油库安全管理规定

随着经济的发展,企业作为市场经济的主体,效益和发展是第一位的。但是,企业也是安全生产的主体。随着社会经济的发展,安全保障已经成为现代企业的核心竞争力,尤其是在经济全球化后的市场中,企业不允许忽视安全生产。这就迫使安全管理的外延和内涵发生变化。从外延上看,安全管理的范围进一步扩大;从内涵上,对安全管理提出了更新更高的要求。因此,要做好当前的安全管理工作,必须树立全局安全观。在我油库一线部门,加强安全监管,细化安全管理,深化安全教育,提高安全水平,是完成各项工作的首要保证。

油库安全管理是将油库作为一个系统进行决策、规划、组织和控制的活动,以实现油库的安全。在这次管理活动中,大多数油库都存在不同程度、不同范围、不同时期的问题。其主要表现如下:

一是缺乏安全管理的动力,重效率轻安全

近年来,大多数石油销售企业有一种倾向,即强调竞争和商业活动,而忽视安全生产的隐性利益。安全管理中忽视管理,忽视人的因素,忽视健全的约束机制,造成了很多不良后果。虽然工作安排也强调安全工作的重要性,但实际上市场份额和效率已经成为第一位。尤其是当安全和效率发生矛盾时,我们总是自觉不自觉地坚持效率第一,结果安全让位于效率。即使是那些保留原有安全组织和编制的单位,人员的参差不齐,事物的日益多样,也削弱了安全管理的主力军。

二,安全管理队伍的结构性缺陷

现代企业制度的建立是以改革为基础的,人事制度改革是其中的重要内容。具体表现为:一是经验型人才多,专业型人才少;二是低学历的初级人才多,高学历的高级人才少;三是没有职称的人才多,有职称的人才少;四是单一型人才多,复合型人才少。即使部分油库开展了安全知识培训,也大多形式单一。只是一味的要求员工牢记安全职责,熟悉操作规程,没有理论联系实际。导致员工在安全知识考试中往往成绩优异,但安全意识较差,对作业过程中的危险因素和防范措施缺乏了解。

三是装备技术水平低

虽然经过几次整改,大部分油库的安全状况有了明显改善,但由于大部分油库建成投产较早,不同程度地存在工程质量隐患。同时,规划落后、技术过时、设备老化、故障、超负荷运行等问题也比较突出;一些设施甚至面临淘汰。这些问题不同程度地危及油库的安全,直接影响企业经济效益的提高。

质量管理体系、环境管理体系和职业安全健康管理体系既有个性又有* * *。21世纪的管理趋势是将这三个管理体系同时运用到企业的日常管理中,达到经济效益、社会效益和其他效益的同步实现。三个管理系统的相似之处是对损失的控制和管理。损失控制管理可以认为是整合质量、环境、安全、卫生等管理主题,对企业运营中所有可能导致损失的关键点进行有效管理。以下是我个人的想法:

1,与时俱进,务实“三基”,推进油库安全制度化建设。

规章制度是企业安全健康发展的前提和保障。为了满足油库日益增长的业务,有效解决标准化管理中出现的新情况、新问题,油库要严格按照集团公司的要求,建立健全以安全生产为中心的各项规章制度,还要根据各项作业的操作规程,集思广益,不断完善各项安全制度。

2、以人为本,加强安全教育。

培训,不断提高员工的安全素质。安全教育和培训是油库安全管理的基础工作。培养员工在安全工作中的主动性和自觉性尤为重要。

3、严格现场管理,加强监督,确保安全生产。目前的

现场管理是油库安全管理的中心环节。只有抓好现场管理,才能充分保证油库的安全生产。一些油库不得不克服人员少、任务重、储量小、技术装备落后、操作复杂等客观条件带来的问题。

4.建立安全意外保险。

建立意外伤害保险机制已成为现代企业安全管理的重要组成部分。不仅要有失业保险、医疗保险、养老保险,还要将现有的保险内容拓展到生产、工程、技术等方面,逐步建立全方位、立体化的保险机制,从整体上降低企业的安全风险。

总之,要保证油库的安全,必须坚持发展的观点,树立与时俱进的思想。时代的进步对油库安全提出了更高更新的要求。只有绷紧安全这根“弦”,才能在创新中求发展,在安全生产中创效益。以上是我个人对油库安全管理的理解。在盘山油库工作期间,我非常热爱这样一个大家庭,所以我也希望在以后的工作中奉献我的热情。