教育培训机构面试应该注意什么？

1，信息收集主要包括培训机构的具体情况(包括规模、地理位置、薪资待遇等。)、职位描述、应聘人员基本情况等。

2、了解培训机构

为什么要了解培训机构，主要是帮你参考是否要报考这个培训机构，或者这个培训机构是否符合你的预期，能否给你满意的薪酬？了解之后才能判断是否需要做下一步的准备工作。

3、了解工作职责和要求。

在你对培训机构有了初步意向之后，你需要判断自己是否符合培训机构的要求。如果不符合这些要求，申请成功的概率相当小。

如果你符合这两个条件，那么恭喜你，你可以准备面试了。

注:我当时应聘了很多培训机构，很多简历没看就投了。虽然我去面试了，但是他们不符合要求。

面试准备

1，培训机构面试一般会包括这几个部分:培训机构对你个人基本情况的了解，笔试，试讲，试讲。

2.个人基本信息介绍

相信大部分求职者已经习惯了(主要是自我介绍)，但是在面试培训机构的时候，你也要表现出对这个行业的看法和热情。总之要让面试官觉得你喜欢这个行业，喜欢这个工作，愿意为此付出。

之后基本就是笔试，或者试讲，试讲。在这种情况下，基本上就看你自己去尝试储备了。面试环节结束，你基本就被录用了，这有助于你顺利进行。

如果对你还是有帮助的，可以采纳吗？谢谢你。