大规模训练是指一个人以上的训练。

根据大型集团企业员工培训管理机构的规定，大型培训主要是指50人以上的培训。

培训是指通过训练和锻炼，使受训者掌握一定技能的一种方式。培训以技能转移为主，时间侧重于达到预期水平和提高目标，在上岗前通过一定的教育培训技术手段提高战斗力、个人能力和工作能力。