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扶贫工作总结
20xx年，* * * * * * *认真贯彻落实脱贫攻坚会议精神，落实《关于进一步加强全市脱贫攻坚工作的实施意见》。保障民生、促进发展、维护稳定？总体要求，突出？政策保证家家户户不漏，一大堆专项救助，社会救助一刻不松？三条主线，密切关注？完善救助制度，整合救助资源，落实救助资金，提高救助标准？四个关键是逐步构建全方位、广覆盖、制度化、常态化的扶贫工作机制，使农村低保户、五保户、特困户、城市低保户、特困职工等所有困难对象都能得到有效帮扶，困难状况得到一定程度改善。省市下达的三年脱贫任务圆满完成。
1，政策保障，应该尽最大能力保证稳定人心。
在全面调查、摸清困难群众底数的基础上，分类建档，将符合标准的困难群众纳入低保、五保或特困救助范围，确保每户不漏。全区有671户833人，其中20xx新增131户126人。同时，根据低保标准自然增长机制，低保标准由110元/人提高到150元/人，新增低保对象开始向边缘户延伸，逐步扩大低保受益范围。全区321户338人，其中今年新增28人，人均救助标准提高到210元/月。将全区无固定收入的重度残疾人全部纳入救助范围。全区共有五保老人75人，其中集中供养老人56人，占五保老人总数的74.7%；按照抚恤补助自然增长机制，优抚对象完善了保障体系，普遍提高了优抚对象的生活水平。
2、专项救助，扶贫救急，凝聚人心。
以城乡低保户、五保户、重点优抚对象、低保边缘户、重度残疾人和患重大疾病无法自助的贫困户为重点，实施临时生活救助，帮助他们渡过难关。今年临时社会救助106人，救助资金3.64万元。大病医疗特困户10户，救助金额6万余元。同时，对新区贫困家庭的危重情况进行了调查。根据不同情况，对83名贫困患者给予救助、帮助、介绍家庭就业、工作等方法，帮助他们克服困难。
3.社会救助？雪中送炭？暖人心。
？万人帮万户？、?千企百村？活动开展以来，参与面和受益面进一步扩大。在继续实行机关干部结对帮扶困难群众的基础上，动员村企干部、社会人才等力量参与帮扶工作，落实每个困难群众至少有一个帮扶对象，做到所有困难群众都能得到帮助。20xx年，全区有395人需要结对帮扶，包括供销社、城管局、国土局等市直单位、新区机关工作人员、村干部、社会人才等223人？认亲戚？结对帮扶172人。为使结对帮扶工作扎实有效深入开展，新区管委会成立了扶贫攻坚领导小组和区扶贫办，实施结对帮扶，建立？配对辅助呢？核算、决策和部署全区扶贫工作，指导协调和监督考核。疾病通过召开会议、专栏宣传等形式，营造人人参与扶贫、人人争做爱心使者、定期深入走访的浓厚氛围。送温暖，献爱心？活动。据不完全统计，2010，400余人参与扶贫，600余人定期走访慰问，节日慰问。捐赠资金(含实物)共计5万余元，平均接受者140余元。在扶贫方面，除了资金(实物)捐赠，还因人而异，提供分类保险、提供缴费信息、劳动技能指导、发展高效农业、介绍工作岗位等。，为困难群众减免农业水利工程水费筹集资金，一事一议筹集资金；为贫困农民缴纳农业保险和医疗保险的个人缴费；资助贫困农民子女的学习费用。
今年扶贫工作取得的成绩显而易见。但是，我们面临的任务和压力仍然十分艰巨。人因疾病或灾难而变穷是必然的。我们需要更多的关心和帮助，加快城乡人民脱贫致富的步伐，让经济社会发展的成果惠及人民，特别是增强他们的造血功能，使他们能够自立，生产自救，全面提高小康社会的受益率和满意率。扶贫工作要着力构建全方位、广覆盖、制度化、常态化的工作体系，拓宽社会救助渠道，广泛筹集扶贫资金，发展慈善事业，动员更多力量扶贫。我们也必须做出更大的努力！
扶贫工作总结
20xx年上半年，在市总工会、市工会局和xx林业局党委的正确领导下，在局行政的大力支持下，我局工会按照年初的工作安排和开展，交朋友，帮忙？活动通知要求，要深入基层摸清情况，结合实际制定措施，真心实意帮扶促和谐，一心一意抓民生，把扶贫济困扶医、扶贫助学活动办得有声有色，开创了我局扶贫工作的新局面。
首先，帮助的方式
1、?一对一扶持:一个科级领导干部扶持一个困难员工。
2.项目援助:将向具有必要劳动技能的员工支付必要数量的扶贫流动资金，以申请建立第二产业。
3.一次性救助:对因天灾人祸、子女上大学等特殊原因被困的贫困职工，给予扶贫基金一次性救助。
二、主要援助措施
1，制定了我局扶贫工作制度，建立了帮扶长效机制。
2.建立了xx林业局扶贫基金，并成立了扶贫基金领导小组，出台了基金的审批、使用和管理办法。
3、深入调研，摸清底数。对全球分流员工基本情况、员工子女失业情况、困难员工子女入学情况、特困员工致贫原因等进行了深入细致的调查。建立了困难职工、职工待业子女、职工子女就学情况电子档案，使困难职工人数、致贫原因、困难程度一目了然。技能清晰，就业需求明确。
4、认真分析，思路清晰。通过对整体困难职工的成因、困难、技能、就业需求的分析研究，分别制定不同的帮扶方案，根据自身需求采取不同的方式进行帮扶。
5.实施？交朋友，帮忙？活动奖惩制度。对吗？交朋友，帮忙？对活动中取得显著成绩的单位和个人，应当给予表彰和奖励。在哪里？交朋友，帮忙？活动整体工作情况良好，能在大局中起到表率作用的单位，给予正职现金1000元，副职现金500元。凡受助对象率先脱贫且年自谋职业纯收入达到1万元以上的，奖励帮扶对象1万元现金。反之，通报批评。帮扶困难职工工作两年没有成效的，帮扶职工领导不得评为先进，要继续帮扶，直到收到明显成效或彻底脱贫为止。
6。加大了扶贫信息反馈力度，要求各级工会随时掌握和上报困难职工的现状和存在的问题，真实上报困难职工当年的扶贫情况。
第三，帮助信息
1，助心智。即真诚地与困难职工交朋友，真诚地了解困难职工的思想状况，帮助困难职工更新观念，转变思想，提高认识，树立做好本职工作、战胜困难的坚定信念和决心。
2.有助于创收。即在圆满完成任务的前提下，帮助困难职工利用林区的有利条件从事产业发展，或通过其他合法途径增加自谋职业收入，走勤劳致富的道路。
3.帮助信息和技术。热情积极地为贫困员工带来脱贫致富的信息和技术帮助，全心全意为他们排忧解难。
4.帮助基金。困难职工在产业发展或生活中遇到困难时，要伸出温暖的手，千方百计帮助他们解决经济困难，渡过难关。
5.帮助孩子入学和找工作。当困难职工子女遇到入学困难时，要尽力帮助他们解决入学困难，确保困难职工子女能够按时入学。同时，要及时收集就业信息，多方面想办法就业，帮助困难职工解决子女就业问题。
6.帮忙看病。即当职工及其家属在就医方面遇到突出困难时，应尽力帮助他们，使他们能得到医疗。
第四，援助的有效性
1.拓宽了救助渠道，建立了我局城市居民最低生活保障机制，使100名职工及其亲属每年享受最低生活保障28万余元，解决了大部分困难职工的温饱问题，使我局职工达到了最低生活保障。
2.多方筹集资金，各项援助工作取得显著成效。从市总工会争取到xx、xx等7名特困职工一次性救助金7000元，xx等3名特困职工2500元，xx、xx等6名重病职工慰问金5500元。从市总工会为xx、xx等10名困难职工子女争取助学金2万元，从民政局为xx、xx等3名低保户子女争取助学金6000元，为考上大学以上的职工家庭发放助学金8900元。为了降低女员工患妇科疾病的风险，缓解工作和家庭的双重压力，在？婊子？在此期间，对女工进行了妇科病普查。
3.制定好了吗？三个必去之地？制度，即遇婚丧嫁娶，员工生病住院必须探望，家属有矛盾纠纷必须探望。半年来，走访患病职工20余人，安置家属，法院纠纷5起，成立12婚丧评议会，帮助职工解决婚礼中的具体事宜。让职工切实感受到党的关怀和温暖，增强工会的凝聚力和战斗力。
4.对914名在册员工(含退休员工)进行了全面体检，建立了员工整体健康状况电子档案。
5.是否得到了广泛的发展？发职位信息，专业技能，职位？等待活动，成型？一对一？帮扶42双，为有需要的工人？双节？捐款1518元。春节期间，走访慰问员工50余人，发放慰问金17500元，寄发慰问信200余封。一个难相处的员工的孩子被选中参加驾驶技能培训。为263名员工建立了员工互助合作保险，筑牢了抵御风险的第二道防线。
6.不断提高困难职工的劳动技能，实现分流职工再就业。协助有关部门开展各类劳动技能培训，举办各类培训班20期，培训人数400余人，使238名分流职工中从事二、三产业的112人，一次性安置8人，从事养殖、种植的118人。该项目帮助分流职工37人，共发放流动资金8.25万余元，扶贫率达到40%以上。
我局扶贫工作虽然取得了必要的成绩，但仍存在一些问题和不足，扶贫力度有待进一步提高，扶贫的具体措施和方法有待进一步完善。我相信，在我局党委和管理局的正确领导下，我局的扶贫工作一定会取得新的提高和突破。
扶贫工作总结
20xx年，在县委、县政府的正确领导下，邓小平理论和？三个代表理论？以重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十八大精神，牢牢把握市县委主要领导讲话精神，切实做好乡镇精准扶贫工作。
第一，摸？准？扶贫对象确保精准扶贫？有针对性的定位？。
按照国家、省、市、县对贫困户、村的认定要求，严格执行认定标准，将最贫困户纳入帮扶范围，制定科学合理的帮扶方案。分行逐户建立了基本信息数据库，并根据？对社区的规划，对家庭的帮助，对人的责任？整体思路，认真编制村里精准扶贫实施方案，确立贫困户主导产业，填写发放贫困户登记表和扶贫手册，制定贫困户扶贫计划，真正做到了？有卡片，有本子，有本子，有档案？，对贫困人口和贫困家庭实施信息化管理。我们还将为确定的贫困户制定援助措施。通过分析致贫原因，对贫困对象逐一建立帮扶项目，建立扶贫规划卡和台账，明确责任单位和人员。
二、创作？优秀？确保精准扶贫的工作机制？阳光普照？。
深入大走访大调查，认真听取贫困群众诉求，耐心询问各家情况，深挖贫困根源，上门走访建档，与贫困户谈心谈心，比对账目，制定帮扶方案，规划布局产业项目，推进精准扶贫。有效组织村民，培养致富能手，合理利用大学生村官和驻村工作队，摸清贫困底数，分析致贫原因，制定帮扶方案，培育产业，流转土地，发动群众，完善医疗体系，优化发展环境，调动村、社区干部积极性，努力促进贫困户经济产业健康发展。要按照精准扶贫的要求，做好联合行动和精准扶贫行动确定的目标任务对接工作，强化各联合单位和领导干部的主体责任，组织引导他们担负起扶贫任务，动员非公有制企业、个体工商户等更多社会力量参与，深化拓展定点帮扶、社会帮扶等帮扶模式。同时，加强扶贫项目和相关涉农项目资金整合，统筹安排整合资金。聚焦重点产业、重点项目、重点扶贫项目，激发群众发展活力，着力解决资金分散、重点不突出、效果不明显的问题，让有限的资金、项目、政策精准落实到村到户。
第三，加强领导
为做好精准扶贫工作落实，成立了精准扶贫工作领导小组。在领导的带领下，我们队员重点核查了村里的贫困人口。在核实贫困人口时，要对接民政部门的低收入人口，通过认真的相对比较，做好贫困农户的认定工作。
1，按照精准扶贫实施方案，认真按照贫困农户的工作方法和步骤做好贫困农户的统计工作。
2、召开村民代表大会，审查并初步选定本村贫困农户名单。并通过村级公示初选贫困农户名单。
3.做好精准扶贫。
一个是清晰度？一条路？，也就是幂法。按照省委和市里的要求，增强减贫脱贫的内生动力；创新城乡互动发展机制，增强减贫脱贫动力；创新基础设施建设机制，增强扶贫支撑力；创新公共服务供给机制，增强扶贫保障力量；创新扶贫开发工作机制，加强扶贫领导？要求，要以改革统筹、发展扶贫、脱贫攻坚为大方向，要？五个机制撬动五个？五种机制撬动五种力量？对于总攻路线，以脱贫致富奔小康为总攻目标，到？往前冲？的精神？敢于探索道路？勇气？一起？模式呢？认真把握？这次总攻要求落实省委、市、县的各项要求。
四。存在的困难和问题
一是劳动力大量流失。随着工业化、城镇化进程加快，农村空心化、老龄化趋势加剧，大量青壮年劳动力出走，增加了贫困认定、整村推进和产业扶贫的难度。
二是产业扶贫投入不足。目前，村上没有优势新兴产业，而传统种养业劳动力需求大、风险高、经济效益低、缺乏明确的奖励补偿政策、规模小、管理粗放，难以形成规模化、现代化的产业发展格局，导致种养业在农民工作队制定的发展规划中落实相对较差。
三是上级资金投入不足。上级财政资金有限，无法满足贫困村的扶持需求。虽然县里整合了很多项目和资金，但还是没有足够的资金投入到贫困村参与基础设施和产业发展。比如黄金村水利建设严重滞后，村里只有两条沟壑。由于径流量小，落差大，引水工程建设难度大，配套设施不完善，抵御自然灾害能力弱；交通网络结构不完善，通村公路等级和质量低，晴空阻雨现象突出。但是没有足够的钱来保证。
四是残疾和慢性病占比大。全村有23户五保户，64名残疾、智障人员丧失劳动能力。对于这类人，只能通过低保、五保、助残、社会救助等政府？底部？政策帮助他们维持基本生活。另一方面，该村有46户贫困户长期患有慢性病或重大疾病。不仅不能通过劳动获得收入，高昂的医疗费用还导致部分农民负债累累，甚至返贫。
动词 （verb的缩写）意见和建议
一是要把加强村级班子建设作为精准扶贫的关键。村庄？两个委员会？队是农村人的主心骨，带领他们致富奔小康？领头雁？，其实施和推动发展的能力，其自身的风格，直接影响到当地的村风、民风，直接关系到该村的经济发展。如果村级班子的每一个成员都能在作风、魄力、能力的层面上？艰苦的生活？早日实现脱贫致富的目标。
第二，要把政策和资金支持作为精准扶贫的保障。上级部门要出台更多推进精准扶贫的优惠政策，用政策调动产业扶贫和社会扶贫的积极性，鼓励和支持农民发展产业、生产经营。同时，要积极协调财政、金融、扶贫等部门对扶贫融资给予大力支持，在政策允许的情况下，提供更多低息或无息贷款和专项资金。
三是以项目为支撑，加快精准扶贫工作。项目扶贫和项目拉动是精准扶贫不可或缺的重要内容。要加大对贫困村项目的工作力度，让他们通过项目实施和拉动，增加收入，达到脱贫致富的目的。