快递公司工作总结上，1500字共4条。
第一，存在的问题。
1.订单颜色错误，减量错误，尺寸错误，订单颜色检查错误。
2.与车间及其他部门的合作协调不够好，导致无法赶交期。
3.色卡跟踪不到位。
第二，通过这段时间的努力，锻炼了我个人的耐心，细心，合理安排工作。
1.把握生产进度。为了完成预先安排的生产计划，生产经理必须不断地确认生产的实际进度。每天至少一次将生产绩效与计划进行比较，以便及时发现差距，制定有效的补救措施。
2.按计划装运。如因故不能按期交货，及时与客户沟通，避免扣款。
通过一年的工作，我也清楚的看到自己还有很多不足，主要是认识不够，能力有限，有些事情处理的不到位，工作方法有待改进。这些缺点将在我今后的工作中得到改进，我将努力做到最好。
第三，明年的工作计划。
尽你的职责，集中精力。严格遵循发文标准，提高发文质量；确保文件及时收发和流转，明确印章管理程序，完善使用登记，不存在审批使用印章的现象；完善各项规章制度，禁止使用未经登记或审批的印章；完善规章制度，按照各项制度办事，做到收文规范，工作规范有章可循，各项工作有据可查。
1.认真做好本职工作。
坚持完成领导交给的各项任务，努力让领导和客户满意。协助经理做办公室的日常工作，如打字，打印和复印文件。认真完成档案整理工作，及时收集整理各类文件，分类存放，清晰易查。
2.严于律己，自觉遵守各项制度。
做事认真仔细；向领导全面汇报；日常工作要记录并及时汇报，待人接物要有礼貌；
对同事坦诚宽容；严格办公室纪律，不做与工作内容无关的事情。
时光荏苒，不知不觉已经走过了几个春秋。在同事们的支持和帮助下，我勤勤恳恳地完成了本职工作，圆满完成了领导交给的各项任务，也在各方面提升了自己，为做好各项工作打下了良好的基础。这是比什么都宝贵的人生财富，将使我受益终生。所以我怀着一颗感恩的心在工作和学习。以下是我对一年来工作的总结和归纳:
一、内部管理
1.在工作中严格要求自己，保证入库、入库、领料数据的准确性；
2.换班的时候。精心协调入库，准确及时入库；
3.材料分配。能认真执行物料发放的各项规定，敢于坚持不徇私情的原则，确保成品发放的准确性；
4.报告制作。四点班除了提高传递效率，还要认真收集数据，合理编制，以自身能力尽可能为领导提供最准确的数据；
5、做好仓库管理，尽可能将仓库内打扫干净，及时除坏包装袋，根据情况整理仓库，并积极进行5S管理。
第二，遵守法律
加强思想政治学习和专业知识，提高政治素质。主要学习公司的相关精神、物资管理、计算机操作、业务管理等知识，以不断提高自身素质，积极遵守仓库管理纪律，服从上级安排。
第三，工作职责
1，质保工作。也就是说，一定要保证入库产品的质量，做好防火、防水、耐压、防变形、防腐蚀十二项防范。按照先进先出原则，上轻下重，上小下大；按照定时、定位、量化三原则入库、发料；
2.仓库账户。确保每天晚上下班前根据物料的种类和名称准确登记和核算当天的进货数量、出货数量和库存数量，以便领导每天上班时都能看到仓库昨晚的准确库存，从而准确做出当天的生产安排；
3.月报。每月月底进行盘点，仓库不仅要做好仓库的盘点账，还要汇总全厂的各种数据，做好月报，提供给决策部门，以便决策者及时安排和调整下一步工作；
4.材料的接收和发送。仓库其实就是工厂产品的中转站:仓库管理的主要工作就是及时准确的收发中转物资，配合工厂的生产。这就要求我们对产地、数量、生产日期、颜色、原料等要非常清楚。当时进入仓库的每种材料；
5、仓库整理工作。现在大部分企业都要求自己达到5S标准，我们也要严格用这些体系的要求来检验自己的工作是否合格。对于仓库来说，仓库是一个物品进出多的地方，所以仓库比其他地方更容易显得凌乱，这就需要我们时不时的对仓库进行整理。所有物品分属于不同的地方，有用的有序摆放，没用的扔掉，经常清理，长期坚持，让仓库始终看起来井然有序，干燥整洁；
6.一个公司的进步，也可以说是一个不断提出问题，解决问题的持续改进过程。对于平时工作中的错误，发现问题要及时改进解决，然后再发现解决，这样才能反复不断的改进。
一年来，我做了一些工作，取得了一些成绩，但成绩只能代表过去，工作中也存在一些不足。但是，困难是绊脚石，也是前进的基石，我在努力发扬自己的优势。同时也要学会改进自己的缺点，学会知耻而后勇。新的一年，我一定会继续努力做到最好，为公司建设贡献自己的力量。
快递公司工作总结范文3 (1)协助客服做月结。
快递公司是全国性的快递公司，我的实习地点是快递福建福清站。快件分为收寄和派件。收寄是指其他站点发往本站点的快件，派送是指本站点的快递员在本站点的服务区域内接收快件发往其他区域。快递费的支付分为邮缴(寄件人费)和代收款(收件人费)，也有月结，即对于一些有长期业务合作的公司，可以选择每月结算一次。快递公司给每一件快递都留有面单，面单上记录着运费，每一次的收发货都会记录在电脑里。
快与福清多家单位和企业有长期合作。快递快递公司会在每个月底做月结，就是用计算器手工算出客户7月份的月支出总和，然后和电脑上的记录核对。如果核对有不一致的地方，就要找出错误的记录和遗漏的快递单号。核对后，在第一张面单上写下接收费、发送费和总费用。把客户每月的结算费用整理出来，以表格的形式打印出来，按区域划分，交给负责各个区域的业务员，业务员再去各个公司结算。
期间我把专辑的面单按公司名称分类，根据计算器算出7月份各大公司的快递费用总和，并与电脑上的数据核对，确保无误。这是一项非常麻烦的工作。因为面单上数据的手工输入过程，根据公司名称整理面单的过程，以及用计算器计算总成本的过程，都有可能出错。有些数据经过反复计算会得到不同的结果，所以会比较费力。
(2)处理问题件
有的快件收件人电话号码错误，或者电话关机，或者收件人地址超出快递公司服务范围，即业务员无法投递，收件人不愿意到本站取快件，或者快件在投递过程中损坏或误寄，客户称不认识寄件人，要求退回...无法送到收件人手中的快件是个问题。
作为客服人员，我们应该及时处理问题。对于超出快递公司服务范围的快件，客服人员要先给收件人打电话说明情况，让收件人到本站取件。如果客户愿意在这个站点取件，客服人员要向客户说明这个站点的具体地址，然后将快件放在专门的框架内，供客户取件。对于所有的问题，都需要向全国联网系统汇报情况，通过布谷鸟向快件的发送地汇报接收问题。联系寄件人后，寄件地客服在确定解决方案后，会及时通知本站客服。对于破损的包裹，在确定重量后，一般会由这个站点重新包装后发出去。对于打错的电话，发件地客服一般会联系发件人确定收件人新的联系方式，然后通过布谷鸟告知发件地客服，客服会及时处理。
快递公司工作总结4 xx年，财务部在X总经理的正确指导和各部门的通力合作下，以公司规章制度为核心，为全公司提供服务，精心组织核算，逐步规范各项财务工作，完善和加强财务制度和财务内控体系建设，有效促进了财务管理在企业管理中的核心作用。
为了进一步做好来年的财务工作，作为部门经理，我将从以下几个方面对财务部xx年的工作进行总结，并对来年的工作进行展望:
(1)、××年的主要工作和成就；
(2)当前工作存在缺陷；
(3)、××年工作基本思路和重点工作；
(4)、财务工作的感受。
一、xx年主要工作及阶段性成果
组织财务活动，处理与各方面的财务关系，是财务部的工作。虽然财务工作繁杂琐碎，规定的任务必须在规定的时间内完成，但财务部全体同仁克服了工作中的各种压力和困难，全面完成了年度部门既定的工作目标，平时工作高效有序，努力从每一个细节提升财务核算和财务服务的质量。
xx年财务工作的主要亮点:
1，金融监管
主要体现:
(1)每一笔经济业务的分录必须有据可查，有据可查；
(2)每笔经济业务入账时，财务部同事互相检查监督；
(3)公司车辆每次单趟报销与计划、路线等部门进行比对，确保每次报销的真实性和完整性；
(4)供应商应在每次结算前转发对账单进行核对，付款应坚持“一票一结算一结算”的原则；？
5.对于行政费用的报销，要求附件必须真实，与所报金额完全一致，并参照市场对所报费用进行不定期检查，确保报销费用的真实性；
[6]、建立各办事处和八建分公司资金使用台账，监督各办事处资金使用情况，确保资金使用安全有序；
(7)以财政资金的流入流出监督各部门的工作进展，促进各项工作的顺利进行；
？⑻、坚持把公司文件和总经理的指示作为财务工作的核心。
2.金融体系建设
主要体现:
(1)建立健全财务管理制度；
(2)制定运单管理办法；
(3)起草《合作车辆空车、副油箱、半油箱补贴通知单》；
⑷.制定建筑八局财务管理办法。
⑸、制定财务部的岗位制度；
⑹根据半年的财务分析报告；
一是部门会不定期召开会议，就部门存在的问题以及需要与其他部门协调的问题和工作安排与其他部门进行沟通。
3.基金管理
主要体现:
(1)、出纳与会计及时核对"现金簿、存款日记账"，每月实际盘点现金和银行存款，每天及时核对资金余额；
(2)坚持总行现金20xx0元备用金制度，超过20xx的部分及时存入银行现金账户；
(3)、办公室备用金使用限额管理，及时补充和报销；
(4)对施工公司的备用金进行单项工程核算，并对每笔备用金附上相应的工程预算，严格按照预算金额分配使用；
5.大额现金卡的网银和密码分开管理，大额取现需要两个人同时去；网银对企业转账坚持支付与审核分离，与银行建立大额转账验证系统；坚持支票与印章分离，将办理资金收付的人员与负责与银行对账的人员分开，确保公司资金安全。
⑹、在营加油站每日存入资金，每日的数量和金额，卡与网上银行分开管理，以便及时了解其经营情况。
4、税务申报与工商、税务、统计的协调。
主要体现:
(1)自xx年X月起，xx公司实现自开票，全年仅企业所得税预计为公司节约50万元左右；
(2)所有公司全年无因迟报或漏报而产生的罚款和滞纳金；
(3)xx公司和建工集团八个分公司的平均税率与行业平均税率基本一致；
(4)安排残疾人就业保障，为企业节约零部件7万件左右；
5.成功办理四川迅联物流有限公司、简阳华辰坦克有限公司的工商、税务事宜；
⑹、坛子加油站接货后顺利联系税务；
一次，建工集团八分公司税务事宜处理得巧妙而有序。
5、工资核算与支付
主要体现:
(1)、严格按照《四川省xx物流有限公司工资结构表》和综合办公室出具的人员考勤及相关报表计算各公司员工工资；
(2)各公司管理人员上月工资可于今年每月xx日按时发放(节假日及特殊情况除外)，各办公室司机工资可根据具体情况于每月xx日前发放；
(3)今年工资保密，每个人的工资从出纳转到个人工资卡，个人工资条签字。
6.与车主、合作单位、公司各部门沟通合作。
主要体现:
(1)、xx每月(节假日及特殊情况除外)按标准及时支付该车运费，根据该车明细出具付款扣款凭证；不定期收取每辆车的费用，并代每辆车发放款项。在xx，财务部* * *为90多辆车提供了优质服务。
(2)每月审核各部门下发的报表，对发现的问题提出合理化建议；参与每周例会，并在会上与各部门保持良好有效的沟通；根据各种准确的数据报表，以配合各业务部门完成各项事务。
(3)、及时向领导汇报，积极了解领导的各种指示。
7.财务管理
主要体现:
(1)监督司机按时缴纳过路费、燃油费等有效发票，仅xx年就为企业节约5万元；
⑵.积极联系xx公司申请自开票，xx年为企业节约企业所得税541.600元；
(3)不太重要但必须提供的审计报告由财务部门自己做，为企业节约了审计成本；
(4)向国家申报纳税，坚持一年内先少交后多交的原则，为企业节约了资金利息成本；
8、绩效考核
主要体现:
负责审核各部门的绩效考核方案(部门费用)，并对各部门的费用进行统计和核算。
(1)、每月费用由各部门单独收取；
(2)每季度编制费用指标分析表，将各部门费用与去年同期进行对比，提交总经理参考；
(3)以日常工作为信息来源，每月对本部门同事的职责、业绩、工作能力、工作态度进行考核，作为评优和建议升降的标准。
9.融资谈判
今年成功获得银行融资。为公司各项业务提供了强有力的资金保障。
10，财务团队
Xx年充分体现了财务人员工作，互相配合，互相照顾，不计较彼此得失的一年。
主要体现:
(1)、关系亲切和谐；
(2)怀孕的话本该休息，但考虑到人手不足，还是坚持上班；
(3)在本部门一人辛苦加班的情况下，主动无偿承担财务部业务经理和财务秘书的工作。
第二，目前的工作存在缺陷
主要体现:
(1)、财务业务流程不顺畅。
其他部门不太理解一些从财务角度下发的操作流程和要求，认为操作程序繁琐，却不知道财务工作无小事。基本上这些要求都是为了资金的安全和账户的衔接；
(2)财务部与各业务部门沟通不够顺畅，需要进一步改进；
(3)金融监管做得不够；
(4)财务分析做得不够好，财务分析数据对公司经营的指导作用有待提高；？
5.理财工作过于保守，不追求多元化，银行融资成本较高；
[6]，财务部作为核心管理部门，没有有效的成本控制。
三、xx年工作的基本思路和重点工作
(1)进一步夯实财务基础管理:从凭证装订、报表审核、印章保管等基础管理入手，细化各项财务工作流程，对现有财务制度进行修订和补充，结合内控和内审每月进行一次自查自纠；
(2)加大财务计划管理，加强计划执行的分析和控制，为公司领导决策提供有用的分析信息；
(3)、发挥财务监督作用，核算和监督企业发生的每一笔业务；
(4)加强对公司同事的财务培训，让他们了解财务工作，强化财务意识；同时总结经验，找出与同行的财务差距，向他们请教，提高自己的业务水平；
第四，对财务工作的感受
(1)工作方法和效率很重要，好的工作方法是“事半功倍”。EXCEL函数的使用提高了财务人员处理数据的效率，大力提倡全方位学习；
(2)财务工作“既要低头拉车，又要抬头看路”；
(3)、融入团队，训练有素，形成默契:日常财务工作就像一条链条，环环相扣，一份精细的文件。
小错误可能导致财务报表错误或时间延误；因此，团队合作是财务工作顺利进行的保证；
(4)荣誉感、责任感、归属感是打造一支业务全面、工作热情高的团队的基本条件；？
5.责任心是金融从业人员最基本、最重要的职业素质之一。
总结
今年年终结算已于xx年X月X日前顺利完成，年终结算主要是查账，盘点公司经营状况，考核各项目的经济指标。同时也是向银行和税务部门提供公司近一年财务状况的重要文件。
本年度财务报表包括公司整体盈利情况、债权债务情况；各部门支出。全面反映公司的经营状况、债权债务、资本结构和偿债能力。为今年的绩效考核和管理责任目标考核提供真实、可信、详实的数据信息。财务部会根据公司领导的管理思路，不断积累经验，提供更详细的财务数据。
今年，在领导和同事的支持和帮助下，在各部门的配合下，财务部的工作取得了良好的成绩。今年，财务部的所有员工在繁忙的工作中表现出了巨大的努力和奉献精神。虽然我们做了很多工作，但未来一年任务会更重，压力会更大。还有很多事情等着我们，明年继续挑战工作。积极进取，开拓创新，充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献。