如何进一步做好村级后备干部的培训工作

1.对于每一个后备干部，村级党组织都要有一个培养方向，选择相应部门的岗位作为培养岗位，通过亲身实践学习技能和才干；安排他们参加各种村务活动，重大问题决策前征求他们的意见，充分调动他们参政议政的积极性，增强他们的责任感；通过压担子、交任务，不断提高自己分析问题、判断问题、解决问题的能力。

2，确定后备干部后，村党组织要按照培养目标，分工负责，落实专人帮助配备，对他们不仅要传授工作知识，提高领导能力，还要带思想，带作风，并定期与他们谈心，帮助他们克服缺点。

3、充分发挥农村干部培训基地的作用，把农村后备干部教育培训纳入农村干部“质量工程”，制定年度培训计划，明确培训任务、培训目标和培训措施，增强教育培训的针对性和实用性。