培训效果评估指标的功能包括

1.培训前评估的作用:保证培训需求确认的科学性；确保培训计划与实际需求的合理衔接；有助于实现培训资源的合理配置；确保培训效果测量的科学性。

2.评估在培训中的作用:确保培训活动按计划进行；培训实施的反馈和培训计划的调整；过程检测和评估有助于科学解释培训的实际效果。

3.培训效果评估的作用:效果有助于建立结果导向意识；有助于扭转目标错位现象，是提高训练质量的有效途径。