向单位申请人力资源管理培训。

人力资源的四个环节:招人、育人、用人、留人。

公司领导:

人事工作复杂而谨慎，需要花费大量的时间和精力去分析复杂多变的人力资源。为了更好地提高我们对人力资源的认识和人力资源信息的来源，以及人力资源的战略储备和人才优化，促进企业的可持续发展，确保我公司的核心资源，我们特此申请在智通培训机构进行良好的人力资源培训，希望领导批准！

申请人

日期

这是我自己的看法，可以参考这个格式！！

否则，当你来卓博的时候你也可以看到它。我来自卓博人才网。