岗前培训是有准备的。

应当对事业单位新录用的工作人员进行岗前培训，提高其适应单位和岗位工作的能力。对新引进的高层次人才，可根据实际情况灵活安排岗前培训。事业单位工作人员岗前培训包括公共科目和专业科目。