行政单位财务工作总结范文
#220721行政单位财务工作总结范文1
转眼间，我的工作已经结束了20__年。回顾过去一年的学校财务工作，我做得还不错。在我多年的工作经验下，一年来我的财务核算非常顺利，没有任何差错，保证了学校财务方面的正确良好运作。在年终评选中，我还被学校评为优秀工作者，这是对我一年工作的最大褒奖。在同事的关心和帮助下，我很快熟悉了工作环境，进入了工作状态。我深深感谢每一位给予我帮助和关怀的同事。
一、思想政治觉悟
20年来，我坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论学习，贯彻“三个代表”重要思想，认真学习保持共产党员先进性教育、党的报告和十七届三中全会精神，刻苦学习专业知识，努力提高理论知识和业务水平。强化服务创新意识，遵纪守法，熟悉财务制度，认真完成领导交办的各项任务。不迟到早退，热爱劳动，积极参加学院组织的各种文体活动。积极主动，勤勉尽责，不计个人得失，兢兢业业，努力做好本职工作，在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。
第二，工作的完成
1.与教材组的同事一起整理、统计和结算了_ _年全年各学习中心支付的教材费。
2.在董老师的指导下，汇总部分学习中心缴纳的学费，校对学习中心缴费清单，编制汇总表；
3.打电话督促部分欠学费、财务手续不全的学习中心按时足额缴纳学费、学生缴费清单、留成发票；
4.联系玉林函授部财务总监，完成_ _ _ _ _ _ _ _ _学习中心学费、书本费的全面核对，编制学费汇总表；明确其付款状态；
5.参加并顺利完成我院在福建莆田、泉州组织的20__次秋季课程考试；
6.为了方便打印学生缴费发票，在董老师和财务部的指导下，成功初始化了051和052招生各层次、各专业的学生信息；
7.及时发放秋季课程考试的差旅费、巡逻费和补贴；熟悉我院的财务制度和报销制度；
8.参与并顺利完成我院组织的高职院校和全日制学生学费的收取工作；收费准确无误，并开具收费发票；
9.参加了我院组织的第四次校外学习中心会议的筹备工作；
10，结合福建各学点会计汇总表，及时联系学点老师，清理福建各学点各级学生缴费情况031，及时收取福建各学点所欠学费、报名费，使031批次福建各学点账目清晰准确；
11，及时准确的打印出今年各学习中心学生的缴费发票并分类加盖学校或学院公章，统计20000余人次。在孙老师的帮助下，发票可以在学习中心要求的时间内送到学习中心；
第三，工作过程中的思考
回顾这一年的工作，我了解了商业会计和商业企业会计不同的财务处理方法，丰富了自己的财务知识，同时也意识到自己的知识并不全面。例如，商业会计和商业会计在财务处理方法上有一些不同。我在处理现在的业务上还是沿用以前的一些方法，给现在的工作造成了不必要的麻烦和弯路。所以我要在以后的工作中努力学习掌握新的财务处理和核算方法，这样才能事半功倍，提高工作效率；由于工作的需要，我对计算机的使用更加熟练，能够熟练地运用到财务业务中。我大大提高了我的计算机应用能力。
#220722行政单位财务工作总结范文2
我校根据上级的精神，以务实的工作作风为学校的建设和发展提供了优质的服务，在平凡的工作中圆满完成了各项任务，取得了一定的成绩。现将2020年上半年金融工作总结如下:
一是合理安排收支预算，严格预算管理。
预算是事业单位完成各项任务、实现经营计划的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。因此，做好我校的预算工作意义重大。为了做好这项工作，根据学校发展实际，不仅要总结分析去年预算的执行情况，找出影响本期预算的各种因素，还要客观分析国家相关政策对今年预算的影响。还要征求各部门意见，多次向领导汇报。在现有条件下，在国家政策范围内，本着“量入为出、保证重点、兼顾一般”的原则，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金
第二，加强固定资产管理
固定资产是学校开展教学业务和其他活动的重要物质条件，种类繁多，规格齐全。在这种管理上，很多人长期不重视，存在一种重钱轻事，重采购轻管理的思想。为加强这一管理，在平时的报销工作中，督促应记入固定资产但未办理固定资产入库手续的人员及时登记固定资产，并定期与学校产科核对，确保账实相符。通过盘点，及时发现和堵塞管理上的漏洞，妥善处理和解决管理中的各种问题，制定相应的改进措施，确保固定资产的安全和完整。
第三，注重日常财务收支管理
收支管理是一个单位财务管理的重中之重。加强收支管理，既是缓解资金供需矛盾、发展事业的需要，也是贯彻勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这种管理，建立健全了各种财务制度，使日常财务工作有法可依、有章可循，管理规范化、制度化。所有费用严格按照财务制度处理，使学校能够将财力集中在事业上。通过精心实施，效果非常明显，大大提高了资金的使用效率。
总之，2020年上半年，金融方面已经做了大量卓有成效的工作。下半年，我们将更加努力，发扬成绩，改正缺点，以勤奋、务实、开拓的态度为学校的建设和发展贡献力量。
#449585行政单位财务工作总结范文3
转眼间又过了一年。从年初接手医院财务开始，到现在已经一年了。回顾过去的一年，心中感慨万千。在此期间，我的财务工作得到了领导、同事和部门的大力支持和热情帮助。我愿借此机会表示衷心的感谢。
会计工作的职责是管理和监督全院的财务活动。会计是个“婆婆”的工作，比较复杂，不像其他临床科室，可以用数字和结果说话。但我上任以来，热爱本职工作，立足本职岗位，脚踏实地，勤奋工作，忠实履行职责。现将过去一年的工作汇报如下:
一、热爱本职工作，做好医院财务核算和管理工作，不怕困难，热情服务，在本职岗位上发挥应有的作用。
随着医院的业务量越来越大，会计的工作量也越来越大。我接手以来，加班加点认真处理1-4月的账目，及时完成。快速熟悉自己的工作任务，学习医院管理方案，计算第一季度浮动工资并按要求按时发放。我每个月_ _号开始逐一核对出院病人，然后打印出来交给各科室护士长、药房、医务科长核对。确认后，它们将记入医院收入。每月月日前，应处理上月的帐目，打印出会计凭证和财务报表，装订成册，归档保管。_ date前，向主管部门报送上月月度财务报表，向院领导报送上月业务损益表和收入汇总对照表。同时录入新增固定资产，保持固定资产管理软件中的固定资产与财务账目一致，年底及时向县国资局上报固定资产年报。每个季度都要统计各个部门的收入和个人收入。根据医院管理计划，应真实、实事求是地计算各部门人员的浮动工资。草案形成后，将提交医院领导审批，然后按时兑现医院员工的浮动工资。
在做好上述工作的同时，加强票据管理，严格执行收款室、护理部、出纳领购发票的作废管理。学生上交的学费根据票证及时录入电脑备查，收证时逐一核对学生学费。热烈欢迎每一位咨询学费的同学，始终以敬业、热情、耐心投入到自己的工作中。永远把自己的岗位当成医院的服务窗口。财务部的工作就像一个年轮。一个月工作的结束意味着下个月工作的开始。虽然复杂琐碎，没有太多新意，但作为医院正常运转的命脉，我深深感受到自己岗位的价值，所以在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原则，养成了严谨细致的工作作风。在办理每一笔会计交易时，都要实事求是，认真审核，加强监督，对需要本人签字审核的支出要认真审核，确保会计信息的真实、合法、准确、完整，切实发挥财务核算和监督的作用。
第二，工作中的缺点
1，专业知识和管理经验与自身岗位要求还是有一定差距的。
2.开展工作的思路不够开阔，缺乏创新精神。
3.一些日常工作不细致，不深入，管理只停留在表面，没有实质作用。针对这种情况，今后如何把工作做细，强化财务监督管理职能，应该是我今后工作的重点。
三、明年的工作计划
1，继续做好财务基础和会计核算，同时加强财务部与各部门的沟通，积极参与医院的业务活动，做到事前了解，事后分析，加强财务数据的预测和分析，发现问题和差异及时与各部门沟通，找出原因进行纠正。
2.创新思路，加强财务管理和监督，查漏补缺，把工作做深做细，强化财务收支监管，确保医院收入不外流，医院资金能合理有效使用，实现医院效益最大化。
3、不断加强自身学习，提高业务水平，虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知识，掌握业务技能，提高自己的业务管理水平，努力为领导管理决策提供切实可靠的财务依据，这样才能真正发挥财务人员应有的作用。
新的一年即将到来，这意味着新的起点，新的机遇和新的挑战。要坚持亲力亲为，以更加饱满的热情和更加积极向上的精神面貌投入工作，立足本职岗位，履行自己的职责，为医院的发展尽绵薄之力！
行政单位财务工作总结范文4
一是公司销售业绩西南地区排名第一。在两位老板的带领下，作为西南地区家用、商用、笔记本产品的经销商，各种产品的销量始终保持稳中有升。今年总销售额为X亿元，比去年增长%,确保了公司在本地区同行业的商业地位，为明年的销售开了个好头。
二是公司内部管理较往年进一步完善。在内部管理上，公司人员结构得到了合理的调整和增加，为各部门的工作提供了充足的马力，使他们更有动力为客户服务，为公司服务；在人事管理上，加强了对员工思想素质和业务素质的培训。经过培训，他们的综合素质提高了一个档次，从而进一步提升了公司的对外品牌形象；在办公设备方面，不断更新设施设备，有效地为员工创造了良好的工作环境，也为他们更好地服务客户和公司提供了有力的保障。
三、财务管理，做好财务工作计划，加强财务管理，杜绝一切不合理开支，开源节流，开源节流。在公司规模不断扩大的这一年，门店的开设，产品的增加，无形中增加了财务的工作量，对财务工作提出了更高的要求。在应收款、费用和各种费用不断增加的同时，我部制定了一些加强财务管理的措施，主要措施有:
(1)严格执行财务制度，规范财务行为，坚持收支两条线，加强财务核算和财务监督，杜绝不合理支出，加强应收账款回收，最大限度减少不必要的损失，为公司增收节支。在实际工作中，要出具应收账款周报，各种流水账要日结月结。与产品部人员密切配合，积极有效的回收资金，配合订单的执行，合理安排各类产品的仓储，为销售人员搭建良好的供应平台。
(2)收支应与账实相符，账实相符。要考虑支出的合理性，做到有据可查，有据可查，费用报销有效，做到强有力的监管。实际工作中，大额报销提前通知，报销金额与账单相符，彻底杜绝不合理开支。
(3)公司利益高于一切，员工主人翁意识增强，人人为增收节支出力，增收节支。明白一个简单的道理，公司和员工同呼吸共命运，公司的发展离不开每个人的支持，每个人的利益都通过公司的成长体现出来。在销售旺季，大家的付出也有了回报，这是有目共睹的。事实胜于雄辩，这是不争的事实。4.坚持以人为本，加强管理。虽然公司在今年的销售过程中取得了不错的成绩，但是随着人员的增加，各种费用支出也在增加，使得公司的利润没有体现出来，出现了一系列的问题。所以，在市场经济条件下，如何提高公司效率和员工收入一直是今年讨论的问题。对内，员工积极性不高，存在互相攀比工资的心理。他们对工作不专心，不敬业，降低了部门之间的协调性。从外部条件看，无论是客户资源，还是供应商给予的支持，公司都有条件获得更大的利润；怎样才能解决员工的问题？
1，是从根本上寻求一个合理的机制，“奖勤罚懒”，做到奖惩分明，激励机制健全，才能调动大家的积极性，但这是一个循序渐进的过程，要靠公司骨干带头；
2.加强管理，要以实际行动以身作则，做到鱼未歪先正着。加强管理的重点是实行岗位责任制，岗位责任制的优点是责、权、利相统一，有利于调动员工的积极性。但一定要确定具体任务、工作质量、完成时间，切实做到事前准备、事中协调、事后汇报。总之，老板和部门主管只看下属的工作。
3.责任在值班。有了大家的积极性，公司的效益就会提高。都说有了大家，才会有小家，最后员工才有福利。这是公司和员工最满意的结果。这是我个人的看法和一点建议。如有不足之处，请领导和同事们指正和批评。下半年，我部一定要继往开来，做好下半年的工作计划，做好后勤保障工作，为公司新的一年更好的经济效益和社会效益尽绵薄之力。
#208178行政单位财务工作总结范文5
短时间内，在院领导的大力支持下，我们迅速重新组建了财务团队，保证了财务工作的连续性和平稳过渡；经过几个月的调整和磨合，新团队适应了新的工作环境，在做好财务部基础工作的同时，适当优化了财务工作。在医院领导的正确领导和各部门的支持下，经过我院财务部全体员工的共同努力，基本完成了领导交给的任务。
第一，改善和优化财务管理结构
1.根据医院目前的业务规模，分解实物会计岗位的工作内容，分别聘用出纳和固定资产会计、会计和仓库会计，既满足了管理需要，又减少了一个岗位，为公司节约了人力资源成本。
2.明确人员职责分工，细化各岗位岗位职责。
比如会计准备工资表，财务经理审核，打印，提交院长审批。批准的工资单被传递给出纳员，出纳员将其提交给银行进行分配。工资单由会计打印并分发给员工。在具体工作的安排上，严格按照内控制度的要求进行分工。
3、建立一个认真、敬业、有原则的学习团队。
通过与员工的不断交流，阐述了与时俱进、不断学习、为医院争光、坚守会计职业道德的理念。每月安排会计人员去税务局培训，鼓励财务人员积极参加职称考试。收集所有以前的系统，及时传到所有岗位学习。
4.同时，积极学习同行业的先进经验。
(1)，开展多种培训，大力培养年轻员工。在业务完成的情况下，计划采取每周集中学习2小时的计划。财务人员会依次讲解国家的财税政策。确保员工素质提升与医院发展同步。
(2)、继续鼓励员工，提高财务部门员工的集体荣誉感。端正心态，实现工作效果。
二。外联工作
1，减少公司税项支出。
2.及时与市医保、省医保核对财务数据，实现患者个人明细对账，改变只有总数没有明细的现状。
第三，会计方面
1.清理了往年的凭证和资料，重建了档案目录。收集整理原财务室杂乱无章的资料，重新分类存放。
2.将原始计算机上的财务软件合并到当前工作的计算机上可以节省资源。
3.组织会计核算，按时完成公司日常财务核算。及时处理会计凭证，纠正月末集中记账现象，及时向领导提供财务数据。
4.每月按时纳税，不拖延申报。
5.坚持工作中的会计监督。在办理各种费用报销时，应严格按照有关财务规定和医院的有关规定及审批权限办理。
6、每月末及时盘点药房和物流仓库。对于发现的问题，配合其他部门查找原因。
7.积极配合集团的财务工作。按时提交集团要求的财务报表；根据集团的要求准备erp系统的上线数据。
8.对医院现有资产进行了分析，对历史遗留的科目进行了审计。
(1)，根据集团要求，编制财务预算。
(2)定制月报报送系统，包括内容、接收人、报送要求。
(3)20 _ _，组织全院从65438年2月28日到31年2月28日进行盘点。应及时处理和说明不符合项。
(4)每月月底，提前做好下月的资金计划。
(5)联系业务对手进行往来对账。
(6)建立医院保本模型，详细计算利润平衡点。
第四，财务管理
1.分析了医院租金的现状。通过实地检查和获取数据，将合租人的租金与医院承担的租金进行了比较。
2.写病历复印收费系统。
3.梳理了入库流程，变更了仓库管理员和仓库会计的入库权限，明确了职责。
4.起草市场部的出差计划和报告表格。
5、通过对客户档案的分析。了解医院客户的年龄段和主要区域分布。为医院制定战略、开展市场业务提供了参考。
6、修改门诊和住院费用减免和退款单据。
(1)，车辆管理细化到里程。将油耗、保养、驾驶记录与里程挂钩。
(2)、实现部门成本。通过设置“综合分摊”科目，将为其他科室提供服务的成本按照受益对象划分到具体的受益科室，改变现有的所有人都纳入“院办公室”的局面。
(3)、通过与集团财务部和工程师联系，对手术室领用的器械和耗材实现跟踪管理。
(4)药品零售定价要符合国家政策、医院效益和市场情况，争取医院盈利。
(5)、医院综合诊疗费用，通过对明细费用项目的分析，将达到诊疗效果的情况下的费用控制到最低。例如，对于一项作业，标准条件下消耗材料的详细情况应与实际收取的费用进行比较。
(6)、医院内部控制制度的编制。
(7)、编制涉及财务流程的医院操作手册，遵循实用、易懂的原则以方便同事清晰地处理财务业务。
动词 （verb的缩写）与其他部门合作。
财务人员作为医院的一员，有义务向身边的亲友推荐医院。每个财务人员都应该为医院发展业务尽一份力。配合市场部推进社区诊疗。
1，只有继续保持高效合作才能使内部管理成本最小化的理念支撑着医院的业务发展。
2.鼓励财务人员挖掘身边线索，为医院业务发展做贡献。