如何保证培训效果的有效性

2.在保证培训投入成本不超标的情况下，尽量寻找专业的、更好的培训机构。

3.培训方式多样、轻松、有趣，更容易被学员接受。

4.培训效果的跟踪与评估，有培训无评估总比没有培训好。