新员工的工作经历
新员工的工作经历(1)
我来公司十个月了，在公司严格的淘汰制度下现在可以说是“老员工”了，但我是采购新人。
在采购部的日子里，我学到了很多，收获了很多。在工作中，我学会了多思考，多提问的习惯，锻炼了我工作的耐心和毅力，也学会了父母挣钱有多难，更学会了工人挣的钱是无数汗水挣来的！还有就是公司发展的多么艰难，同时也改掉了自己粗心大意的坏习惯。生活:我从以前的沉默寡言变得活泼开朗快乐，在人际关系方面得到了锻炼。这里的同事就像一个大家庭。在工作中，他们是我的上级和同事，在生活中，他们成了我的叔叔阿姨和兄弟姐妹。在工作中，上级领导会教新员工怎么做好工作，怎么做一件事，怎么做，生活上也会关心他们(因为工作汇报不多)。
这些对于刚刚步入社会的我们来说非常重要，因为我们的翅膀还没有真正强大起来。
当我得到我要转到采购的消息时，我非常激动，因为采购在公司的地位很高，这意味着公司相信我能做好这份工作。我在这里接触的是直接面对卖家，和我以前做销售有本质的不同。如果在价格低于客户的情况下，我能花两天甚至更多的时间准备销售，那么在采购的时候，我一定要在几分钟或者几分钟内打败对手。用最少的钱买最好的。采购人员不多，但是工作很具体很明确。作为一个新鲜血液，我在采购方面做不了太多，因为我的经历并不是一个真正合格的采购员。所以大家对我的期望很高，都在悉心教导培养我。我也会努力学习，因为我知道在其他公司没有人会“教”你。
在今后的工作中，我会努力提高自己的业务水平，积极参加公司组织的活动。
我深深感受到一个买家的责任和荣誉。成绩属于过去，未来属于我。作为一个年轻人，我知道我的工作才刚刚开始。只有大胆创新，我才能取得更大的成绩。
新员工的工作经历(2)
虽然我只来了一个月，但是在这短短的一个月里，我感觉到公司领导在工作中精益求精，不断创新，对员工关怀备至——我觉得加入xx很幸运。作为公司的一员，我感到无比自豪，我相信这种自豪会让我更加兴奋，更加投入到工作中。
作为一个进入全新工作环境的新员工，虽然在以往的工作中积累了一些工作经验，但初入公司难免会感到一点压力。为了让自己尽快进入工作状态，适应工作环境，有问题请及时咨询同事，积极学习工作所需的各项专业知识，努力提高自己的专业水平。在这段时间里，我学到了很多知识，技术水平也有了很大的提高。我很充实，很开心，再累也值得！在此，感谢这期间帮助过我的领导和同事们。正是因为他们无微不至的关怀和孜孜不倦的帮助，让我尽快从那种紧张中解脱出来，让我尽快适应环境，全身心地投入到工作中去！因为据我所知，xx关心每一位员工，给每一位员工足够的空间展示自己！
在xx，我喜欢业务员这个职位，因为这个职位很有挑战性，可以让我学以致用十几年的知识，可以充分发挥我制定和处理问题的能力。正因为我喜欢我的工作，我才能全身心投入到工作中去。我知道只有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售，我在用心做好领导交给我的每一项任务。
对我来说，xx是一个不同于以往的新环境，接触到的一切都是新的。作为一名新员工，我会主动去了解和适应环境，同时向公司展示自己优越的方面，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系。此外，我将始终保持高昂的学习动力，不断补充知识，提高技能，以适应公司的发展。我在工作中可能会有困惑和压力，但我相信，只要我能保持头脑清醒，充满信心地勇往直前，我就一定会成功。
社会在发展，信息在增长，挑战在加剧。我不仅要发挥自己的优势，还要借鉴别人的经验来提高自己的素质。xx公司的发展目标是宏大而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展。我相信我有能力抓住机会，欢迎我一起xx。虽然只有一个月，但在这短短的一个月里，我感受到公司领导精益求精，不断创新，对员工的关爱——我觉得自己很幸运能加入xx。作为公司的一员，我感到无比自豪，我相信这种自豪会让我更加兴奋，更加投入到工作中。
新员工的工作经历(3)
人生就像破茧成蝶。只有突破自己，才能展现自己的美。破蛹的过程对我们来说只是一个考验。即使我们正在经历人生的迷茫之夜，我们也永远无法隐藏那一丝光亮。正如成功科学家拿破仑·希尔所说，“记住，我们没有失败，只是暂时没有成功。”从信念出发，即使前路荆棘满布，我也能以信念为剑，开辟一条成功之路。
2015，17年8月7日，我来到满城县支行实习，开始了为期两个半月的岗前培训。刚来工作的时候，我被分配到会计出纳部。会计出纳部主要负责正确核算，准确、及时、完整地核算各项业务，及时记录资产、负债和所有者权益的变动情况。运用会计方法真实、全面、系统地反映各项经营状况，及时提供会计信息，为决策管理服务。会计出纳部门是一个需要耐心和细心的地方。对大大咧咧的我来说是挑战，也是实现自我提升的机会。
在近一个月的实习期间，我刚从学校步入社会，意识到工作的严肃性。我的工作需要脚踏实地的顺利进行走出校园并不意味着停止我的学习。反而是我自己学习社会重要课程的开始。学校的课程只是理论知识，工作中所学的才是真正能帮助自己进步的知识。在学校学到的课本知识很少用到我的工作中，一切都充满新鲜感。在会计出纳部门这个大家庭里，大家的热心帮助给了我很大的学习动力。在这个过程中，我给自己总结了一些学习方法:
第一，仔细观察。办理业务时，认真学习业务流程，熟记主要业务代码，观察过程中认真做好笔记，为以后的工作打好基础。
第二，自主学习。认真阅读《中国农业发展银行综合业务系统操作手册》，掌握办理业务时应处理好的细节，提取需要记忆的内容，认真学习。对于不懂的知识，虚心请教，尽力而为。
细节决定成败。在这次实习中，我对这句话有了更深的理解。一个数字的错误会导致一笔生意的失败，一张遗忘的单据会导致一天工作的漏洞，一个印章的缺失会导致票据的失效。细节决定成败，工作中一个小小的疏漏都可能造成无法挽回的遗憾，尤其是生活中。
通过这一个月的实习，我意识到我要带着信念走在路上，不要害怕失败。实习过程中的错误是以后更好工作的基础，成长的过程是突破自我，实现自我价值的过程。文王被捕玩周易，钟繇写春秋。屈原的流放是对《离骚》的赞颂。左丘是个盲人，不会说普通话。《孙子兵法》修订版。不是魏迁蜀，而是陆兰传世。韩非被囚禁在秦国，说他孤独而愤怒。诗三百首，一般归于圣贤动怒之举。这说明了生活的真相。要实现自己想要的，就要有宽广的胸怀和突破自我的精神。这是一个人成长的必经过程。
实习时间很忙，很充实。对于刚走出象牙塔的我来说，这一切都弥足珍贵。值得认真对待每一分钟，贪婪地吸收相关知识，为自己以后的工作打下坚实的基础。
新员工的工作经历(4)
青春是意志的血滴和努力的汗水酿成的甘露——米卡；青春是用永恒的希望和永恒的向往编织而成的彩虹——绚烂而灿烂；青春是用永恒的坚持和顽强的韧性筑成的铜墙铁壁。满怀着对未来的美好希望和对青春的美好憧憬，我们加入了中国海城Xi安设计工程有限公司的团队，作为新员工，我们***36人于20XX年7月29日参加了为期两天的新员工岗前培训。本次培训主要向我们介绍了公司不平凡的发展历程，解读了公司文化和制度，并邀请公司领导参与分享经验。短短两天的培训时间，让我们更加了解了海城Xi安公司的发展壮大，认识到团队精神的重要性。
虽然培训时间短，但我们受益匪浅，这是公司合理安排的结果。第一天，总裁发表讲话欢迎新员工。在新员工的热烈掌声中，海城Xi安公司总经理翁伟民同志向我们介绍了企业文化、公司历史和发展情况，并让我们了解了海城Xi安公司的党组织建设情况。
下午公司几位副总经理介绍了公司的现状，工程承包、管理、设计、监理、咨询的相关知识，如何尽快适应公司环境，如何在海城Xi安公司这个大家庭中发挥团队精神。一整天的学习让我们的新员工对公司的发展有了进一步的了解，也坚定了我们来到海城Xi安公司的信念。
第二天上午，我们热情地了解了工程咨询项目与项目勘察设计的合作情况，初步了解了公司的质量体系认证、技术管理、技术实施、计算机维护等情况，了解了公司的财务会计制度和差旅费报销的一些相关规定，掌握了商务礼仪常识，了解了公司的机构设置和职能、员工手册，了解了劳动合同签订和社会保险制度。最后大家畅所欲言，畅所欲言。无论遇到什么困难和问题，领导都耐心解答，这真的让我们感受到了海城Xi安大家庭的温暖。
虽然两天的培训结束了，但领导们的谆谆教导会永远铭记在每一位新员工的心中，为我们尽快适应海城打下了坚实的基础，也让我们明白，要做一名合格的海城人，必须要有积极的态度、坚强的意志和持之以恒、不懈努力的精神。在两天的训练中，我们重新定位了自己的人生坐标。不管做什么都要脚踏实地，一步一步来，不要被文凭迷惑。学历不再是天赋的象征。在竞争激烈的今天，唯一的办法就是加入这个竞争的行列，适应环境，适应社会。
现在的我们就像一张白纸，青春的激情在渲染色彩。要尽快发挥自己的长处，更好更快的成长，尽快进入角色转变，更好的实现自己的人生价值。我们非常高兴成为海城Xi安公司的一员。只有通过不懈的努力，才能回报海城的信任和栽培。我相信我们将为海城Xi安公司的辉煌篇章谱写辉煌的乐章。
新员工的工作经历(5)
我刚参加工作，进了变电站。我很迷茫，不知道自己的定位，没有一丝心理准备，觉得自己很无聊，很不起眼。但是看着精神饱满，斗志昂扬，积极投入工作的氛围，我得到了动力。完成工作很容易，但要把工作做好，做得有创造性，就不容易了。所以我渐渐明白，所有的岗位都有发展潜力和增长见识的机会。如果我们能以饱满的热情做最平凡的工作，我们也能成为最精致的工作者；如果你以冷漠的态度做最高尚的工作，你只是一个平庸的工匠。在车站，我感受到了家的温暖。每次遇到棘手的问题，同事们热情的解释和温暖的笑容，都让我有一股暖流从心里流过。
慢慢地，我了解了高压设备的基本知识，继电保护的基本知识，变电站运行，电气接线和运行方式，变电站的相关知识，安全规程，事故和异常情况的术语，操作术语，以及公司的组织结构，工作流程等方面的知识，在一定程度上。不知不觉中，我领悟了一些人生哲理。第一，学无止境。职业只是学生职业的延续。重要的是把在学校学到的理论知识运用到工作中，并进一步完善和升华。
第二，即使是最基础的工作，也需要不断的创新和进步来提高工作效率。
这期间工作的过程也是自己心态不断调整和成熟的过程。心态的调整让我更加意识到，无论做什么，都要做到最好。这种精神能否决定一个人未来事业的成败。如果一个人明白了通过努力工作来避免工作中的辛苦的秘密，那么他就掌握了取得成功的原则。如果他能处处主动努力，在任何岗位都能丰富自己的人生阅历。有了积极的态度，你将拥有一生的成功！
春日的昏睡病不知不觉打破了清晨，叽叽喳喳的鸟叫声打扰了我的睡眠。但是现在我记得那个夜晚，那个暴风雨，我知道了很多关于花的事情。春天的脚步不知不觉走进了我的身边，伴随着耳边鸟儿的啼叫，感受着花开花落，我努力着，努力着；晚上听着小雨滴的声音，以及大自然春风的潜入，让我感到了洗礼和充实。
新员工的工作经历(6)
来到食品加工有限公司已经一个多星期了，我深信自己是幸运的。很高兴能加入一个团结和谐的团队，能遇到关心我们的领导，有这么多善良热情的同事，初来乍到也有机会参加这个活动。我个人感受到了团队精神带来的自豪感和使命感。虽然入职时间不长，但领导们精益求精的态度，同事间友好和谐的工作态度，都让我觉得加入公司是一个正确的选择。作为公司的一员，我感到非常自豪。我相信我的骄傲会让我对工作更有激情。
作为一个进入全新工作环境的新员工，虽然在前期面试的准备中已经对公司有了一些初步的了解，但是在进入公司的第一天，对周围的环境还是充满好奇和陌生。但在公司领导、同事和企业文化的关心、帮助和感染下，这种紧张感很快烟消云散。为了让我们的新员工尽快适应工作环境，公司特地为我们的新员工开了一个欢迎会。会上，公司领导向我们介绍了公司的创立历史、未来发展规划、公司的市场战略定位、公司的组织架构、人事制度、营销战略、业务发展和目标，并向我们介绍了各个部门的负责人。
也了解到公司以其独特的管理方式为员工创造最佳的发展环境和空间，鼓励和帮助每一位员工不断改革创新，奖励挑战和超越自我的表现，激励员工与公司的事业共同发展，帮助我们尽快完成角色转换，快速融入新环境。这些都让我深深感受到公司人性化的管理。我觉得正是因为这种人性化的管理，每个员工才能积极投入到工作中去。
进公司的第二天，领导带领我们新员工参观了食品工业园的建设。这次参观让我们全面了解了公司的规模和定位。
一进园区，我们首先被已经建成的综合办公楼所吸引。据说办公楼占地9000平方米，预计今年7月份我们就能搬进办公室了，真是激动人心。接着指出冷库、临时维修车间、车间、超市、在建公寓等基础设施建设。
通过实地走访，我深有感触。结合这几天在公司的工作和学习，下面我想表达一下自己的感受:
第一，态度决定一切。
一个人的成功取决于他对生活的态度。所有成功人士总是以最积极的思维和乐观的精神来主宰和掌控自己的人生。通过对公司文件的学习和工作中与XXX的接触，让我印象深刻的是XXX对待金钱和荣誉的态度。对待金钱和荣誉的态度，能体现一个人的价值取向和人生追求，也能凸显一个人的精神境界。
古人云，君子爱财，取之有道。其实人生就是赚钱和花钱过程中的一个循环。生活中有多少欢乐和悲伤都与金钱息息相关。然而，对于对钱没有正确态度的人来说，钱往往会毁掉他们的生活。所以在工作中要向XXX学习，培养正确的金钱观和荣誉观，在诱惑面前坚守自己的底线，保持一颗平静的心。
第二，先认真
想要做好工作，必须遵循六个要素:认真、负责、重要、速度、创新、学习。在这六个要素中，“认真”排在第一位，可见其重要性。那我们为什么要努力？因为努力是提升自己能力的最好方式。愚弄你的工作就是愚弄你自己。要把认真当成一种工作习惯，落实到以后的工作中。我们可以把工作当成一个学习的机会，从中学习处理业务，学习人际交往。这样不仅能收获很多知识，也能为以后的工作打下良好的基础。工作中的机会主义可能会带来一时的便利，但却有隐患，长远来看是害人不浅的。
第三，加强学习
从公司的角度来说，是公司发展的需要。我们来自各行各业和不同的地方。虽然我们都是各领域的专业人士，但是对公司的文化、发展理念、长期规划并没有统一的认识。只有通过训练和学习，才能达到思想上的高度统一。这样才能做到心往一处想，劲往一处使，加快公司发展的步伐。