深圳富士康入职流程

招聘点招聘或内部推荐——“在指定的集合点集合——统一体检——“岗前培训”——分部门开始工作。

集团处级干部入职流程如下:

人才招聘中心验证证书-考试-部门负责人面试-如果体检通过-等2周入职-到宿舍面试部门报到。