生产车间员工安全培训的内容有哪些？

1，常见火源:

1)灶具设备放置不当，靠近可燃物；

2)用火不慎，无人看管；

3)在堆放的可燃材料附近吸烟；

4)不小心使用灯光；

5)烘烤；

6)回潮；

7)电气安装和使用不当；

8)电源短路；

9)焊接；

10)静电放电；

11)机器的摩擦和发热。

2.三违

1)非法命令

主要对企业领导讲的下列现象，属于违章指挥:不遵守安全生产规章制度和安全技术措施或者擅自改变安全技术和操作规程的；在安全防护设施、设备有缺陷、隐患未解决的情况下，指挥工人冒险作业；不制止违规行为等。

2)非法操作

主要针对现场作业的工人，以下现象属于违章作业:不遵守安全生产操作规程、制度和安全技术措施；安全防护用品使用不当；擅自使用机电设备；无证从事特种作业的。

3)违反劳动纪律

不遵守下列规定，属于违反劳动纪律:热爱本职工作，努力学习，提高政治、文化和业务水平，积极参加安全生产活动；遵守劳动纪律，服从领导，坚守岗位，未经允许不得从事本工种以外的作业；禁止酒后上班；不要在禁止烟火的地方吸烟或用火。

3、事故隐患

未来存在发生事故的可能性，设备和环境存在不安全状况，存在事故隐患。

4.安全月份

自2002年以来，每年6月举行全国“安全月”活动。通过“安全月”活动，在全社会大力营造“关注安全、关爱生命”的氛围，为建立安全生产长效机制、持续深化安全整治、推动企业加强基础设施建设、巩固和发展全国安全生产总体稳定好转态势提供思想保证、精神动力和舆论支持。2012全国安全月主题:科学发展与安全发展

5.文明生产

是指企业员工和领导自觉成为有理想、有职业道德、有文明、有纪律的劳动者，努力创造安全、卫生、舒适、优美的生产环境。

文明生产是物质文明和精神文明建设的统一。从物质文明建设的角度来说，就是消除职业危害和隐患，改善劳动条件，降低工人劳动强度，达到无事故、无污染、安全卫生的目标；从精神文明建设的角度来说，就是要有高尚的职业理想和职业道德，较高的科学文化水平和良好的生产习惯，反对鲁莽冒险、违章指挥和违章作业。

6、灭火方法:

1)冷却法:即将燃烧产物的温度降低到燃点以下，停止燃烧。

2)窒息法:即隔绝空气，使可燃物质得不到氧气而停止燃烧。

3)隔离法:将燃烧物质与未燃烧物质分开，中断可燃物质的供应，隔离火源，使火势无法蔓延。

4)抑制法；使灭火剂参与反应，中断燃烧的连锁反应。

7.企业员工的六大不安全心理因素

1)自我表现心理学

这种心理在年轻工作者身上更为突出。虽然他们进厂时间短，工作经验不足，但往往表现出自信和底气，喜欢在别人面前展示自己的能力。有的不懂装懂，盲目操作；有的一知半解，满腹专家，任劳任怨；有的甚至冒充“英雄”，四处摸索。及时纠正或停止这些自我表现的心理是非常危险的。

2)体验心理学

这种状态的工作者的特点是他们片面的“经验”，他们经常不听别人的科学建议。他们常说的是“他们这么干了好几年了，没出过事”。有的一技之长，工作热情高的老工人出事，大多是因为过分相信“自我经验”。

3)侥幸心理

通常有几种不同的方法来完成某些操作。有的安全操作方法复杂，有的员工侥幸省事。他们往往把安全操作方法视为多余和繁琐，理由是“其他省事的方法不一定会出事故”。把“不一定”的“偶然”当成了“一定”的“必然”因此，他对明明应该注意的事项毫不理会，继续操作着被严令禁止的操作方法。这样的人往往会出事，后悔莫及。

4)从众心理

这是一种常见的心理状态。绝大多数人在不同的情境和不同的环境下都会有所表现。

5)逆反心理

这种心理状态往往表现为被管理者与管理者之间的紧张关系。有这种心态的员工，往往是怒大于理，他的指导思想往往是“你要我这样，我就得那样。”由此，因逆反心理而违规操作的案例很多，甚至发生事故。

6)变态心理

人的情绪的形成通常受生理、家庭和社会因素的影响。夫妻吵架后上班的员工，大多焦虑或不开心；家里有生病的孩子或者家里有后顾之忧的员工，会在岗位上不安。正所谓，员工异常的心理状态得不到缓解，很容易发生意外。

8、事故处理"四不放过"

2000年4月7日，吴邦国副部长在国务院召开“加强安全生产，防范安全事故”电视电话会议，要求各级党委、政府和有关部门必须严格执行事故报告和调查处理决定，坚持“四不放过”。即:1)事故原因尚未查明；2)事故责任人未得到严肃处理；3)广大劳动者没有受过教育；4)预防措施不落实。

9.安全

安全，顾名思义就是“没有危险的安全，没有缺陷的安全”，安全就是没有危险。包括安全条件(生产过程中不发生人员伤亡、职业病、设备设施损坏或环境危害)和安全条件(不发生因人、机、环境相互作用而导致的系统故障、人身伤害或其他损失)。

10，事故

生产过程中造成人员伤亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的事故。所以，事故就是事故，是人们不愿意发生的，同时也有违背人们意愿的后果。

11，事故隐患

事故隐患是指生产系统中能够导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

12、安全生产责任制

安全生产责任制是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心，是生产经营单位行政岗位管理制度和经济责任制的重要组成部分。安全生产责任制的核心是实现安全生产的“五同时”。切实落实“安全生产，人人有责”

13，关于组长的职责:

安全班组生产是搞好安全生产的关键。班组长对本班组的安全生产全面负责，是安全生产法律、法规和规章的执行者。贯彻执行本单位安全生产的规定和要求，督促本班组工人遵守安全生产的有关规章制度和安全操作规程，切实做到不违章指挥、不违章操作，遵守劳动纪律。

14，岗位工人职责

岗位工人对本岗位的安全生产负直接责任。接受安全教育和培训，遵守有关安全生产规章制度和安全操作规程，不违章，不遵守劳动纪律。特种作业人员必须经过专门培训，经考核合格，取得操作资格证后，方可上岗作业。

15、安全生产检查的内容

一般应重点检查:易燃易爆危险品、剧毒品、锅炉、压力容器、起重运输、电气设备、冲压机械、高处作业，以及容易发生工伤、火灾、爆炸等事故的设备、工种、场所及其操作人员；直接管理重要危险点和有害点的部门及其负责人。

具体来说，主要是检查思路、管理、隐患、整改、事故处理。

车间安全培训内容II

一、车间消防安全知识-消防

消防是预防和扑救火灾的总称。

A.灭火燃烧的条件:控制可燃物，隔离助燃物，消除火源，破坏燃烧的条件，最终达到防火的目的。

b、打架

即根据不同的燃烧情况，采用不同的灭火方法(窒息灭火法、冷却灭火法、隔离灭火法和压制灭火法)。有时甚至采用几种方法，把握攻击时机，协助配合，使已有的燃烧条件被破坏，迅速有效地灭火。

c、注意消防通道的畅通。

二、车间消防安全知识-四种基本灭火方法

1，窒息灭火法

窒息灭火法是根据可燃物燃烧需要足够的空气(氧气)的条件，采取适当的措施阻止空气流入燃烧区，或用不可燃物质或惰性气体稀释空气中的氧气含量，使可燃物在无氧的情况下熄灭。这种灭火方法适用于封闭房间、生产装置和设备容器内的灭火。

2、冷却灭火法

冷却灭火法是根据可燃物燃烧时必须达到一定温度的条件，将水或灭火剂直接喷洒在燃烧物体上，使燃烧物体的温度降低到着火点以下，从而终止燃烧。

3、隔离灭火法

隔离灭火法是根据燃烧必须有可燃物的条件，将燃烧物附近的可燃物隔离起来，使燃烧停止。

4.抑制灭火方法

抑制灭火法是将灭火剂喷洒在燃烧物体上，参与燃烧反应过程，使燃烧中产生的自由基消失，形成稳定的分子或低活性自由基，从而结束燃烧。

三、车间消防安全知识-灭火器的分类和使用

灭火器是一种可以用人力移动的便携式灭火装置。它由气缸、气缸盖、瓶容器、瓶托头、喷嘴等部件组成。它具有结构简单、操作方便、应用广泛等优点，是扑救初期火灾的必备灭火器材。灭火器分类如下:

A.化学泡沫灭火器

1，适用于石油产品、油脂等火灾，不能扑灭水溶性易燃、可燃液体火灾，也不能扑灭电气设备火灾。

2.如何使用:

(1)、及时赶到火场时，灭火器不得倾斜，也不得水平或倒置。

②当距离着火点约10米时，可将钢瓶倒过来，一只手抓住提环，另一只手抓住钢瓶底部，将泡沫对准可燃物。

(3)、如果可燃液体一直流动燃烧，泡沫应由远及近喷射，如果在容器内燃烧，泡沫应射向容器内壁高处，严禁直接喷向液面。

(4)、固体灭火时，泡沫应对准燃烧最猛烈的地方。

(5)、使用灭火器时应始终保持倒置。

b、二氧化碳灭火器

1，二氧化碳灭火器一般适用于扑灭600伏以下的带电器具、贵重设备、图书资料和易燃液体的初期火灾。

2.如何使用:

(1)、灭火时应提出灭火器，并在离燃烧物约5米处放下灭火器。

②拔出安全销，一只手握住喇叭根部的手柄，另一只手握住开关阀的压力手柄。

(3)、对于没有喷射软臂的二氧化碳灭火器，应把喇叭降低到70-90度。

④使用时，不能用手直接抓住喇叭外壁和金属连接管，以防手被冻伤。

⑤灭火时，当可燃物质正在流动燃烧时，用户应由近及远喷射二氧化碳灭火器的喷口。

⑥如果可燃液体在容器内燃烧，使用者应举起喇叭，从容器一侧的上部向燃烧的容器内喷射，但二氧化碳射流不能直接冲到可燃液体表面。

⑦在室外使用二氧化碳灭火器时，应在上风向喷雾，并在狭窄空间使用。使用后应迅速离开，以防窒息和中毒。

c、干粉灭火器

1，干粉灭火器以高压二氧化碳为动力，利用喷射管内的干粉灭火。适用于扑救石油及产品、可燃气体、可燃液体、电气设备等的初期火灾。，广泛应用于车间、矿山、船舶、油库等场所。

2.如何使用:

灭火时，迅速携带灭火器到火场，在距离燃烧地点5米处放下，然后拉动保险销，按下手柄，由近及远对准火场根部。

d、1211灭火器

1，适用于任何可燃物引起的初期火灾。

2.其使用方法与干粉灭火器相同。

四、车间消防安全知识-消防栓知识

一、消火栓的组成

1，主要由消防水带、水枪、消防水阀、专用消防水池、消防水管、报警自动加压泵等部分组成。

2.如何使用:

发生火灾时，先用消防铃击碎报警玻璃，然后将消防水龙带放在一边，将消防水龙带的一端套在消火栓口上，另一端用水枪连接。握稳水枪后，拧开消防栓水阀，对准起火点进行喷洒。投掷消防水龙带时，水龙带应平稳投掷，不得扭曲或折叠；旋紧消火栓水阀时，应握稳水枪后进行，以免水枪在水压作用下摆动伤人。水阀也要尽量拧开，保证水枪的水压和出水量。

五、车间消防安全知识-灭火救援知识

一旦发生火灾，面对紧急现场，一定要冷静、有组织、有纪律、有准备、有效、及时。

一、报警

一是警醒周围的人；二是向单位和本单位义务消防队报告；三是报警当地公安消防。(中国火警电话是“119”)

B.灭火:具体方法请参考本文件。

c、救援措施

发生火灾时，如果有人被大火围困，特别是被困在楼上，应首先组织力量，贯彻救人第一，救人与灭火并举的原则，积极施救。

1，自助法

(1)、火灾发生后，不要为穿衣和找钱耽误宝贵的逃生时间，应迅速选择火源对面的通道脱离危险。如果在逃离火场时遇到烟雾，应尽量放低身体或爬行，千万不要直立行走，以免被烟雾窒息；衣服着火时不要惊慌，迅速在地上打滚灭火。

②对于有避难层和疏散楼梯的建筑物，可以先进入避难层或通过疏散楼梯疏散到安全地点。

(3)、如楼梯已经着火，但尚未烧坏且火势不是很猛，可穿上用水打湿的衣服或床单，迅速从楼上冲下来；如果楼梯已经烧坏，火势相当凶猛，可以利用窗户、阳台、水管等。从房子里逃走。也可以用绳子或撕片成条连接起来，一端绑在坚固的门窗或其他重物上，然后顺着绳子或布滑下。

(4)、如果各种逃生通道被切断，应撤退到室内，采取防烟防火措施，关好门窗，并洒水延缓火势蔓延，用多层湿毛巾捂住口鼻做好个人防护。

2.救援方法

(1)、缓解救援行动

当建筑物火灾面积较大，被困人员较多时，可以先将被困人员引导疏散到安全地带，再设法转移到地面。

②、转移救人。

当建筑物发生火灾时，可以引导被困人员通过屋顶或阳台转移到另一单元进行疏散救援。

(3)、拯救生命的阶梯

使用爬梯、曲臂车、三节或两节梯、钩梯、单杠、摇梯等攀爬工具。要设置在建筑物内安全的地方实施救援。

(4)、绳管救人

利用室外排水管或安全绳营救被困人员。

(5)、控制救援行动

用抓水器控制楼梯间火势，引导被困人员迅速冲下。

⑥.下降以拯救生命

利用缓降器等消防救援设施将被困人员疏散到地面。

⑦、结网救人

可以打开救生网，或者用衣服、被子、帆布等设置在地面上。供被困人员跳楼逃生。

工厂车间安全培训内容3

1.厂部安全教育的主要内容

(1)讲解劳动保护的意义、任务、内容和重要性，让新员工树立“安全第一”、“安全生产人人有责”的思想。

(2)介绍企业安全概况，包括企业安全工作的发展历史、企业生产特点、工厂设备分布(重点介绍关键部位附近特种设备的注意事项)、工厂安全生产的组织情况。

(3)介绍国务院颁布的《国家工作人员守则》、《企业职工奖惩条例》以及企业内设置的各种警示标志和信号装置。

(4)介绍企业典型事故案例和教训、抢险救灾常识、工伤事故报告程序。厂级安全教育一般由企业安全部门进行，时间为4*16学时。讲解要与看图、参观劳动保护教育室相结合，发放通俗易懂的法规手册。

2.车间安全教育的主要内容

(1)介绍一下车间的概况。比如车间生产的产品和工艺流程及其特点，人员结构，安全生产的组织和活动，车间的危险区域和有毒有害岗位，车间劳动保护的规章制度，穿戴劳动防护用品的要求和注意事项，车间事故多发部位和原因，特殊规定和安全要求， 车间常见事故介绍及典型事故案例分析，车间安全生产好人好事介绍及车间文明生产具体做法和要求。

(2)根据车间的特点介绍安全技术的基本知识。比如冷加工车间，特点是金属切割机多，电器设备多，起重设备多，运输车辆多，油品多，生产人员多，生产场地更拥挤。机床转速高，扭矩大。应教育工人遵守劳动纪律，穿戴防护用品，注意衣着。编织物被机器卡住，手被旋转的刀划伤。应告知工人在夹紧、检查、拆卸和运输工件，尤其是大型工件时，应避免碰撞、挤压和切割；调整夹紧工具，测量工件，加油，调整机床速度。清洗汽车时，要切断电源，挂警示牌。清理铁屑时，不能用手拉，要用钩子。工作场所应保持整洁，道路畅通；砂轮安装要正确，附件要符合要求和规格，砂轮表面与支架的间隙不能太大，操作不能太用力。站立位置应与砂轮保持一定的距离和角度，并佩戴防护眼镜；加工超长超高产品时，应有安全防护措施。其他如铸造、锻造及热处理车间、锅炉房、配电站、危险品仓库、油库等。，应根据新工人的特点，对他们进行安全技术教育。

(3)介绍车间防火知识，包括防火政策、车间易燃易爆物品情况、防火重点部位和特殊需要、消防物品放置位置、灭火器性能和使用方法、车间防火组织、火灾隐患处理方法等。

(4)组织新工人学习安全生产文件和安全操作规章制度，教育新工人尊师重道，服从命令，安全工作。车间安全教育由车间主任或安全技术人员负责，授课时间一般为4~8学时。

3.保安队教育的主要内容

(1)生产特点、工作环境、危险区域、设备状况、消防设施等。这个团队的成员。主要介绍了高温、高压、易燃易爆、有毒有害、腐蚀、高空作业等可能导致事故的危险因素，并对班组容易发生事故的部位进行了说明，对典型事故案例进行了分析。

(2)讲解本工种的安全操作规程和岗位职责，重点是要始终重视安全生产，自觉遵守安全操作规程，不违章作业的思想；爱护和正确使用机器、设备和工具；介绍各种安全活动和工作环境中的安全检查和交接制度。告诉新工人有事故或发现事故隐患，及时向领导汇报并采取措施。

(3)讲解如何正确使用劳动保护用品和文明生产的要求。需要强调的是，机床转动时不准戴手套，高速切削要戴防护眼镜，女工进入车间要戴工作帽，进入施工现场和高处作业要戴安全帽和安全带。工作场所要整洁，道路要畅通，物品要堆放整齐。

(4)实施安全操作示范。组织重视安全、技术熟练、经验丰富的老工人示范安全操作，边示范边讲解，重点讲解安全操作要领，讲解如何操作是危险的、安全的，不按操作规程操作会造成的严重后果。

1、生产车间安全管理规章制度范本(三)

2、生产车间安全管理制度细则(四)

3、车间安全生产责任制模式

4、车间安全生产管理制度内容(五)

5、车间百日安全生产活动总结范文(三)

6、工厂车间安全生产管理制度内容(三)

7、企业生产车间员工管理规章制度(三)

8、食品生产车间管理规则范本(三)

9、公司生产车间管理制度细则范文(二)

10，生产车间质量口号大全