茶艺培训计划

一、培训目标:

使学生掌握茶道的基本知识和技能，具有良好的品茶习惯和礼仪，提高茶文化修养。

二、培训内容:

1.茶叶介绍:茶叶品种、特点、产地；

2.茶具介绍:茶具、茶盘、茶杯、壶等知识。

3.茶道礼仪:如何泡茶，安排茶座等。

4.品茶:掌握用眼睛看颜色、用鼻子闻香味、用嘴品滋味的基本功；

5.茶道文化:掌握茶道历史，茶艺师，茶道文化精髓。

三、训练方法:

1.理论教学:教授茶叶、茶具、茶道礼仪等理论知识，加强学生对茶文化的认识和理解。

2.现场模拟:现场演示泡茶和讲解茶道礼仪，学生根据老师的演示进行模拟练习。

3.互动交流:学生练习品茶，与老师和其他学生互动，提升学习效果。

四、培训周期:

建议训练周期为1个月，每周两次，每次3小时，共24小时。

动词 （verb的缩写）教师培训:

需要有教学经验，有茶叶专业知识，茶叶功底扎实的老师。

不及物动词培训效果评估:

对学员进行期末考试和实操考试，考试合格者颁发合格证书。不及格的会给学习建议，可以参加后面的辅导。同时调查学生的满意度，以便后期调整和改进。