妇科年度工作计划
妇科年度工作计划1妇产科护理包括很多方面，如:女性生殖系统的解剖生理、孕妇的护理、产妇分娩期的护理、正常产褥期母婴的护理等。如果想在工作中把这些知识做得更好，并不是一件容易的事情。以下是该院妇产科护理工作计划:
一是加强护理人员的规范化培训，特别是急救技术、专业知识和法律法规知识的培训，不断提高各级护理人员的专业水平，更好地开展临床护理工作。
1，重点加强对新护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化他们的学习意识，按照护理部的计划强化基础护理知识，对他们进行引导、关心、支持、传承、帮助、达标。
2.加强专业技能培训:制定专业理论、法律法规、核心制度和技能的培训考核计划，每月组织考试考核1次。理论考试要有试卷，由护士长组织，要求有实效，有实用性。
3.基本功考核:考核要求在实际工作中抽样。根据护士培训工作需要，每季度安排一次操作考试和理论考试。
4.加强相关知识的学习和掌握，组织规章制度的实际考核，理论考核与临床应用相结合，检查合规性的执行情况。
5.加强人文知识学习，提高护士综合素质。
6、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。护理水平和医疗技术发展不平衡，应组织学习专业知识。如遇开展新的技术项目和特殊疑难疾病，可通过邀请医生讲课、组织护理查房、讨论护理会诊等方式更新知识和技能。
二、建立检查、评价、反馈制度，建立可追溯机制，护士长经常深入病房检查、督导、评价。评价方式是现场对护士进行评价，检查患者，查看记录，听取医生意见，发现护理工作中存在的问题，提出整改措施。
第三，进一步规范护理文书的书写，从细节入手，强化对每份护理文书的三级评价体系，控制护士-护士长-出院病历的质量，定期分析护理记录缺陷并持续改进，强调不合格护理文书不归档。
第四，加强护理过程中的安全管理。
1，继续加强护理安全三级监控管理，每月检查护理安全隐患，做好护理差错和投诉的归因分析，从自身角度分析，剖析原因，吸取教训，提出防范和改进措施。对反复出现同一问题的个人，追究护士长的管理和个人责任。
2、严格执行查对制度，强调二次查对落实到位，加强护生管理，明确教师安全管理责任，杜绝严重差错和事故发生。
3.加强部门硬件设施的例行检查意识，平时加强性能和安全的检查，发现问题及时维修，保持设备完好。
这一年来，在我院的领导下，在同事们的关心、支持和帮助下，我注重提高政治修养，加强世界观的改造，能够遵纪守法，加强业务学习，不断提高业务能力，刻苦学习，努力工作，对待工作态度勤恳认真，严格执行各项规章制度，在医疗工作中取得了一定的成绩，圆满完成了上级交给的各项任务。
第一，加强政治学习，坚定政治信念。
认清形式，与时俱进，不断加强政治理论学习，提高政治敏锐性，坚持从自身做起，严格要求自己，从正确的思想认识入手，正确处理学习与工作的关系，积极参加组织各项政治活动，做到:不缺课，不早退，认真学习，认真记忆，写心得体会，谈感受和想法，不断提高自身修养和政治理论水平，为做好临床工作奠定了思想基础。
第二，遵守规章制度，加强作风纪律。
作为一名医务工作者，平时注重强化工作作风和纪律观念，严格要求自己，能够认真执行各项规章制度，用正式有序的工作环境促进基于规章制度的个人行为品质的培养和提高，坚持从小事做起，从自身做起，坚持不懈地把强制性规定和被动服从转化为自觉行为，坚决避免和克服拖延、草率、松懈、差误等现象。工作前请示，工作后汇报，循序渐进提高自控能力，坚持原则，按章办事。
第三，加强业务学习，增强服务意识
医学养生是一门高深的学问，我很清楚自己的不足。为此，我一方面加强理论学习，另一方面从其他途径了解和学习医学知识，积极参加院内外组织的各种学术活动，不断吸收医学新知识和新进展；工作学习期间，积极参加部门的业务学习，讨论发言，提出自己的意见；在科主任和老师的指导下，积极参与手术患者的诊断和治疗。
在各种外科手术中，严格遵循医疗常规，小心谨慎，绝不违规。通过自己的努力和科主任、老师的悉心教导，掌握了外科常见病、多发病和一些罕见病的诊断和治疗，术中的急救和围手术期的处理方案。
参加医院组织的“三基”考试并顺利通过，多次参加医院组织的“心肺复苏”考核并取得成绩。参加了腹腔镜的学术会议，开阔了我的眼界。参加了医院组织的军区陆军总医院急诊科1个月的短期培训，收获颇丰。熟悉各种急性病的工作流程、人员配备和急救处理，熟悉并熟练操作新型急救设备。
通过不断的学习，提高了理论水平，完善了知识结构，丰富了临床经验，增强了服务意识。
第四，倡导新技术，发展新业务。
在内科主任的带领下，积极尝试腹腔镜新技术，如三孔法腹腔镜胆囊切除术、眼科异物取出术、腹腔镜胆总管探查术等。提高了手术质量，缩短了手术时间和患者住院时间。
当然，我在工作和学习中还存在一些不足。我在以后的工作中一定要向领导、老师、同事学习，注意细节，加以改正和提高，告别自己的‘自满’，在工作和学习中坚决改正，争取在以后的工作和学习中取得更好的成绩。
为不断提升新一年护理服务的质量和内涵，现将第一季度重点工作总结如下:
一、制定今年的工作计划和目标，力争在新的一年取得更好的经济效益和社会效益，提高患者满意度。
二、修订岗位职责，规范专科操作流程，每月进行应急预案和基础护理理论。
以及专业理论培训和考试。各科室每月对护理质量进行自查，不断发现护理质量存在的问题并进行分析整改，使护理工作有序开展。
三、在医院感染科和护理部的领导下，认真执行医院感染管理办法，做好消毒隔离工作，及时规范完成环境卫生监测和每月自查，对工作中发现的问题及时整改。与医院感觉科保持同步，认真完成相关医院感觉知识的学习。
第四，门诊孕妈班逐渐步入正轨。每周二，互动孕妈课堂都收到了不错的反响。新的魅力妈妈团也吸引了很多孕妇加入，医患沟通更加顺畅。
5.积极参与三八节优惠政策的视频剪辑和宣传，使门诊量同比增长13%，环比增长35.8%。
第六，积极参加护理部组织的流动红旗评选活动。虽然我们没有获得红旗，但我们对下一轮的评选活动充满信心。
七、通过加强月度网报管理，一季度计生手术网报完成情况良好，登记率高，网报数量与登记数量完全一致。
八、组织科室传染病报告卡培训，规范要求和项目，制定监督机制，使报告准确率达到100%。
九、根据新制定的护理质量考核标准，并结合重组后的绩效考核方案，奖金分配更加公平合理，奖惩分明。
健康是每个人都应该享有的基本权利，是社会进步的重要标志和潜在动力。科室一直是健康教育和健康促进的重要场所。在医院开展健康教育和健康促进是提高全体医务人员健康知识知晓率、健康行为形成率和住院患者相关知识知晓率的重要举措，是提高卫生文明素质和患者生活质量的一项长期不懈的工作。为了做好今年我系的健康教育工作，我们制定了工作计划。
1，门诊健康教育:医生要进行有针对性的门诊教育和随访教育。
2.住院健康教育:同时，应重点开展住院健康教育:
①医务人员在医疗活动中利用健康咨询和健康处方对患者及其亲属进行健康教育。住院病人可以进行疾病知识的口试和笔试，发放资料，给病人上课等形式的健康教育；住院患者相关知识知晓率≥80%。
②健康处方:每位住院患者或家属至少有一份健康教育处方，对每位住院患者或家属进行2-3次健康教育。
(3)利用宣传阵地进行宣传教育。
④每年调查100以上患者相关知识知晓率。
(1)加强禁烟教育活动。积极开展吸烟危害宣传，充分利用黑板报、宣传橱窗等形式，定期宣传吸烟和被动吸烟的危害。积极参与无烟医生创建，医疗场所有禁烟标志，无人吸烟。
(2)做好检查指导和效果评估。每年定期组织人员对科室健康教育工作进行指导和检查，完善健康教育实施中各种活动的记录和资料。通过测试医务人员健康知识知晓率、健康行为形成率和住院患者相关知识知晓率，对科室健康教育工作进行评价和总结。
妇科年度工作计划第五章是又一个新起点，又一轮努力的新开始。用新的希望填满新年的尘埃。20xx年妇科护理工作计划制定如下:
一、加强护理人员医德医风建设
1，重在树立良好的护士形象，以提升护理服务为目标。以社会和患者满意为标准，切实转变服务理念。坚持一切“以病人为中心”，改善服务态度，在临床护理工作中体现“病人第一、质量第一、服务第一”。继续贯彻护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语。尊重每一个病人。
2.继续开展健康教育，向住院患者发放满意度调查表，满意度调查(定期或不定期评价)结果在95%以上。对满意度调查中存在的问题提出整改措施，评选出两名优秀护士。
3、每月科室在节假日定期召开座谈会，征求患者意见，最大限度满足患者的合理诉求。
4.对新分配护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育和基础护理知识、专科知识、护理技术操作考核，考核合格者给予上岗。
第二，认真执行规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量、确保医疗安全的根本保证。
1，定期组织全科护士学习核心制度，并监督实施。
2.重申各级护理人员的职责，明确专业组长、责任护士、助理护士等各类岗位责任制和护理工作制度，在工作中相互配合，有效沟通，统筹规划妇产科护理工作，提高护理工作效率。
3、坚持检查制度:
(1)要求班查核对医嘱，护士长每周参与总核对1-2次，并记录；
(2)护理操作要求三查七对；输血时三查八对。
(3)坚持填写输液执行卡，防止差错和事故。
4、坚持床边交接班制度和晨间护理，善于发现患者的异常情况，并能够做出相应的处理，预防其并发症。
第三，提高护理人员的专业素质
1.对在职人员进行“三基”培训，组织理论考试。每月组织科室人员学习业务一次，业务查房一次，疑难病例讨论一次，每季度组织操作培训一次，每月对2-3人进行操作考核，全面提高护士三基水平。
2、坚持每周三进行质量评估。总结本周工作中的缺陷和不足，提出整改措施，全面提升整体护理水平。
3.各科室每周上午提问1-2次，内容为基础理论知识和专业知识。
4、坚持床头早、午、夜班制度，加强夜班、午班、假日班等重点时段的管理。、重点患者的管理，如重症监护室患者和普通病房危重患者，作为晨会和交接班的重点，对患者存在的和潜在的风险进行评估，做到* * *知情，引起各班的重视。
5.积极参加护理部和区里组织的各种护理查房、疑难病例讨论和业务学习。提高整体护理水平。
第四，加强医院感染管理
1，严格执行医院管理领导小组制定的消毒隔离制度并遵照执行。
2、坚持每月一次病房治疗室和更衣室的空气培养。
3、坚持每天对治疗室和更衣室的空气和物体表面进行消毒，并记录。每周用无水酒精对紫外线灯进行除尘，并做好记录，配合医院感染科对紫外线强度进行监测。
4.一次性用品使用后应及时分类，毁容，集中无害化处理，并定期检查督促。定期检测检查各种消毒剂的浓度，保持晨起一床一巾一湿一扫。
5、病房定期用消毒液拖地(出院患者床单进行终末消毒(清洁床头柜，并用消毒液擦拭)。专用拖把，明确标识，分类清洗，悬挂晾干。
6.遵循“标准预防”的原则，加强护理人员的自我保护。
五、认真落实科研和教学任务
重视实习护士和轮转护士的带教，对其进行法律意识教育，提高其抗风险意识和能力，明确其只能在带教老师的指导或监督下护理患者。同时聘任有临床经验、责任心强、合格的护士担任带教老师，培养学生的沟通能力和临床操作技能。合格率90%，一教一学，教一考。
注重科研意识的培养，营造学术氛围。鼓励科室护理人员撰写科研论文。争取20xx年在科室至少发表两篇护理论文。
六、进一步提升护理服务质量
因为缺乏护理人员，基础护理不到位，比如一流的护理病人得不到一流护士的服务，这是仅次于他们日常工作的。
我科护士继续坚持“以病人为中心”的服务理念，改变“重专业轻基础”的观念。我们将和齐鑫一起狠抓* * * *的管理，从每一天做起，从每一个患者做起，从每一件小事做起，从自己做起，把服务理念、服务意识、服务行为落实到实际工作中。开展的基础护理项目包括:面部清洁、口腔护理、会阴护理、足部护理、床上洗指趾甲、尿管护理、协助患者床上翻身、床上活动、床上使用马桶以及加强患者安全管理，预防掉床和烫伤。真正让患者满意，让社会满意，让政府满意。