“大师+经纪人”的模式到了吗？

近日，管家式留学培训平台“老师多”宣布获得星河互联500万天使轮融资。“老师多”不是单纯的找老师的O2O平台，而是一个虚拟的出国留学英语培训机构，采用名师和经纪人的模式。团队成员主要来自曾经的新东方、鸿程、剑桥等教育集团，以及BAT等互联网公司。

“多师”的教育总监Juck Zhang认为，提高学生成绩的关键是成为名师和控制教学质量，而这两个方面是多师最重要的优势。“更多老师”采用六大标准挑选老师，确保只有名师才能入驻。张超(Juck Zhang)说:“传统的互联网教育是运行数据的。注册教师越多越好。但我们没有。老师不能混。把选老师的事推给家长是不对的。父母没有时间和鉴别力。我们要关名师了。”

传统培训机构无法很好的解决名师问题已经成为常识。在传统机构中，教师收入只占学费收入的10%到20%左右。据不完全统计，超过一半的名师已经成为实际的自由职业者，大部分海外培训机构不再推荐名师。传统机构解决不了很多学生的个性化问题，比如地点、时间或者和志同道合的同学一起培训。

另一方面，名师离开机构，开小公司或者工作室。因为招生能力弱，租金成本高，很难聚集更多的名师一起抱团，让一些小机构举步维艰。

“更多老师”有效解决了这些方面的痛点，将师生和场地资源与互联网进行匹配，并专注于出国英语培训，提供教学督导等服务，有效解决个性化需求，保证教学质量。轻资产战略“老师多”，全北京有800间时租教室。这一条满足了学生在家上课的愿望，同时减少了家长空置培训机构30%左右的成本分摊。

微信服务号和APP一上线，就有150多位3年以上名师响应入驻，其中80%以上是海归大师。同时，该产品受到了家长的强烈欢迎。9月底，一份报告测试完毕，四中、西城实验学校、十一学校的数百名家长开始组织班级培训。现在只要打个电话，发布个出国培训需求，“很多老师”就能快速匹配进班级，管理班级。「更多老师」的引入会给竞争激烈的海外英语培训市场带来怎样的革命？让我们拭目以待。