舞蹈教师合同

模特舞蹈教师合同(共5件)

当今社会,人们越来越重视合同,合同的法律效力也与日俱增。合同是企业发展的一个非常重要的因素。那么,合同的格式你掌握了吗?以下是我整理的一份舞蹈老师合同样本(一般5份),仅供参考。让我们看一看。

舞蹈老师合同1甲方(聘用方):

乙方(受聘人):

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,* * *共同遵守本合同所列条款。

一、工作合同期限

1.本合同的生效日期为_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _年月日

2.聘期届满后,甲乙双方可根据甲方工作需要、聘期考核结果和双方意愿续签聘用合同。聘任期限另行约定。

二、工作内容

1.乙方同意在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _工作

2.乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作方式和报酬

每个月都是一个周期。如果乙方每月完成任务课时,甲方每月以货币形式支付乙方全额工资,每课时工资元。实际月工资按课时计算。试用期内,工资为每节课_ _ _ _ _ _元。

第四,工作纪律和处罚

1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,爱护甲方的财产,遵守职业道德,不得泄露甲方的企业信息和私自教授的学员的舞蹈信息,不得以甲方的名义私自或独立授课..

2.如乙方违反甲方条款,可按单位规章制度进行处罚,直至解除合同。

3.有下列情形之一的,甲方可以处罚乙方或者解除本合同:

(1)试用期内,被证明不符合录用条件的,合同终止。

(2)学生在工作期间,不得打骂或用侮辱性语言攻击学生。如有类似现象,一次性给予人民币_ _ _ _ _ _元的处罚,两次以上合同曝光。

(3)工作期间,因非自然因素旷课者,每次处罚人民币_ _ _ _。

(4)工作期间,学生应按规定时间按时上课,迟到早退者,每次处罚人民币_ _ _ _。

(5)工作期间,每月两次以上的,单次罚款人民币_ _ _ _ _ _ _元。

(6)工作期间,不得与学生发生感情、债务纠纷。如发现上述现象,没收当月工资,严重者解除劳动合同。

5.乙方解除劳动合同,应提前30天以书面形式通知甲方。

本合同期满,劳动合同即行终止。双方在本合同期满前_ _ _天向对方表达了续签合同的意向。甲乙双方协商一致,可以续订劳动合同。

不及物动词纠纷调解

因履行本合同发生争议,双方应自劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁裁决不服,可自收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

七。其他协议

1.本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

2.本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签署日期:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

舞蹈老师合同二甲方:

乙方:

1.根据教学需要,甲方聘请乙方为该培训学校签约(拉丁舞、现代舞、芭蕾形体)教师。

2.乙方必须具有较高的综合素质、良好的品行和教师职业道德。敬业、爱心、耐心、责任心、热爱生活和奉献精神,发挥教师的作用。

3.乙方必须满足甲方的专业和技术要求,对其所在班级的教学有详细的教学大纲,精心计划并确保其实施。本人精通金银牌套路(包括男女步),一定不能出错。并且能准确把握每一个舞蹈的风格特点,语言表达清晰准确。态度和蔼可亲。

4.乙方应遵守甲方的作息时间,提前10分钟进入教室,不迟到,不早退,不缺课,保证每次教学工作的正常进行。不能擅自停课或者找人代课。特殊情况不能上课,必须提前一周通知学校。征得甲方同意后,可以找代课老师,讲解每节课的教学进度,做好衔接。

5.乙方有责任维护甲方的利益和形象,配合甲方加大学校宣传力度,服从甲方临时工作安排。甲方的信息不得随意传播。做好员工和老师的团结工作。不要说闲话。遇到问题可以直接向分管校长反映,寻求解决方案。不要把不良情绪带入教学。

6.乙方从进入教室的那一刻起,就要全身心地投入到教学中,不得将手机带入教室。还要注意学生的安全,上课要注意保持每个学生之间的距离。休息时不要离开教室。注意学生不能发疯、奔跑、打架、闹事、爬到谷底,不要靠近窗户、镜子等有不安全隐患的地方。此外,乙方还应确保自身的人身安全和财产安全。

7.所有教学相关业务:大班和小班只能由甲方教务处统一安排,乙方可以提出参考建议,但不得以任何理由和借口私自为学生安排课程,并收取费用。

8.自与乙方签订合同后,甲方应督促乙方教学。下一学年乙方班级保留率达到80以上时,甲方给予奖励(一次性或加薪);当乙方代表的学生获得湖北省锦标赛第一名时,甲方将奖励他们每枚金牌100元。甲方还将在每学年结束时颁发杰出贡献奖。甲方保证在每月最后一个工作日结束时为乙方提取课时费及其他相关费用,不得以任何理由拖欠(特殊情况下经乙方同意可延期)。

9.如乙方能全力保证正常教学,且无违规行为,甲方不得随意辞退,否则应承担违约责任。

10.甲方应为乙方提供卫生、安全、可靠的住宿环境,并保证洗浴和降温条件。(该条款适用于异地教师)

11.自与甲方签订合同之日起,乙方需支付定金人民币2000元整,并提供身份证复印件和教师证原件(本专业院校学生除外)。在襄阳,除甲方外,乙方不得与任何第三方合作体育舞蹈项目..在这个城市单独搞体育舞蹈班就更不可能了。如果合同期满没有违约,甲方应将押金和证件全额退还给乙方。如果双方继续合作,合同可以续签。未尽事宜可协商解决。

12.双方应遵守并执行上述条款。如有违反,违约方将承担人民币壹拾万元整的违约金。该合同有效期为年。

(备注:助教30元/2小时,大一班50元/2小时,初级班60元/2小时,中级班70元/2小时,选手班,后起之秀班70元/1.5小时,明星班80元/2小时。)

甲方:

乙方:

日期:

舞蹈教师合同3甲方(雇主):

乙方(受聘人):

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,* * *共同遵守本合同所列条款。

一、工程合同期限:

本合同生效日期为xx年xx月xx日,其中试用期及本合同终止日期为xx年xx月xx日。聘用期满后,甲乙双方可根据甲方工作需要和双方意愿对聘用期的考核结果续签聘用合同,聘用期另行约定。

二、工作内容:

乙方同意根据甲方工作需要,从事岗位工作。

乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作方式和报酬:

每个月都是一个周期。如果乙方每月完成任务课时,甲方将于每月日以货币形式向乙方支付全额工资,每课时工资为人民币元。实际月工资按课时计算,其中使用期间工资为每节课人民币元。

四、工作纪律和处罚:

乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,爱护甲方的财产,遵守职业道德。乙方不得私自泄露甲方的企业信息和学生教授的舞蹈信息,不得以甲方的名义私自或独立授课..如乙方违反甲方条款,可根据单位规章制度进行处罚,直至解除合同。

1.在使用期间;被证明不符合录用条件的;本合同终止;

2.工作期间;非自然因素造成的旷工将被处罚100元。

3.在工作区;每个人都应该准时去上课。不要打骂学生,也不要辱骂学生。

4.乙方应提前30天通知甲方终止本合同。

5.本合同一式两份,双方各执一份。

甲方:

乙方:

日期:

舞蹈教师合同4用人单位(甲方):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律法规的规定,双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同,建立劳动关系,共同遵守。

第一条:合同期限

甲乙双方同意将本合同期限确定如下:

1.本合同为固定期限为_ _ _ _年的聘用合同。从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _开始生效。其中:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _是指

2.劳动合同期满前_ _ _ _ _个月,经双方协商一致,可以续订劳动合同。

3.本合同期满后,如任何一方认为不再续签聘用合同,应在本合同期满前_ _ _ _ _个月书面通知对方。

第二条:工作岗位和任务

1.职位:乙方是_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _的舞蹈老师。

2.工作地点:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

3.工作任务:乙方承担各班舞蹈课的教学和排练任务。

第三条:工作条件和劳动保护

1.甲方每周工作_ _ _ _天,每天工作_ _ _ _小时,期间甲方负责提供住宿和午餐。寒假工作_ _ _ _天,暑假工作_ _ _ _天,每天工作_ _ _ _小时。在此期间,乙方每天提供三餐和住宿。如果甲方提供食宿,如果乙方未能执行,其费用将不与工资交换。具体时间由双方协商确定。

2.甲方应为乙方提供良好的工作环境,并保证乙方在工作时间的人身安全。

3.乙方应对其工作时间以外的人身安全负责,包括上下班途中的人身安全。

4.乙方执行排练任务时,自行上课,自愿加班,不发工资。

第4条:工资和报酬

1.乙方的基本工资为每天人民币元,寒暑假基本工资为每天人民币元。甲方必须在学生正常开课时一次性向乙方支付相应工资,不得拖欠。当所有人都休息时,乙方没有工资。休息时间不得超过_ _ _ _个月,否则甲方应向乙方支付乙方基本工资的_ _ _ _%。

2.乙方享受规定的福利待遇。

3.乙方可向甲方介绍一名学生,并获得一次性奖金_ _ _ _ _ _ _ _元整。

4.乙方将排练并参加市舞蹈比赛。如果节目获胜,将奖励人民币元整的奖金,如果节目获胜,将奖励人民币元整的奖金。参加省外舞蹈比赛,获得一个节目的奖励,可以获得人民币_ _ _ _元的奖金。如果甲乙双方共同完成舞蹈,奖金五五开。排练过度的舞蹈也可以参加比赛,奖品不合并。

5.乙方超额完成任务后甲方获得的奖金,在乙方超额完成任务的当月发放。

6.工资支付方式:_ _ _ _ _ _ _(1)现金。(2)银行卡支付。

开户行:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

账号:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

第5条:福利待遇

1,“三八节”、“五一”、“教师节”、“中秋节”、“十月一日”、“春节”由甲方决定,寻金或发物或聚餐。

2.乙方在法定节假日正常休息。如甲方需要乙方加班,甲方将根据加班时间支付乙方三倍工资,乙方自行加班,应属自愿,不做记录。

第六条:工作纪律

1.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律..

2.四周内,乙方请假半天扣半天工资,请假一天扣当天工资,请假两天及以上扣当天工资及当月各种奖金。寒暑假休息一天,扣当天工资,休息两天及以上,扣当天工资及寒暑假各种奖金。

3.乙方在工作期间不得无故迟到或早退。迟到或早退_ _ _ _ _分钟,扣半天工资。

4.乙方上课时应穿训练服、舞鞋和板头。他不应该坐在课堂上,也不应该在课堂上接电话。

5.乙方应负责舞蹈室的卫生,并在上课时间每天打扫一次地板,以保持房间清洁。

6.乙方在甲方公司工作期间,不得在其他地方上舞蹈课,不得在当地开办舞蹈课或在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _内以任何形式上舞蹈课

7.乙方在规定时间内未完成甲方规定的教学任务,将扣除与奖励工资同等金额的工资。

第七条:本合同的变更、终止和解除

1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

2.确需变更合同的,双方应协商一致,按原签订程序变更合同。如果双方不能达成协议,原合同仍然有效。

3.经双方协商一致,本合同可以解除。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现,劳动合同自动终止。聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

5.有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,并不承担违约责任:

(1)不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,导致课程无法继续安排;

(2)甲方生产经营发生严重困难,按照国家有关规定被宣告破产的;

(3)乙方被证明不符合录用条件的;

(4)乙方故意不按时完成教学内容和教学计划。

(5)组织学生对教学质量进行评估后,甲方有理由认为乙方教学不合格的;

(6)乙方被依法追究刑事责任的。

除上述原因外,甲方提前终止合同,应视为违反合同约定,并应支付全部违约金。

甲方因自身原因变更本合同,应提前通知乙方,未提前通知乙方的,应赔偿乙方损失。

6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,并不承担违约责任:

(1)甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

(2)因身体疾病需提前解除合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前_ _ _ _天通知甲方;

(3)在试用期内;

(4)甲方以暴力、威胁或者限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。

(5)用人单位的规章制度违反法律法规规定,损害劳动者权益的。

第八条:违约责任

(1)因一方过错致使合同不能完成履行的,由有过错的一方承担违约责任;如果是双方的责任,根据实际情况,双方承担各自的责任。

(2)当事人因不可抗力不能履行合同时,应及时通知双方不能履行或延期、部分履行合同的原因。在取得相关证明后,允许延期或部分履行或不履行合同,并可视情况全部或部分免除违约责任。

(3)一方违约时,应先承担违约责任,并向对方支付违约金_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。给对方造成经济损失的,根据责任大小和后果,分别追究经济赔偿责任。

第九条:其他约定事项

1.本合同条款如与国家法律、法规和政策相抵触,以国家法律、法规和政策为准。

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3、______________________________________________________________

第10条:争议解决

本合同项下发生的争议,双方应通过协商或申请调解解决;协商或调解不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向_ _ _ _ _ _ _人民法院提起诉讼。

第十一条:合同生效

本合同自双方签字盖章后生效。本合同以_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _形式签订

本合同生效后,双方应以书面形式对合同内容进行变更或补充,作为本合同的附件。附件与本合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

乙方(签名):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

舞蹈教师合同五用人单位:(甲方)

员工:(乙方)身份证号码:

甲方同意聘请乙方担任代课教师。为切实维护双方的权益,切实履行双方的义务,经甲乙双方协商一致,特签订本合同:

一、聘用期限:

从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,甲方聘用乙方为课程教师。

二、工资福利:

1.课时费应根据代课人数按月结算。课时费标准如下:

2.奖金和津贴:奖金和假期福利根据教师的工作表现和学校的经营效率支付。

三。双方的权利和义务

(一)甲方的责任

1.评估乙方的工作;

2.根据教学需要,制定教学管理规章制度,规范乙方;

3.甲方应根据教学计划的要求,向乙方提供相应的教材和教学时数;

4.如甲方因故需要停课,应至少提前一天通知乙方;如果临时停课,且非乙方原因导致乙方无法上课,甲方应向乙方支付该节课50%的课时工资标准;

6.试用期内,如甲方认为乙方不称职,可随时辞退乙方,本合同终止;

7.乙方有下列情形之一的,甲方有权随时辞退乙方:

(1)乙方违反法律、纪律和学校规章制度的;

(2)乙方不服从甲方的工作安排;

(3)乙方工作失误,造成重大工作安全事故,在校内外造成不良影响的;

(4)乙方违反教师职业道德,造成不良后果和影响的;

(5)乙方不得私自在校外给俱乐部学员授课,否则甲方有权在各大培训网站上通报并公布黑名单;

(二)乙方的权利和义务

1,热爱教育事业,严格遵守《教师道德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;

2.服从学校的工作安排,认真履行职责;按时参加学校组织的各种会议和活动;

3.努力学习,提高教学质量,赢得老师、学生和家长的好评;

4.为保证甲方能正常传达教学管理信息,乙方每周至少联系一次各部门负责人;

5.乙方在甲方工作期间,应自觉遵守甲方的工作纪律;

6.乙方发现甲方不履行本合同,有权提出与甲方解除劳动合同..为保证学校正常的教学秩序,乙方在与甲方正式解除聘用关系前一个月通知甲方,双方协商一致可以解除合同。否则,甲方有权扣除乙方的月工资和各种津贴。

第四,考勤制度

出勤:迟到5分钟,前2次不扣,从第三次开始,每次扣50元。

缺课:每节课扣100元。

请假:每月请假不超过两次,从第三次开始,每次扣100元。

附:请假的老师必须自己联系有资质的临时代课老师,并至少提前3个工作小时(工作时间)通知班主任;

动词 (verb的缩写)其他人

1.初次录用试用期为2个月,包含在合同期限内;

2.合同期满,如甲方需要岗位,乙方愿意继续聘用乙方,乙方也愿意继续聘用乙方,并可继续聘用乙方,续聘须签订新合同;

3.本合同一式两份,经双方签字盖章后生效。

甲方:(盖章)

乙方:

日期: