绝支付计划外或计划外的项目支出。对不符合要求的收入项目应提出意见或拒绝办理。
4、审计人员在经济业务审计和监督过程中，如发现异常情况必须及时处理，并向领导汇报。
职责:1。负责公司管理体系/内控体系的衍生和维护。
2.相应公司的审计部应协助董事会和经理检查和审查内部控制制度的缺陷，衡量运行的有效性和效率，并及时提供改进建议，以确保内部控制制度的持续有效实施，并作为审查和修订内部控制制度的依据。
3.拟定年度审计计划，进行实际执行，以检查公司内部控制制度，并附工作底稿及相关资料，作出审计报告。
4.负责在审计报告中揭示检查中发现的内控制度缺陷和异常，并在报告中进行跟踪，定期做跟踪报告。
5.负责成本控制的审核。
三:簿记员
1.认真学习会计业务，熟悉记账规则。负责管理登记分配的明细分类账。
2.启用账簿，必须填写“账簿启用表”和账页目录。按照规定进行会计交接。
3.根据合格的会计凭证，按照会计规则进行账务登记。简洁完整，字迹清晰工整，书籍整洁干净。不要跳过空白页，不要挖、擦、刮或填。
4.根据会计制度的规定，正确设置会计科目，建立会计账簿，公开会计页面。为编制会计报表和分析经济活动提供数据。
5.按照会计程序及时登记各种明细账，按时结账对账，确保账实相符，记账后在会计凭证上加盖本人印章。
6.及时与总账核对，平衡账目，确保提供的数字及时、准确、完整。
7.完成领导交办的其他任务。
四:会计主管
1，具体负责财务会计工作，定期安排检查各项会计工作，严格遵守财经纪律和各项规章制度。
2、负责制定财务管理制度，监督制度的执行，发现违反财经法规、财经制度的现象及时纠正，重大问题及时向领导汇报。
3.编制数字正确的会计报表，及时报送，向领导提供相关会计信息。
4、会同关系处、办公室、室，检查登记的学校固定资产卡片。
5.负责审核各项费用是否合理合法，做好财务管理。
6.协助主任组织会计人员的业务学习和业务考核。
通过这份调查报告，我知道会计行业的岗位挺多的，要求也很严格。从事会计工作的人员必须严格要求自己，这是相当严谨的。当然，工作经验是这项工作非常重要的要求。
会计岗位调查报告之二
前言来自实践，却带回不了什么精湛的技术，却带回了或许是我们人生中最珍贵最珍惜的收获。作为一名大一新生，怀着贴近社会，了解所学专业就业前景的愿望，我们在寒假参加了大学生社会实践活动。希望在进入社会前积累更多的社会经验，在实践中巩固知识，锻炼能力，强化职业素养。
一、调查过程及分析:
我们即将上班，会计岗是我们毕业后的主要就业方向。为了了解会计专业岗位对当代大学生的需求，以及当今社会对会计的就业需求，以及未来会计专业的就业情况；为了让我们更好的了解自己未来的就业趋势和就业环境，更好的了解会计岗位，对自己未来的工作有一个初步的了解，我们团队的6名成员在寒假期间对当地的一些中小企业进行了实地考察和问卷调查。
这个练习是在王亚芬老师的悉心指导下进行的。根据老师举的一些例子，我们按照地域差异自由分组。我们的队员来自绍兴和诸暨。我们各司其职，分配好任务，讨论中小企业会计岗位的调查方案，设计好调查问卷，打印出来。
“纸上得来的东西很浅，有意识的时候还得去实践。”我们小组成员一起工作，两个负责和会计人员沟通，两个拍照，两个做问卷调查。实地走访了浙江史明管业、浙江诸暨华达纺织、浙江唐翠朱宝有限公司、浙江白锐珠宝有限公司、浙江诸暨毛洋农产品经销有限公司、绍兴黄欧家具有限公司、绍兴耐斯进出口有限公司、绍兴西大门纺织服装有限公司等中小企业。我们以问卷的形式与会计人员交换了意见。
二、参观交流记录
(1)会计行业需求趋势如何？
会计是以提高经济效益为目的，对会计单位的经济业务进行计量、记录、计算、分析、检查、预测、参与决策和监督的会计方法，也是经济管理活动的重要组成部分。会计作为一门应用性很强的学科和一项重要的经济管理工作，是加强经济管理、提高经济效益的重要手段。经济管理离不开会计，经济越发展，会计工作越重要。
企业招聘会计时，学历不再是评判标准，公司更看重应聘者的工作经验和操作技能。会计工作包括实务工作和理论工作，企业需要的会计大部分是会计工作，重在实务。所以对于会计来说，企业更喜欢有工作经验的人，一进公司就可以工作，省去了公司的培训成本。毕竟一些会计基础工作是做出来的，不是“研究出来的”，自然学历在一些初级会计岗位上也没那么重要。但是，人际关系有时候真的比工作能力更重要。良好的人际关系能给我们的工作带来成功和机遇。
随着经济发展步伐的不断加快，新时代对会计人才的需求越来越高。具有一般会计技能的专业人才已经无法适应企业的快速发展，而具有“管理”能力的会计人才极其匮乏。
(2)学历要求是什么？
本次对企业学历要求的调查结果显示，用人单位在人才使用上逐渐趋于理性，浪费人的现象有了很大改善。中小企业对大专人才的需求成为这类企业的主要需求。从回收的有效问卷来看，已经达到25家，占被调查中小企业总数的58%。
(3)工作要求？
企业对财务会计专业人才的岗位需求是我们确定专业方向的重要依据。调查数据显示，企业尤其是中小企业提供的财务会计专业岗位以会计、财务分析和财务管理为主，其比例分别为38%、20%和42%。
(4)企业对财务会计专业人员的职业素质和能力有什么要求？
1.专业素质:
会计人才是做好会计工作的关键。要成为高素质的会计人才，职业素质的不断深化尤为重要。
(1)较强的金融基础知识和专业知识
企业普遍认为，财务人员应具备扎实的财务基础知识和专业知识，能够谈结合实际，在实践中摸索，在实践中不断提高。他们要熟悉企业的具体实际，了解财务管理的规章制度和企业的有关规定，严格要求自己，做到记账、核算、报销手续齐全，内容真实，账目清楚。这是最基本的财务工作基础，是做好财务工作的最重要和关键。
(2)广博的知识
企业认为，光有财务会计专业知识是远远不够的，只有涉及面广，才能从书本上解放出来，成为企业需要的人才。毕竟会计只是经济科学的一个分支，所以一个合格的会计应该对财务会计相关的知识和技能以及经济学、税收、市场营销、管理学、法学等相关学科相当熟悉。在调查中，企业一致认为“如果一个人只懂会计，其实是不懂会计”，会计工作是实践知识的应用。所以，一个会计应该是一个综合型人才，需要掌握会计信息系统的特点，及时吸收反馈，比如财务、证券等知识。
(3)掌握电算化会计，不断提高英语。
计算机在财务系统的会计处理中得到了广泛的应用，它将把会计人员从记录、计算、报销等单调而复杂的工作中解放出来，提高经济效益，使会计人员有更多的时间进行预算分析和整体规划，同时也避免了许多错误。其优势不言而喻。因此，财务人员必须具备掌握计算机应用的能力。
企业认为，会计人才对外语知识的掌握是我国会计工作与国际会计制度接轨的基本条件，可以帮助我国不断吸收国外先进的管理经验，探索一些可行的策略，尽快参与国际经济事务。
2.能力要求:
(1)实践能力强
财务人员经过实践检验，动手能力差。目前，我国财务人员越来越感到，对于会计这门实践性很强的经济学科来说，将阐述转化为实践，并在实践中提高对阐述的研究是非常重要的。特别是在当前社会需求大、市场竞争激烈的情况下，相应地，要重视讨论，提高分析问题和解决问题的能力。
(2)更新知识的能力
现代社会的特征之一在于知识的快速更新。在市场经济条件下，各种经济情况差别很大。自然不可能有统一全国的具体战略。会计工作与计划经济条件下的会计工作完全不同。会计的服务对象、会计原则和会计信息内涵都发生了很大的变化。为适应这一特点，财务会计人员必须不断学习和掌握现代经济学科的分析策略和思维方式，完善知识结构，充实头脑，更新观念。光靠输血是不够的，还要有造血的功能。
(3)较强的社会活动能力
企业的会计部门掌握着企业的经济命脉，会计人员的一项重要任务就是在经济工作的重要关头当好领导的参谋。因此，会计人员必须有很强的社交能力，不仅要与自己的人员沟通，还要与银行、税务、审计等部门有广泛的联系。这些已经清楚地表明，衡量人才的社会标准已经发生了变化，它把社会活动的能力放在了重要的位置。企业作为一个从事财务会计或审计的合格人员，认为自己需要具备很强的平衡协调能力，这是由其职业在现代社会或企业中的重要地位以及与社会和企业其他有机组成部分的微妙联系所决定的。这种能力直接关系到硕士论文及其工作的质量，直接影响其生存和进步的机会和可能性。
从会计师填写的问卷来看，中小企业非常重视会计师的工作年限，工作五年以上的年收入约为50-65438+万；而且，企业也非常重视会计人员的继续教育。企业每年都会从一些优秀的会计人员中挑选培训对象，然后对他们进行继续教育培训计划。而企业对会计人员的素质要求是会计人员需要有扎实的基础知识和专业知识，掌握会计电算化和较强的社会活动和时间能力。
三、会计职业方向
中职会计毕业生可以就业的行业有制造业、商业、房地产、金融银行业、餐饮、酒店等行业。这些行业的会计可分为三类:一是营利性企业内部会计管理性质的会计工作；二是行政事业单位(非营利单位)内部会计管理会计工作；三是营利性企业对外经营的会计工作，主要体现在银行业。所以会计专业应该分为企业会计、行政事业单位会计、银行会计三个专业方向。考虑到行政事业单位会计的大部分知识和能力都被企业会计的内容所涵盖，在技能上没有区别，所以决定去掉行政事业单位会计专业化方向。最近从《财经》了解到。com和一些相关报道，社会上缺乏资产评估方面的人才。因此最终确定会计专业开设企业会计、银行会计、资产评估师三个方向，其中企业会计的岗位重点是小企业会计，银行会计的岗位重点是银行出纳，资产评估师的重点是大学会计类的考证。
第四，感情
总的来说，近年来随着国民经济的不断发展，会计岗位的发展空间越来越大，行业成熟，竞争激烈，整体收入一般，但尖端人才的收入很高。所以想找一份会计的好工作，就社会而言，就要考那些证，比如注册会计师、注册税务师、注册资产评估师、注册审计师...考的证越多，考的证就越多。除了证书，还需要学历、经验和综合应用能力的有机结合，才能发展到更高的层次。
通过这次实践，我们发现企业在招聘应届毕业生时，会考虑招聘一些技术要求不高的会计岗位。此外，当企业因业务增加需要人力时，大多数企业认为会计是一个技术性很强的工作，因此更看重应聘者的经验和实际操作能力。
对学校的建议:
希望学校能与企业合作培养会计专业学生，满足社会、行业、企业的需求；加强实习实训合作，培养学生实践技能；优化课程设置，满足能力培养要求。
会计岗位调查报告第三部分
考察时间:20xx，x，x -20xx，x，x，x，x，会计工作的组织机构是根据企业会计工作的特点，在会计法规方面设置会计机构，配备会计人员，以保证会计工作的有效顺利进行。物流企业的会计工作是一项系统的工作，非常复杂。从填写经济交易凭证、获取账簿、登记物流成本计算、编制分析会计报表，涉及业务员经办、负责人审批、会计记账等众多人员和一系列程序和流程。如果一个人或一个环节出了差错，就会影响整个会计工作的顺利进行。因此，科学合理地组织会计工作意义重大。企业内部会计岗位的设置及原则
集团内部有会计负责出纳资金管理等。
(1)会计主管职责
1，按照会计制度和有关规定，结合本单位具体情况，主持起草本单位具体会计制度和实施办法，科学组织会计工作并领导和督促会计人员实施。
2.参与经营决策，主持财务预算的制定和考核。
3、经常研究工作，总结经验，不断改进和完善会计工作。
4.组织本单位会计人员学习业务知识，提高会计人员素质，考核会计人员能力，合理调配会计人员工作。
(2)出纳的工作职责
1.严格按照本单位《货币资金内部会计控制实施办法》核对原始凭证，办理收付款项。
2.使用支票进行银行结算。
3.认真录入日记账，确保日结月结，及时查询未清账款。
4.保留现金和相关印章，以登记和注销支票。
5.审核收入凭证，及时处理销售货款的结算，并督促相关部门收取销售货款。
(三)资金管理的工作职责
1反映资金预算的执行和控制。
2.筹集和调度资金。
3.处理借款及其结算。
4办理投资业务。
5.记录和保管各种有价证券。
6 .其他与财务调度有关的事项。
(4)企业成本核算的程序和方法。
会计程序:
1，生产费用的审核。
2、确定成本计算对象和成本项目，开设产品成本明细账。
3.分配要素费用。
4.分配综合费用。
5.划分产成品成本和在产品成本。
6.计算产品的总成本和单位成本。
核算方法:制造费用通过“生产成本”和“制造费用”科目核算。“生产成本”科目核算企业在工业生产中发生的生产费用，包括生产各种产成品、自制半成品、自制材料、自制工具、自制设备等发生的费用。本科目设置“基本生产成本”和“辅助生产成本”两个二级科目。“基本生产成本”二级科目用于核算基本生产的产品成本。“辅助生产成本”二级科目用于核算基本生产和其他服务的产品和服务的辅助生产成本。本科目按成本核算对象设明细账，多栏账页按成本项目设一栏进行明细核算。“制造费用”核算企业为生产产品和提供劳务而发生的间接费用。按照不同的车间和部门设置明细账，按照费用项目的内容多栏式设置栏目进行明细核算。基本生产中发生的直接材料和直接人工成本，按成本项目借记“生产成本-基本生产成本”。填写相关科目凭证汇总最重要。只要用词不当，就可能导致经济业务的增加。
会计记账的金额怎么填，错误怎么处理，还有日期和编号，以及相关人员的签字方法等等。另外，填附表和报表更有学问。虽然和填制凭证有些类似，但区别更大，包括数字、摘要、金额、月结单、年结单等等。
会计凭证看起来很简单，但里面有很多知识。包括如何装订，如何摆放原始单据，如何粘贴发票，如何折叠一些凭证等等。
会计人员应该具备的一些能力是明白的。这些包括能力、素质、社交等等。作为会计，也要有四心，就是平常心、细心心、耐心心、恒心。会计的客观性、实质重于形式、相关性、可比性、及时性和清晰性等原则都非常重要。
其实，填制会计凭证并不难。难的是区分哪些原始凭证是各种发票，正确计算数据。
会计不是一个有创新意识的工作，要靠一个又一个准确的数字来反映问题。所以一定要加强对数字的敏感度，及时发现问题，解决问题，弥补漏洞。