简述企业员工培训与发展规划的内容。

回答:(1)训练的目的。

(2)培养目标。

(3)培训对象和内容。

(4)培训的范围。

(5)培训规模。

(6)培训时间。

(7)培训场所。

(8)培训费用。

(9)训练方法。

(10)经过培训的教师。

(11)计划的实施。