二级人力资源经理报考要求是什么?

人力资源经理(国家职业资格二级)?条件:

(1)连续从事本职业13年以上。

(2)取得本职业三级企业人力资源经理职业资格证书后,从事本职业工作5年以上。

经过本职业二级企业人力资源经理正式培训,达到规定标准学时,取得结业证书。

(3)取得学士学位证书后从事本职业工作5年以上。

(5)具有大学本科学历,取得本职业三级企业人力资源经理职业资格证书后,从事本职业工作4年以上。

经过本职业二级企业人力资源经理正式培训,达到规定标准学时,取得结业证书。

(六)取得硕士以上学位后,从事本职业工作2年以上。

报名所需材料:

(1) 1学历证书复印件、身份证复印件2份;

(2)从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门盖章;

(3)1寸免冠近照和2寸蓝底彩色照片。

二级人力资源经理考试入门;

一、理论知识考试和专业能力考试都是闭卷考试。理论知识考试和专业能力考试均采用百分制,60分及以上为合格。

二级、二级企业的人力资源经理也必须进行综合考核,考核合格者由劳动和社会保障部颁发相应的职业资格证书。

并在劳动部官网实行统一编号登记管理和网上查询。是相关人员求职、任职、晋升,包括出国的合法有效凭证。可以记录在档案里,全国通用。

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