上海消防员招聘有什么要求?

上海市政府专职消防员招聘指南

(值班岗位)

经上海市政府有关部门批准,市消防局面向社会公开招聘政府专职消防员一线执勤岗位,主要担负基层消防中队战备任务。现将有关情况公告如下:

一、招聘岗位及人数

(1)战斗岗位:全市计划招聘530人;

(2)值班车司机岗位:全市计划招聘90人。

二、申请条件

(a) * * *有条件。

1.高中以上学历,本科以上学历优先;

2.身体健康,无精神病史,无遗传、慢性或传染性疾病,符合体检标准;

3.遵纪守法,无犯罪记录,政审合格。

(二)岗位条件

1.战斗岗位

(1)本市户籍青年或驻沪退役士兵,自愿从事火灾扑救和应急救援工作;

②20-30岁男性,本科或退役士兵年龄可放宽至35岁。

2.值班车司机位置

(1)本市在册青年,自愿从事消防驾驶和通信工作;

②男性,年龄35岁以下,3年以上驾龄,持有有效的B2级以上驾驶证,有汽车维修经验者优先。

三。工作时间和地点

实行不定时工作制。全职政府消防员在上岗前将接受两个月的培训。培训期间,每月享受8天休假,由培训单位统一安排。完成训练任务并考核合格后,根据工作需要,坚持就近原则,分配到本地区或邻近地区消防中队工作。在中队工作期间,实行“工作五天,休假两天(不含出差假)”制度。在本市无居住条件的,每季度可享受15天假期的1倍(不含旅游假)。上班实行24小时考勤制度。

四。工作待遇和工资

(1)享受待遇

1.统一办理养老、医疗、失业、工伤等社会保险、住房公积金和人身意外伤害保险;

2.提供住宿、衣物、床上用品等。工作期间;

3.享受每年1免费体检。

(2)工资和薪金

1.战斗岗位:月平均工资5600元以上,其中试用期工资不低于平时月工资的80%,差额部分在试用期满后的次月与月工资一并发放;

2.执勤车司机岗位:月平均工资5200元以上,其中试用期工资不低于平时月工资的80%,差额部分试用期满后下月与月工资一并发放。

动词 (verb的缩写)劳工合同

应聘人员符合面试、体能测试、政审、体检条件的,上海市消防局授权内设机构专职消防员管理处与应聘人员签订劳动合同。第一期为3年(含试用期6个月),第二期为5年,第三期为无固定期限劳动合同。