人力资源中心的人力资源开发专员到底是做什么的?
1.人力资源专员包括几个方向,主要有:招聘专员、培训专员、绩效专员、薪酬专员、劳资关系专员等等。
2.从事这个岗位主要做以下几件事:根据人力资源规划,确定供需要求,招聘合适的人员;为员工办理出入境手续,包括体检和社保;指导和培训新员工;评估老员工的表现;还有工资报表,需要熟练的excel操作。
2.从事这个岗位主要做以下几件事:根据人力资源规划,确定供需要求,招聘合适的人员;为员工办理出入境手续,包括体检和社保;指导和培训新员工;评估老员工的表现;还有工资报表,需要熟练的excel操作。