公务员培训期间组织学生联欢联谊应该怎么做?
给予批评教育直至处分。
公务员培训分为初任培训、在职培训、专门业务培训和在职培训。培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为准则、机关工作方法等基本知识和技能,重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。
通过多种形式,有计划、有组织地对公务员进行政治理论、文化知识、科学技术和操作技能的培训。培训是公务员管理的重要组成部分,公务员参加培训既是权利也是义务。
为了提高公务员的政治素质和业务素质,国家对公务员进行了各种知识更新、理论培训和技能培训。随着科学技术的飞速发展和国家管理的现代化,世界各国都非常重视公务员的培训。许多国家在各大学设立公务员高级班和专门班,或在政府机构内设立短期培训班来培训公务员。
我国公务员培训包括新录用人员的初级培训、晋升领导职务公务员的任职资格培训、转岗公务员的岗前培训、在职公务员更新知识的轮训。国家公务员在培训期间的学习成绩和考核情况存入公务员档案,作为其任职和晋升的依据之一。