江西金立永磁科技有限公司销售怎么样？我现在在东莞做IT销售快一年了，想回赣州发展。

1.录用人员毕业前可酌情参加公司至少3个月的车间实习培训，研究生可酌情缩短实习时间；

2.公司给实习生买人身意外伤害保险(3个月)，入职后统一买五险一金。个人缴费由公司代扣代缴，缴费标准按赣州开发区规定统一办理；

3.公司签订三年劳动合同，试用期六个月。工资调整与工作绩效挂钩，员工考勤将作为工资发放的依据；

4.岗位和职位变动时薪酬福利会相应调整，调整标准由人力资源部根据公司岗位薪酬福利标准执行；

5.本科生起薪:3300元/月，硕士生起薪:5500元/月，工作时间:六天/周，八小时/天，加班工资按国家规定执行；

6.公司有年假、婚假、产假、丧假等带薪假期，其他法定假期按国家规定执行；

7.公司提供免费住宿，包括四名本科生和两名研究生，配有空调、洗衣机、热水器、网络和基本家具；

8.公司免费提供一日四餐(含夜宵)，两肉两菜一汤，每天早餐给每人纯牛奶和鸡蛋；

9.公司安排大巴免费接送市区员工，外省市员工可全额报销回家探亲的往返费用；

10.聘用人员报到时，公司报销从学校到公司的差旅费；

11.公司党支部接收党群关系移交，公司免费办理挂靠人事档案；

12.公司* * *团委定期组织文体比赛、郊游、聚餐、晚会等集体活动，丰富员工生活；

13.公司有年终奖、月度优秀员工奖、合理化建议奖、先进个人奖等多项奖励，为优秀人才提供最具竞争力的待遇条件；

14.公司在新员工上岗前一个月安排岗前培训，上岗后采用“一对一导师制”培训模式，根据公司竞聘制度为年轻员工提供优秀的晋升机会；

15.公司为员工提供畅通的职业发展通道和科学的培训体系，同时提供海外培训、自我发展学习、海外学习考察机会，提升员工技能和管理能力；

16.公司鼓励员工不断学习和提高，并全额承担员工在职培训相关费用；

17.其他福利按公司相关制度执行。