平安人寿后台讲师这个职位怎么样？

对保险业务更全面(一般)的了解和认知。要教学生，你至少要知道保险是什么，能做什么，保险的销售流程，保险的核保流程，保险的后续服务流程，如何解读保险条款。

一个合格的讲师应该熟悉所有这些东西，才能讲得清楚。所以讲师会从流程、公司运营体系等方面对保险业务有一个全面的了解。

对学生的认可和尊重。平安的营销体系以代理人为主。从新人的岗前培训到后期管理者的培训，还是有很多培训讲师的候选人站在台上摇着手臂。学生的认可和尊重是我担任讲师期间最大的精神财富。

语言表达能力有了很大的提高。这是培训讲师的基本条件。

更多的表演机会。培养讲师，有足够的机会上台表演。这也意味着未来职业发展的更多机会。同时，培训部仍属于一线部门，收入高于普通岗位。

以“专业创造价值”为核心文化理念，以倡导价值最大化为导向，以追求卓越为过程，形成了“诚信、信任、进取、成就”的个人价值观和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。