如何做好部门之间的合作与协调?

除了人们常说的:分工明确,相互配合,协调沟通,我总结了五个要素:

1,统筹规划,分工明确,职责分明,杜绝多头上级的现象。

2、系统分工不交叉,不漏项,杜绝管理面过宽(7项以上)

3,系统,按系统行使管理权,如财务部门,预算,决算,报销,资产等业务,大局要以财务为中心协调,不能多中心

4、节点,每个工作流程的终点是没有归宿的,流程的交叉点要有制度约束,不能撞车。

5、矩阵,管理层要以项目或任务为中心,实行油藏管理模式,任务或项目的最高负责人有权调动一切资源,项目完成后自然解体。

可以举一反三,通俗易懂的解释,仅供参考。