为什么感觉越来越多的毕业生选择教育培训行业？

首先不得不承认，教育培训行业包容性很强，准入门槛也比较低。无论什么专业毕业，对于教育培训行业来说都是一张白纸。不管你有没有经验，对你加入教育培训行业都没有影响。因为教育培训行业除了少数老师上课需要专业的支持，大部分员工不是在大街上发新传单，就是在招聘新人的路上。总之，教育培训行业是不需要专业技能的行业。只要你有思想，善于沟通交流，就可以尝试这个工作，这和销售很像。

其次，不是越来越多的毕业生选择教育培训行业，而是越来越多的毕业生只能选择教育培训行业。高考人数和大学毕业生人数每天都在逐年增加，这意味着每年需要就业的大学毕业生越来越多。秋春招带走了一批有能力，学习期间经历多，实践经验丰富的学生。所以在秋招和春招中还没有找到好归宿的学生，往往要先找工作再择业。一方面，个人实践经验太少，无法体现专业能力，很难一下子进入大公司。

另一方面，对于毕业生来说，教育培训行业和房地产经纪行业流动性比较大，常年招人，对应届毕业生也非常欢迎，因为大部分服从安排，工资也比较低。这也直接导致很多应届毕业生只能选择这种低门槛的工作，以便积累更多的工作经验，在以后的求职中有更多的选择。

总体来说，就业环境整体不乐观，教育培训行业蓬勃发展等客观因素，加上毕业生个人能力等主观因素，导致很多毕业生先找工作再择业。