培训企业人员如何选择在线学习系统？

在知识经济竞争的时代，企业不断渴望获得人才，因此许多企业使用E-learning平台来帮助他们培训企业人员，使员工可以立即知道他们在做什么，这大大增加了学习行动和经验分享的速度，从而增强了企业的竞争力。

1，平台功能应用

企业选择E-learning平台的最终目的是让员工能够实时、互助地学习，让企业更加高效，节约企业成本，这就对企业的培训管理提出了更高的要求，包括需求分析、培训规划、培训组织实施、培训效果评估等环节。

2.多平台联动

传统的在线学习方式大多是通过PC来完成的。随着移动互联网的不断发展，越来越多的移动设备可用，基于移动终端的移动学习正逐渐取代PC上的各种在线学习平台。

3.信息安全

企业组织培训大多是将所有员工的基本信息和企业内部信息链接到移动平台，有的可能涉及企业的商业秘密。因此，如果不能保证平台的安全性，员工的信息就会被泄露，影响企业的业务发展，带来不可估量的经济损失。

在选择平台的时候，要评估企业是否有权威的信息产品安全等级资质认证，通过什么手段保证企业信息安全。

4.成本预算控制和售后服务

企业的成本预算是有限的，选择合适的E-learning平台一定要在企业的预算范围内，尽量不给企业带来额外的经济负担。另外，最好选择品牌口碑相对较好的服务商，有专业团队的技术支持，能够及时处理平台出现的一切问题。因为企业只需要借助平台在线培训员工，不知道如何修复和操作软件。