三级安全教育规定

1，企业新员工上岗前必须接受厂级、车间(工段)、班组三级安全教育。三级安全教育时间不得少于四十小时。

2.厂级安全教育由企业主管厂长负责，企业安全卫生管理部门会同有关部门组织实施。厂级安全教育应包括劳动安全卫生法律法规、通用安全技术条件、劳动卫生规章制度及状况、劳动纪律及有关事故案例。

3.车间级安全教育由车间负责人组织实施。车间级安全教育应包括劳动安全卫生状况、车间规章制度、主要有害因素和安全事项、预防工伤事故和职业病的主要措施、典型事故案例和应急处理措施。

4.安全班组教育由班组长组织实施。班组安全教育应包括遵章守纪、岗位安全操作规程、岗位间衔接与配合的安全卫生事项、典型事故案例、劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法等。

5.企业新员工应按规定通过安全教育，并经考核合格后，方可上岗。

进行安全教育和培训时，可采用以下方法:

1，看视频。这种视频是我们车间现场的，包括人的不安全行为，物的不安全状态，正确操作方法的模拟演练。

2.建立训练道场。培训道场是建立新员工培训实验室，在按比例减少车间现场的设备后，再安排新员工进行现场模拟操作，提高员工的实际操作能力。

3.安全事故案例培训。收集更多相关的安全事故案例。

4.安全草图。这种比较实用，主要是组织员工进行相关事故模拟演练，将事故排练成小品模式，通过小品表演让员工了解事故的前因后果。