实验室工作总结
艰苦的工作结束了。回顾这期间的工作，理论知识和专业水平都有了很大的提高。我们来整理一下过去的工作，写一份工作总结。那么，工作总结的格式你掌握了吗？下面是我给你整理的一篇实验室工作总结短文(一般6篇)，希望对你有帮助。
实验室工作总结1 20xx年上半年是实验室进步和团结的一年。在实验室全体同志的积极支持、领导的批评指导和有关部门的协助下，实验室于今年上半年圆满完成了工作。具体情况总结如下:
一、上半年工作总结
1.安全:我们始终坚持安全第一，预防为主的理念。将安全工作深入到每一个工作环节，坚持日常现场安全检查，发现问题及时处理；加强对化验员的安全知识培训，提醒员工在日常工作中时刻保证自身安全。
2.人员培训:定期对实验室人员进行培训，强化理论与实践相结合的观念。半年时间，实验室人员培训9次，教师培训3次，外训，内训5次。培训内容包括基础知识、新方法的开发、检验项目的注意事项等。
为了适应检测中心发展的需要，我们对新员工进行了实验室检测技能的培训，使他们能够满足实际岗位的要求；一对一实操培训、岗位培训、统一基础知识阶段性培训等。，这样的培训让新员工对每个测试项目的操作细节更加透彻；在培训新员工的同时，我们也加强了对化验员的培训。对于老员工，我们采取更深层次的培训，进行恢复测试，开发新方法，提高整体检测能力。
3.质量控制:20xx年，实验室参加了中国医学科学院的能力比对验证，验证的检验项目包括沙门氏菌、阪崎肠杆菌、金黄色葡萄球菌、菌落总数、大肠菌群、霉菌酵母。参加能力验证的主要目的是使实验室的检验能力更上一层楼，真正了解其在本检测项目中的真实水平，发现问题，采取措施，及时纠正和整改。
无论是参与能力验证还是日常实验室检验，我们都实时跟踪微生物检验结果，现场跟踪每一个扁平现象，有效控制检验结果的准确性。定期给培养箱消毒，检查培养箱温度，使培养箱温度准确，保证检验的准确性。定期验证高压锅的杀菌效果，确保检验结果的准确性。我们知道质量控制是从日常工作细节开始的，所以我们总是规范自己的操作流程，严格控制质量检查。
4.缺点:随着上半年工作的开展，也暴露出一些问题，管理不严谨，整个工作的积极性没有充分调动起来；找不到工作重心，导致人员分配出现问题，从而耽误了一些工作的开展。
二、下半年的工作计划
根据上半年的工作总结，我们对下半年的相关工作进行了规划。首先，我们将始终重视安全工作；其次，在人员培养方面，要加强新老员工的技术交流和探讨，让新员工学习经验，老员工学习创新思维。然后下半年将重心转移到部门管理上，加强人员沟通，强化管理架构，合理分配工作，完善质量监督机制。
实验室工作总结。加强安全知识教育
以安全为工作重点，创建了“安全文化学习园”，鼓励员工学习、理解和记住安全。同时，将安全生产纳入“一天一考”的范围。加强实验室危险源和危险品管理，以国家安全月为契机，每周组织员工自主收集安全知识，在“安全文化学习园”与大家分享。
第二，加强内部岗位技能培训
对员工进行了深入的岗位知识培训，提高了员工的思想认识、工作能力和综合素质。比如通过“天天考”，增强了员工对在职知识的熟练程度和在职培训能力；实验室试剂的分类和分级；样品制备、测试和记录管理等。
第三，加强设备和精密仪器的管理
实验室的仪器设备得到系统的管理和维护。设备责任在人，做好设备标识，责任人定期进行设备检查，加强设备管理意识，降低耗材报废率，提高设备利用率。定期检查实验室的所有仪器，以减少设备造成的误差。
四、严格执行实验室操作规程，提高工作技能。
严格执行实验室操作规程，减少实验室过程中不必要的差错。按照国家最新的标准和指标，要有法可依，有据可查。为了避免不必要的误差，统一了化验员的操作方法，提高了数据的准确性和可靠性，减少了不同化验员操作带来的误差，提高了化验员的岗位技能和综合素质。
动词 （verb的缩写）作业环境
为了满足设备的使用环境(温度、湿度、无尘和清洁等。)，加强了实验室的环境管理。具体措施包括:划分卫生区域，班长负责，责任到人，班前打扫，班中维护，班中不留死角。该措施的实施保证了实验室仪器的检测准确性，树立了实验室的良好形象。
第六，节能降耗
经济是发展的基础，有效利用现有能源创造新能源是保证企业可持续发展的关键。实验室一直以“开源节流，节能降耗”为导向。从零开始，杜绝浪费。如:汽油、棉纱等可重复利用的资源永远不会被丢弃；收集报废压力表的备件，减少压力表因损坏而报废，降低各工区的生产成本；及时关闭水电开关，避免不必要的浪费；班长带领工作人员下班后美化环境，给大家营造了一个温馨的工作环境。在班长的带领下，每一位员工都高标准要求，坚持每天打扫卫生，及时回收垃圾和废弃物，让我们的员工始终处于干净温馨的环境中。
为了迎接银牌站的检查，各队的工作正在紧张有序的进行。实验室在认真完成本岗位工作的同时，帮助“兄弟”们“解决问题”。充分发挥女实验员的细致、细心、细心。主动承担污水处理站1和水质站泵房的粉刷和卫生清扫。每个员工都带着集体荣誉感和对工作的热情主动加班，通过两天的不懈努力，圆满完成了任务。
在接近先进站检查前，实验室了解到输油脱水站人员紧张。为了向检查组展示联合站的最佳形象，班长带领实验室集体工作人员经过一天一夜的努力，完成了输油泵房的设备清洗任务。确保油泵房设备清洁无油污，卫生无死角。
通过这两次集体活动，既体现了实验室工作人员强烈的集体荣誉感和认真负责的态度，也表明了我们面对困难，积极应对的决心。
在领导的关心和重视下，在全体员工的支持和努力下，实验室工作取得了一定的进展。我们对20xx很有信心。提高工作效率，做好实验室的全面工作，配合生产。为此，我总结了以下几点:
第一，配合生产，先做试验，及时指导生产，不推诿责任，不做不利于团结的事，不说不利于团结的话。
二是技术争先，遵循公司的指导思想，努力提高实验室的整体水平，为油田生产更快更好的服务，努力提高实验室数据的准确性和及时性。
三、推陈出新，鼓励新员工发挥创造性思维，结合实验室实际工作情况，为实验室工作的高效、快速、安全做出贡献。
在新的一年里，实验室全体员工有信心、有决心在领导的带领下完成各项任务，为公司的发展贡献力量。
实验室工作总结3实验室在学校的行政领导和全体教师的支持下，严格遵守实验工作的基本制度，积极协助各年级教师开展物理教学和教研工作。实验室管理有序，取得了良好的效果。
为了进一步完善实验室的管理，具体工作总结如下:
1.本学期进行的实验数量能够满足物理实验的要求。
2.演示实验和分组实验在现有条件下取得了良好的效果。
3、积极完善实验室规章制度，加强实验室财产仪器的管理和使用等方面的规范化管理。每个实验都可以要求有关教师填写实验通知单。
4.对仪器进行清洁、放置和登记，做到清洁规范，项目清晰。实验前后仔细检查仪器的性能，实验结束后及时拿回来放在架子上。
5、熟悉仪器的基本性能和使用方法，做好仪器的维护和保养。
6、做好耗材和仪器损坏登记。及时补充耗材，及时登记仪器损坏，填写仪器损坏、丢失、报废单并按赔偿规定处理。
7.配合教师准备演示实验和学生探究性分组实验，积极为实验教学提供便利，协助教师进行仪器调配和改进，努力满足实验需要，提高实验课教学质量。
8、做好安全、卫生和清洁工作，加强对学生的安全教育，发现有问题，及时批评教育，及时关闭电源开关并锁好门窗。从而保证实验教学的正常进行。
9.准备好所有被调查的材料，填写好所有的报表，做到有据可查，条理清晰，接受有关主管部门的检查。虚心接受意见和建议，总结经验，提高实验室管理水平。
当然，实验室的改进也存在一些问题:
实验室工作也要细致，比如在实验室遇到学生的不良习惯(比如带零食；在登记簿上涂写、刻画；实验结束后，你不善于整理设备等。)，而且你也要及时和老师沟通，加强对学生的教育。也希望各班老师做好实验的登记工作，督促学生做好实验结束后整理设备，锁好门窗。并在讲台上演示乐器的排列。
总之，物理实验教学是实施物理素质教育的基础和重要途径。本学期积极服务物理师生，开展好实验教学，为学生学好物理创造前提条件。
实验室工作总结四:站在20xx年的起点，回顾20xx年的各项工作:实验室不平凡的一年已经结束。在这一年里，在领导的带领下，在同事的支持和帮助下，我用我的知识尽职尽责，完成了自己工作中的各项任务。现在对今年的工作做个总结。
一.工作数据的变化
第一季度继续工作20xx年，信息主要负责来料样品中茶多酚和咖啡因的检测(包括每天在包装间混合的单体和成品，异常情况下出粉，有特殊要求的茶叶等。)并及时更新OA系统报表；负责监控PH值调整产品的PH值指标；及时准备PH计的保护液和校准液；每月废液统计；废弃样品的处理；浊度的检测；文件管理；相关仪器仪表的维护和卫生。由于两位微生物检验师的辞职，我从3月份开始逐渐研究并接手了这项工作。
工作重点有所调整，主要涉及茶粉、茶叶、PE袋、糊精、包装间、生产用水、工作服的微生物检测，每月微生物统计，成品出货检验单、样品检验单、检验报告的制定，(最终版)产品出货检验(机构)及报告的管理，成品出货，保质期检测，每周二领料单，每月6544。第四季度开始接触一些管理统计工作。这方面我需要多努力，加强和同事的沟通，学会调动大家的工作。
第二，工作和学习中的体会
1，微生物的* *和理化检验。无论是理化检验还是微生物检验，都要求实验人员秉持严谨的工作作风，细致认真的工作态度，尊重实验数据的真实性。
2.微生物检验的特殊性。微生物和理化检验的主要区别在于，实验结果一定不能因为人为和环境的原因而出错。这就要求检验人员更加小心，防止个人卫生原因影响结果。
3.产品的微生物现场是否符合标准，直接关系到消费者的健康和生产单位的效益。因此，一旦产品、水质、包装间出现微生物不合格现象，必须及时准确地向上级领导汇报并通知生产部门，查明污染原因，妥善处理不合格品，避免大规模不合格品。比如20xx 10，多批次茶粉霉菌超标，在配套包装间取样。根据大量的数据统计分析，最终找到了原因:包装间的风道里长了很多霉菌，导致空气中细菌超标，消毒不到位，造成茶粉霉菌污染严重。
4.管理是一门高深的学问。各方面我还是新手，但需要尽快学习，让自己成为一名优秀的管理者，让同事信服。
5.在生产车间学习。20xx年三天的学习让我了解了茶粉的一般生产流程:配方、投料、逆流提取、碟式分离、真空浓缩、陶瓷膜过滤、溶解、超高温瞬时杀菌、喷雾干燥、包装入库。这是前期工作中缺失的部分，有助于我们在以后的实验室工作中分析理化与标准值的偏差以及微生物污染严重的原因，更好的为公司服务。
6.参加安全生产知识的外部培训。安全对每个人都很重要，只有健康活着的人才有机会奋斗和创造。对于生产经营单位，必须依法建立健全安全监管人员；建立健全各项规章制度；持续满足安全生产条件；确保安全生产费用投入使用；依法培训教育从业人员；如实告知工作场所和岗位的风险、有害因素、预防措施以及应急救援措施和方法。
三。存在的问题和今后的努力
总结一年的工作，尽管有必要的改进和成绩，但在某些方面还存在不足。
1，对原料验收，污水COD检测，液体咖啡因检测知之甚少。20xx年，我会努力学习这些实验的原理和检测方法。
2.我在管理实验室还是个初学者。这方面我会更加注重学习沟通，提升自己，加倍努力的同时也需要前辈们的指点。
3，个别工作不够完善，在工作中粗心大意。以后别忘了时刻提醒自己，追求速度更要注重质量，对待每一件小事都要小心谨慎。我已经下定决心改进这些缺点。我一定能克服它们。我对自己有信心，我会用现实说话。
实验室工作总结5 20xx年即将过去。在部门领导的大力支持和正确领导下，自公司开展学习巴钢活动以来，实验室全体人员一直在学习巴钢查找差距，不断完善检验检测理念，加强规范操作与岗位培训相结合，注重操作细节，提高检验准确性，检验质量取得了显著进步。一年来，实验室全体员工高标准、严要求、高质量地履行职责，圆满完成了公司原材料、中间产品和成品的检验任务。年度检验和测试工作简述如下:
第一，今年很难从根本上改变供需失衡的格局。
国内钢材市场仍处于下行轨道，钢铁企业环保压力经营形势依然艰难。随着公司向巴钢学习活动的深入开展和公司产能的大幅提升，以及20xx年我部裁员增效工作的实施，以及生产过程中岗位操作标准化的逐步推行和工艺操作精细化管理的需要，我部检验检测工作也面临着严峻的考验；今年，我科各实验室从检验频率、检验项目、检验工作量、检验准确度、微量元素检验等方面重新梳理了操作流程，不断规范岗位操作。在实验室全体人员的共同努力下，在实际工作中不断提高检验效率，为公司生产厂家和相关单位提供了准确及时的检验数据，服务于生产，圆满完成了公司年度检验任务。
1.今年以来，实验室不断贯彻学霸钢的工作理念，将各中间产品成分的变化与各厂家的过程控制相结合，从管理上跟踪生产过程的协调实施，结合中间产品成分的变化跟踪中间产品的质量，加强中间产品的质量监控，及时反馈产品质量效果，及时为下道工序提供产品成分信息，为生产服务。同时，加强了全厂原燃料原料和配矿原料中微量元素的检测，并纳入常态监控和反馈；为公司过程质量的稳定提供准确的数据依据，使质量控制工作前移，提前预防，监控过程质量，从而达到整个生产系统的质量稳定。
2.开展实验室岗位规范化操作，提高实验室工作效率，特别是炼铁、炼钢实验室。我部在制样、检样等细节上精确控制分钟节奏，及时报告铁水、钢水成分，大大提高了检验效率，服务于生产，为炼钢快速冶炼贡献力量。
3.为了适应当前炼钢快速的生产节奏，炼铁、炼钢实验室只有一个直读谱。现实中，他们要充分利用生产的维修间隙，做好光谱仪的维修工作。由于光谱仪长期持续高负荷运行，实验室建立了光谱周期验证和光谱类型标准化的手段，对标准样品数据进行控制和分析，以监控仪器的工作曲线，使仪器在工作曲线出现偏差时能及时发现并快速校准，仪器的工作曲线能恢复正常，有效保证了光谱性能下降时产品质量的有效控制；
4.严格执行公司大宗原料质量标准，对今年进入市场的大宗原料、工艺产品、终端产品进行检测，数据准确性高。另外，经我部检查，发现多批生石灰粉、耐火材料、增碳剂、合金等。未能达到内控标准，分别在质检报告中有所体现，从而维护了公司的经济利益。
二、加强实验室大型精密仪器的精心维护、保养和运行检查，确保实验室工作的顺利进行。
在单配铁回火光谱仪的情况下，由于光谱仪长期持续高负荷运行，实验室建立了光谱周期验证和光谱类型标准化的手段，对标准样品数据进行控制和分析，以监控仪器的工作曲线，使仪器在工作曲线偏离时能够被发现并快速校准，仪器的工作曲线能够恢复正常，有效保证了光谱性能下降时产品质量的有效控制；同时制定了有针对性的应急措施，在今年光谱仪多次突发故障的情况下采取了应急生产保障措施，最大限度地保证了生产的运行。
三、标准巴登钢铁厂，实施独立维修和独立加工制造能力的设备和仪器的实验室。
同时，该部门在制度上创新了“以人为本”的激励机制，调动了全体员工的积极性。细节上的实用技术持续改进多次成功，有效增强了各站室员工对自己独立动手能力的信心，大大降低了原材料和中间产品的检验成本，提高了检验检测效率，增强了实验室仪器设备的综合保障能力。
四、加强大宗原料取样和取样质量及实验室内业质量，确保大宗原料取样和取样及实验室内业质量处于可控和有效的监管之下。
今年，该部成立了工作质量抽查督导组，对燃料原材取样制备和实验室内部工作质量进行监督抽查，有效提高了各站室的工作质量，形成了抽查结果报告，对工作中发现的问题进行了整改。经过一系列工作，原燃料的取样和制备质量以及实验室的检验和测试质量得到了稳步提高。
5.对员工进行在职培训和学习，不断提高业务操作水平，提出一岗多能、一岗多能的工作目标，完善技能激励机制，激发员工学习动力。
1.今年，在减员增效的现实形势下，结合八钢的教育培训理念，该部门还采取了多项员工技能激励措施，鼓励员工培训学习业务技能。通过业务操作技能和标准化操作的学习，简化了检验流程，并在实验室进行了多功能、多功能和不同岗位的轮岗学习。推动不同实验室的人员轮岗学习，达到不断提升工作人员业务技能、深挖工作潜力、提高工作效率的目的。结合工作质量抽查，增强了工作人员的责任心，注重工作细节，工作严谨，有效保证了检验工作质量。
2.随着部门实验室能力验证的有序开展，我实验室参与并通过了钟石郭进实验室的化学分析能力验证，全体人员严格按照钟石郭进能力验证公司的相关技术要求和方法参与并开展相关实验项目，重视测试的各个环节，详细记录实验过程，获得准确的相关实验数据，得到了钟石郭进能力验证专家的充分肯定。获得了满意的实验结果。通过员工的广泛参与，提高了员工的检验技能水平，锻炼了员工队伍，为检验检测工作的顺利开展提供了人员素质保障。
实验室工作总结。实验室将一如既往地做好检验检测工作，严把散装原燃料质量关，同时为各生产企业履行检验职责提供准确、快捷的检测数据服务。
二、对实验室的原燃料取样和内部样品进行质量检查和监督，并对取样过程中发现的问题进行纠正，保证我方检验数据的真实、准确和可信。
3.20xx年，随着公司学习八钢活动的深入，生产体系的逐步合理化，公司产能目标的进一步提高，我们实验室的任务将更加艰巨，我们有信心完成各项检验任务。
四、随着我部理化检测中心建设的开展，实验室认可工作将逐步纳入明年的工作日程，按照认可的要求逐一落实实验室，争取在20xx年完成理化检测中心的认可工作，获得在国外开展检验项目的能力。
5.在工作质量抽查监督方面，进一步加强了材料抽查的广度、范围和频率，质量抽查监督延伸到原燃料质检站，包括进厂原燃料材料的外观质量和粒度，以及易受潮变质材料的工作质量；加强对各实验室工作质量数据的抽查，不断细化工作。我们将对样品检验数据保存中数据的重现性和准确性进行抽查监督。根据抽查中发现的问题，有针对性地进行培训并予以纠正。对仪器设备中发现的问题进行仪器维护和校准，对员工操作原因造成的工作失误落实责任，防止类似事故发生。
；