公司拓展训练经验1500字。

定期的拓展训练有利于提升一个公司的凝聚力,这是公司的一项重要活动。以下是我整理的《公司拓展训练经验1500字》,仅供大家参考。欢迎阅读。

公司拓展训练的体验1500字上周末,我参加了公司为期两天的团队拓展训练。其实去之前心里也挺纠结的,因为在拓展训练前两天要去xx参加好朋友的婚礼,当天晚上就回来了,怕身体受不了。另一方面,我实际上对这些活动非常渴望和感兴趣。虽然之前有过这些机会,但是因为一些原因最后都没有做成。所以,我在心里。!

第一天的训练相对简单。刚到基地的时候,我其实是处于一种懒散的状态。到了基地第一件事就是换上我们的“作训服”,换上一套不合身的西装。正如教练预测的那样,我系好了腰带就解不开了。当时有几个同事过来帮忙,但是越来越紧,我只好厚着脸皮去了。

到了我们训练营之后,第一件事就是分组选出领队、领队助理、后勤队长,然后一起讨论队名、队歌、队号。在展示的时候,看到对方比我们更有攻击性,我们的心理还是有点失落的,尤其是这两天听到教练说要以小组赛的形式训练,我们就在想我们队的战斗力会不会不堪一击,但是教练不会给我们思考的时间。这时第一个项目开始了——“挑战99”,分为三个部分:①。选择10人,手拉手传呼啦圈。②全队形成一个圆圈,每人抱着身边的队友——解开手环。(3)站在围城前说“团队有我更精彩”,让我们双脚不动,只扭动上半身,一个字一个字加,前后拍打队友肩膀,直到整句话说完。对于第一个环节,我们的策略是选择10的矮个子。选完后,我们也快速排练了两遍。对于第二个环节,我们的策略是从我们组里最魁梧的两个男生中间穿过。我们的决定是正确的,这个环节对我们来说并不难。第三个环节讲究快捷整洁。经过前两个环节的排练,我们在这个环节的默契配合提高了很多。最后,正式比赛结束后,我们队的表现略好于对方队。这个结果无疑给了我对自己最初怀疑的反击,说明我们并不差,关键是要专一。

上午小玩了一会儿,就午休了。由于睡眠不足,中午开始出现头痛症状,这无疑给我带来了很大的困扰,以至于整个下午都感觉度日如年。下午四点半以后,我终于受不了了。我的头痛欲裂,我的胃在翻腾。就在教练说话的时候,我只是在想,坚持下去会不会有转机,但我是理智的。按照通常的经验,硬撑不会有好结果。与其在这里心不在焉,力不从心,不如多呆一会儿,准备过夜,于是决定回宿舍休息。

果然,休息了一个小时,睡了一觉,头痛消失了,让我又喜又悲。我很高兴我的身体没事,但也很难过我错过了和同龄人一起体验的机会。

晚餐在野餐地点举行。休息好之后,我自告奋勇,在我们的集体烹饪中炒了几个菜。总的来说,晚餐相当愉快,饭后的篝火晚会让我难忘。虽然故事发展超出了我的想象,但是充满了欢笑和乐趣,让我觉得我们是一家人,是一个温暖的家庭。

第二天玩了很多项目,但让我印象深刻的是毕业墙。一开始,我有点害怕。毕竟作为第一次参加户外拓展,这种翻墙的壮举只在电视上看到过。一堵4米多高的墙,大家不用任何工具就爬上了。这真的是我以前想都不敢想的事情,但是今天这堵墙就在我们面前。我们不能退缩,只能全力以赴,听下去。我感受到了我们内心的决心和斗志。最后一个人拉起的时候,我看到大家激动的表情,突然眼泪就开始滚。最后,是看我们是否在挑战中成功。宣布成绩的时候,我们都围成一个圈,把肩膀靠在搭档身上,闭上眼睛,低下头,听教练的话。突然,我们周围一片呜咽声。最后教练让总指挥宣布结果和我们的目标。最终成绩是15分多一点。听到这个成绩,大家都激动地哭了。毕业墙把我们变成了一个整体,真的突破了我们内心的防线,让我们在困难面前勇往直前!

拓展训练结束了,我们战胜了心魔,经历了心理和生理的考验,真正达到了认识自我,挑战自我,超越自我的目的。我们在培训中取得的好成绩得益于我们的合作伙伴,这让我坚信,每个人都是一个个体,都是团队中不可或缺的一部分,无论在生活中还是工作中,只要有心,一切皆有可能!

公司拓展训练的经历1500字短短两天的拓展训练让我有了全新的体验和感受,团队合作、信任沟通、激发潜能、超越自我等。这种精神被游戏巧妙地诠释出来,只要有足够的信心、伙伴的支持、正确的方法和努力,起初看似不可能的任务也能出色地完成。我最理解的是激情,团结,信任,感恩!

拓展训练经验,培养团队意识,八米高空断桥,过河,毕业翻墙等。正是这种拓展训练让我受益匪浅,终生难忘。最深的体会如下:

海拔一八米的断桥

记得参加高空断桥的时候,心里好紧张好害怕。我记得贾杰是第一个爬上去的。我看他跳得轻松,就觉得这么简单,我都能跳过去。看到所有的伙伴都能跳过去,心里又高兴又紧张。终于轮到我了。爬到山顶时,我的心跳不自觉地加快了,紧张得头晕目眩。我站在沙漠里,不敢前进。只是下面的伙伴为我加油鼓劲。这个故事告诉我,做事情需要勇气和力量。没有伙伴们的鼓励,我是不会往前跳的。所以我通过参与这个游戏,学会了什么是团结,什么是力量,什么是自信。

第二,野餐

晚上,我们安排了一个烹饪活动,大家团结起来做饭,烧饭,生火。虽然我们通常自己做饭,但我们从未尝试过和这么大的家庭一起做饭。感觉真的很好,也是最温暖的。吃饱饭后,我们队又热闹起来,商量晚上表演一个节目。虽然我们不是专业演员,但我们都表现出了站在高高的舞台上与大家一起表演的勇气。非常感谢这次活动中最难忘的晚餐和开心的笑声。

第三,毕业墙

又称4.26米墙,目标是所有人在不使用身体意外的工具的情况下,通过团队合作翻越高墙成功毕业。通过这个项目。我有很多感受。让我与你分享它们:

教练说我们不再分队PK,然后要靠一整队来完成。在我们开始之前,教练已经对最危险的部分说得很清楚了,但当我们开始爬山时,我们不断出错。我们的错误是像石头一样踩在自动扶梯上,不顾自动扶梯的危险和感受。这时,教练停止了我们的行动,并要求我们注意安全和扶梯的危险位置。

重新站起来,重新开始。四五个人再上去的时候,有人违规了,项目暂停了,不过这次加倍了。两人进行到一半的时候,就开始纠结了。这时候大家的心里就开始不好受了,为什么要因为自己的失误而拖累团队呢?每个人都有冲出去为球队受罚的冲动。但是被教练拦住了。首先,我们必须遵守协议。第二,如果你在企业犯了个人错误,有几个领导会替你受罚?你知道吗?第三,你接受领导的处分是不是很难弥补?当我看到几个人的梯子摇晃着颤抖的手臂时,每个人悔恨的眼神里多了一丝坚定。

当我们信心满满,一丝不苟地把项目进行到一半的时候,有人犯了同样的错误,然后叹了口气,愤恨的眼神四处飘散。只是低着头,搓着胳膊,默默的准备。随着楼梯手臂的颤抖,我们终于抑制不住心中的自责,眼眶泛红,眼眶湿润。看着他们不断因力量不足而趴在地上,一次又一次坚持自己的约定出行,我觉得自己就像是全世界的罪人,背负着所有被违背的道德,心中充满愤怒,疏于职守,对自己掉以轻心,再联想到过去类似的情况,让我感到羞愧。一种决心,一种坚定,一种信念,油然而生。泪水不断涌出,模糊了人们刚毅的表情,却清晰了他们挺拔的身影。一个无声但却落地的声音告诉我们,下一次,我们只能成功,不能失败。我不知道这段残酷的时间过去了多久,楼梯疲惫的尸体什么时候站了起来。我们只知道,我们会认真地,勤奋地,克制地重新开始,开始,前进,前进,现场一片安静。偶尔楼梯疲惫的声音提醒我们注意安全,而每次这样的声音响起,都在我们心中吹起一片波澜,而我却来不及平复波澜,只能默默坚持。

不知道要过多久,当我们团队最后一名成员成功登顶的时候,我们只想拥抱我们的阶梯,感谢他们的付出,感谢他们的付出,感谢我们的团队,感谢这次训练,让我们的视野更加清晰,让我们以后更加努力,让我们的团队更加优秀。

公司拓展训练经验1500字三这是我们大部分同事第一次参加拓展训练。当我们驱车来到成智拓展训练营地,才知道拓展训练是一项挑战极限的训练活动,是一项旨在磨砺团队、增强行动意愿、鼓舞士气、严肃认真、消除职业倦怠的训练活动。采用准军事化训练模式,严格谨慎,强调纪律。旨在激发人的斗志,激发人的潜在能力,创造性地发展团队作战能力。它起源于二战时期的海上生存训练,战后逐渐演变为一种面向现代社会的训练方式,全面提高了受训者的人格素质、心理素质和团队精神。

虽然只有短短的三天拓展训练时间,但给我们的启发和体验却是永久的精神财富。无论在什么样的工作岗位上,只要用心去理解,就能获得对人生非常有益的理解。在这里,让我感受最深的有以下三个方面:

一、目标一致、团结合作

从训练一开始就有“高空单杠”、“攀岩”、“智力穿越电网”、“八仙渡海”、“抢新娘”、“五人同行”、“胜利墙”、“快乐传真”、“一元五分”、“萝卜蹲”等。几乎所有的团建项目,我们每个成员都在积极建言献策,为实现同一个目标而努力。我们没有任何隔阂和个人主义,而是互相帮助,互相合作。就像游戏中的“胜利墙”一样,4米2的直木墙将近三人高,没有任何工具。当时就想着怎么过。一定有人在拖后腿;不可思议的是,在所有队员的密切配合下,肩并肩,手牵手,下面撑起,上面拉起,所有队员成功穿越。只用我们的身体,不用工具!这就是我们的潜力!这个项目最大的启发是,没有完美的个人,只有完美的集体。只要大家团结一致,齐心协力,共克时艰,一切困难都将迎刃而解。如果我们都能在实际工作中跨越“胜利之墙”,那么我们一定会成为一个战无不胜、所向披靡的优秀团队,具有强大的竞争力。

第二,树立合作意识,合理配置资源

“智能电网”我认为规划师的目的主要是加强人们的合作意识和合理分配资源的能力。任何人站在和自己一样高的格子前。网格里有很多大小不规则的洞,看起来不够大。在个人看来不可能的事情,在团队面前可以变成可能。当我看到一双双相互关注、相互鼓励的眼睛,当我看到一双双手透过适合我体型的电网托住每一个队员的身体,我才意识到个体与群体的区别,我才深深体会到人与人之间相互帮助、相互支持是多么重要。在困难面前,一个人的力量有多小,集体的力量就有多强。面对困难,我们必须冷静理性地分析,全面系统地看待问题,制定正确的计划,注意人力资源的优势和劣势互补,这样才能少走弯路,充分发挥个人优势,高效解决问题,圆满完成任务。

第三,突破创新,迎难而上

培训中有一个很好的安排,就是项目完成后,大家会做一个总结和感受,鼓励大家积极发言,认识到自己的优势和不足。同时,我们应该肯定自己和集体所取得的突出成绩。我们需要在人生旅途中不断突破创新,也需要在工作中不断突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力。

平时大家在不同的岗位工作,工作都很忙,交流和沟通的机会太少。这种拓展训练为此提供了一个很好的机会。在这三天里,大家突破了一个又一个困难,增进了对彼此的了解和信任。树立团队精神和全局意识,在工作中必须互相合作,互相支持。

相信大家都或多或少受到了资料片的启发,让我们在工作中体会到它,从中受益,受益之后再带入到工作中。这次拓展训练对我来说是一次难忘的经历,给了我一笔宝贵的精神财富!它包含了许多教育工作理念和人生观!