银行演习活动总结

银行演习活动总结(6篇一般文章)

一场精彩的活动结束了。我相信你一定有很多要分享的。你需要写一份活动总结。但我相信很多人都处于一种毫无头绪的状态。下面是我给你整理的银行锻炼活动总结(6篇通用篇),希望对你有所帮助。

银行演练总结1为了提高全体员工的消防意识,增强员工在突发事件中的应变能力和自我保护能力,使每个员工都掌握一定的消防知识。消除火灾隐患。学习消防知识和消防器材的使用,掌握消防逃生技能和注意事项。我行以“消防月”为楔机,围绕“全民关注消防,生命安全至上”的主题。我行于xx年xx月XX日“消防日”举行消防演习。消防演习总结如下:

一.取得的成就

全行员工的安全意识得到了提高,对消防安全常识有了进一步的了解。应对突发事件的能力得到提高。演练现场大部分员工能有效组织并快速响应火灾事故报警,大部分救援队长能有效组织队员疏散、警戒并投入灭火行动。这将改善未来对紧急情况的反应。

演练前,我行组织了消防预案演练培训,使现场人员掌握了一定的消防知识,增强了员工在紧急情况下的应变能力和自我保护能力,学习了相关消防知识和消防器材的使用,掌握了消防逃生技能和注意事项。项目部通过张贴标语大力宣传消防安全的重要性。演练中,员工的团队凝聚力得到升华。应急领导小组的组织能力、指挥能力、应急能力也得到了锻炼。基本达到了消防演练的目的。

第二,缺点

少数员工安全意识和责任心不够强,演练不够认真。个别救援队领导没有向队员宣传这次演习的重要性,表现为行动迟缓,纪律松散,不够认真。救援队的演练不到位,消防队的演练不够真实,整体演练效果不是很好。

三、后续工作安排

减少事故给公司造成的损失是每个员工的义务和责任。银行员工和各级管理人员必须密切配合处理突发事件,一旦接到处理突发事件的指令,必须在保证自身安全的情况下,有义务迅速执行。不得以任何借口推卸责任或拒绝执行。这样我们银行就是一个大家庭,一个有战斗力和执行力的集体。因此,项目部将在今后的工作和应急活动中改进上述不足,进一步加强应急工作的培训和宣传。增强应急预案的可行性。保证未来突发事件中各救援队的及时性,以及在救援过程中如何保证救灾中人员和设备的安全。

银行演练总结xx、xx、xx日下午,在银行领导的大力支持下,xx部门策划组织了xx银行全体员工的消防疏散演练。下午14: 00,警报响起,员工在工作现场互相提醒,沿消防绿色通道疏散。疏散过程中,消防绿色通道不堵不挤,员工全部疏散到指定集合点。

清点人数后,xx、xx分别演示了如何在紧急情况下正确使用灭火器。大家都明白了,灭火器的使用需要先拔出插销,然后一只手紧紧握住喷头根部,按下手柄,以免喷头甩出伤人。灭火顺序应由近及远,自下而上,这样才能更有效地扑灭火源。

结束后,银行领导说:“我们银行每年都会举行消防疏散演练,防患于未然,消防责任重于泰山。通过演练,可以提高全体员工的消防安全意识,增强员工逃生自救的能力,检验公司消防设施设备的运行情况,做好公司的安全事故防范工作。大家要总结自己的训练经验,努力发现不足,以便改进。”

通过这次亲身参与演练,全体员工在一定程度上对火灾事故和如何正确使用消防器材有了进一步的实际体会,顺利完成了本次消防演练,达到了本次消防疏散演练的预期目的。

银行演练总结3为增强全体员工消防安全意识,提高应急处置能力,强化灭火技能,xx银行于xx年xx月xx日晚组织了一次消防演练,由总行领导班子成员和机关全体员工参加。

此次演练得到了xx市消防支队的大力支持和指导,xx市消防支队的老师和xx中队的教官走访了我们的行为参与者进行了讲座和示范。讲解员就消防器材的使用、消防常识和紧急疏散逃生等内容向全体学员进行了详细的讲解。

为了将参训人员的消防装备知识从理论知识转化为实际操作,随后所有参训人员进行了实战演练。实战演练分为报警、疏散、人员搜救、消防演练几个阶段。

首先,进行了火灾报警和紧急疏散演练。各部门接到消防广播紧急报警广播后,立即响应,按照各自职责开展疏散演练。参与者用防毒面具、湿毛巾等物品捂住口鼻,通过最近的安全通道有序撤离到安全地带。同时,消防人员进入火场开展搜救工作,迅速救出被困员工。

随后总公司领导带领全体参训人员来到临时“起火”现场,在消防队工作人员的指导下,组织参训人员对干粉灭火器和液化气钢瓶进行实际灭火操作。

最后进行了三人一线单吊软管灭火演练,主要用于扑救远距离、突发性猛烈火灾。

消防演练规范有序,达到了预期效果,有效提高了员工的消防安全意识和团结协作能力,为预防火灾和有效应对突发事件构筑了“防火墙”。

银行演练总结4人民网济南8月10为增强员工面对突发事件的心理素质,进一步提高员工应对暴力抢劫突发事件的应急能力和掌握消防器材的使用能力,8月7日晚,中国农业银行烟台龙口支行开展了防暴灭火预案演练。

为确保预案演练的有效性,该行分管行长和安全员全程参与了演练过程。营业结束后,两名员工在营业厅充当准备暴力抢劫的“罪犯”,手持枪支和铁棍,企图“抢劫”营业厅。网点工作人员按照预案规定的处置程序,一边设法让“歹徒”保持平稳,巧妙应对,一边设法传递信息,及时报警,最终将“歹徒”制服。演练中,业务人员分工明确,处置情况沉着冷静,操作规范,使犯罪分子的意图无法得逞。演练结束后,分管行长对演练总体情况进行了点评,并提出了不足和改进措施。

消防演练时,专职消防人员讲解消防器材的使用方法,让每个员工都参与到消防演练中;活动结束后,认真总结了演练取得的成绩和存在的不足,针对存在的问题提出了具体要求,有力地推动了创建“平安农业银行”工作的深入开展,实现了“三个转变、三个标准”。

开展抢劫、防暴、防火演练。为确保国家财产不受损害和员工生命安全,提高员工的抢劫、防暴、防火意识,减少案件和火灾隐患,确保各项业务经营平稳快速发展,山东临沂兰山农村合作银行樟树山支行于3月29日下午开展了抢劫、防暴、防火演练。在反抢劫防暴演练中,两名“罪犯”戴着面具,持枪闯入银行实施暴力抢劫。柜员面对危机保持冷静,按照《营业场所防暴预案》的内容有序采取一系列措施:报警组、警卫组迅速蹲下,以柜台为天然屏障保护自己;立即按110报警;迅速将现金转移到安全地点或放入后备箱上锁,取下钥匙,确保资金不丢失,并及时向分行领导和岚山联合银行保卫部汇报。

在消防演练中,该行领导亲临现场指导,讲解灭火器的相关知识、使用方法和注意事项,并组织员工进行实际操作。

通过此次演练,支行全体员工进一步提高了防劫、防暴、防火的心理素质,克服了意外情况下的恐慌心理,实现了安全知识书面学习与实际操作相结合。同时,对进一步加强安全保卫工作,增强全行员工的防火意识,提高安全意识将起到积极的作用。

银行演练总结5为有效防范银行营业机构暴力抢劫事件,更好地保护员工人身和国家财产安全,提高员工应对突发事件的能力,开创安亭支行员工关心支持安全工作的新局面,在分行领导和员工的共同努力下,于9月26日举行了反暴力抢劫应急预案演练,取得了圆满成功。

演习分为两部分。第一幕是歹徒抢劫现金区,第二幕是歹徒抢劫顾客现金。演练中,全行员工齐心协力,柜员反应迅速、机智。大厅经理和综合柜员迅速拨打110报警,保安配合部分员工与歹徒搏斗并将其制服。演习中,全体人员认真对待,全心全意投入,把演习当成一种实战,使演习达到了预期目标。

这次演习有以下特点:

第一,充分准备。安亭支行领导对此次演练非常重视,强调了演练的重要性,并提出了具体细节要细致。由于事先准备充分,整个演练过程按照预定计划顺利完成,收到良好效果。

第二,分工明确。演练人员齐全,分工明确,具体角色分配包括歹徒。客户。泰勒。综合柜。总统。保安。整个演练过程紧紧围绕现场应变展开。预处理。安全逮捕。解救人质等环节进行。通过参与者的密切合作,阵容确实强大,分布合理有序。

第三,场景逼真。演练内容包括手持凶器的歹徒,一方面恐吓值班人员,另一方面劫持顾客;正在业务操作的柜员,一方面机智应对歹徒,另一方面采取紧急措施转移现金和重要凭证;大堂经理和总柜员,一方面协助柜员安全转移现金和凭证,不断引开歹徒,另一方面及时报警。安保人员一方面紧急疏散顾客,另一方面与歹徒周旋,巧妙制服。

第四,成效显著。演练结束后,行领导对演练进行了总结。指导并提出演练中存在的不足及相关注意事项,供业务人员现场处置。进一步提高应对突发事件的能力,确保客户和银行员工的人身安全和银行财产安全。

银行演练总结6本周我行在行长的带领下进行了一次防爆演练。这次演习模拟逼真,对所有员工来说都是一次难得的体验。通过这次锻炼,我进一步认识到以下几个方面需要在日常工作中进一步加强。

1.增强员工的防范意识,重点学习防抢、防盗、防骗、防爆的知识和知识,提高防范能力,完善防范措施。学习相关规章制度和基本防范技能,掌握正确的操作规范和程序,紧急情况下应急措施的划分和动作要领,各种防身武器和报警监控装置的操作和使用,使员工更加熟练地掌握突发事件和遇险的应急方法,有效提高了全体员工的安全防范能力。

2.加强安全防护设施建设,对于抵御爆炸、盗窃、抢劫等违法侵权案件的发生和预防具有不可替代的作用。因此,要重视防护设施的建设,确保所有营业场所都有灵敏、可靠、严密、完善的技防、物防设施。制定监控设施管理制度,进行日常回放检查和定期维护,确保技防设施正常运行。

3.加强自查。检查内容包括业务印章、证件、质押物是否锁在箱内,水、电、气阀门是否关闭;门窗是否锁好;110报警设备是否到位等等。同时,建立健全各项规章制度,开展不间断的检查工作,及时发现薄弱环节,整改部分事故隐患,消除隐患,促进员工防范意识和各项规章制度的落实,有效避免案件和事故的发生。

以上是我的暖心经历,希望能理解不足之处。我会在今后的工作中有意识地加强理论学习和专业知识学习,向身边的同事学习,进一步提高自己的知识,特别是业务知识,全面提高自己的综合业务知识水平。在领导和同事的指导和帮助中发扬优点,弥补缺点。提高履职能力,严格要求把自己培养成一名全面的银行员工。