提高农业推广人员专业素质的措施有哪些？

建立农业推广人员知识技能培训的长效机制。农业推广是直接为农业生产服务的专业工作。从事农业推广的专业技术人员必须具备相应的专业素质，知识要不断更新。因此，必须建立长效培训机制，加强农业技术培训。建议采取三种培训方式，建立基层农业推广人员培训机制。

一种是送出去培训。要组织技术骨干到高等院校、农业科研院所、农业高新技术示范园区和农业发达地区进行业务学习、实习实验、参观学习、经验交流等。有计划地增长知识，丰富经验，开阔视野，为改善本地区农业发展现状做好知识储备；

第二，请进。要定期和不定期邀请国家、省市著名专家教授、农业企业老总、成功人士和有关领导到基层农技人员进行技术讲座、技术培训、专题学术报告和国际国内形势报告，提高他们的业务水平、政策水平和责任意识；

三是加强内部沟通。要有计划地开展县、乡、村之间的经验交流、学习参观、观摩评估，切实提高农技人员的实际水平。通过培训，他们可以更新知识，掌握新技能，不断提高专业水平。

扩展数据:

这项工作包括:

(1)收集农业技术信息，进行分类、加工、处理，将农业科技、农产品供求、生产资料等相关信息发送给农户；

(二)向农民推荐农作物、畜禽、水产的优良品种，传授配套养殖技术；

(三)向农民传授动植物营养、病虫害诊断与防治、农产品标准化等先进实用的生产技术；

(四)到田间或者现场进行农业生产技术指导；

(五)开发和推广农业科技产品，解答当地农业生产和农产品加工的技术问题，提供与农业生产有关的法律、法规和技术咨询；

(六)编制农业生产技术资料，组织技术培训。

百度百科-农业技术指导员