双元制培养的目的是什么

双系统培训的目的是通过培训让公司的每个人都了解两个系统的相关知识，主要是学习危险源的识别、评价和分类。

在各自的岗位上，要掌握各自岗位的危险点、危害、职业危害因素及相应的控制措施，熟练掌握各自职责范围内的隐患排查。

还有就是需要有管理隐患的能力；也就是说，要有发现隐患，解决隐患的能力。

目的是提高全体员工的安全意识和知识，增加全体员工的安全主动性，降低生产安全事故发生的概率。培训的最终目的是通过有效的培训确保各岗位员工的安全和健康。