我的总结

我的成长分享?

向最有激情、热爱学习和执行力的首富团队的家人问好。各位晚上好。最真挚的友谊来自自我介绍。我是汇金国际联合创始人余荣,来自广西贺州。首先非常感谢有钱老板和燕子老板给我向你们学习的机会。一年多前,我来自一个信托,给了我一个在麻将桌上流连忘返的千人团队。其实我和谁都一样,可能起点比谁都低。一开始因为老公的反对和朋友的不赞同,我采取了不服输的态度。我骑着摩托车去几十公里外的附近镇上送试穿。当时八月最热的时候,我把它推回脸上,手和脖子都红了,但我告诉自己,要努力,要想改变别人,就要改变自己。蜕变是痛苦的。如果你不这样做,你会被嘲笑。就这样,我坚持了一个多月。有时候特别佩服自己的毅力。虽然我周围很多人不支持我,但我是无敌的萧蔷。我从莫兰公主的城代晋升到将军代到大区域到核心,一级一级。只要有我代理的城市,不管多远,我都会提着行李箱独自去找他们,带领他们去推,去打开当地的市场。总觉得时间不够用。我在不断的学习,不断的突破自己,让自己成长。对于初中都没毕业,一直过着三测生活的我来说,学起来比别人都难,但是我从来没有想过放弃,因为我明白做任何事情都很难。

我渴望长大。当老板说需要讲师,需要团队出钱的时候,我第一时间站了出来,因为我知道,不懂就得学。我经常问老板我能为你做什么。。。。

我会主动为老板分享团队的事情,比如安排广播员和一些平时培训的讲师,因为我知道老板也有很多事情要做,我也很乐意为她分享。

今年3月,思思老板买了新品,我直接拿了爱洛斯联创。作为领导,任何时候都要有责任心,有担当。要想成为一个团队的领袖,就要勇往直前,成为众多追随者中的领袖,为代理人树立榜样。

而且最重要的是我们遇到了一个非常好的公司。记得7月份的时候,我们报了广西10多场会议。我们的会务组董哥、万总先生、陈诚先生千里迢迢来广西帮我们,主持人不用从代理人那里出一分钱。他们一直说大家都在创业阶段,还免费给我们提供面膜让客户引流。我们爆发了一场又一场的白线战争。。。。思思老板说;一个人的能力不是最重要的,最重要的是你身上散发出来的能量,是你永不放弃的创业精神。你一直在路上奔跑,奋斗的创业精神,点燃了无数想创业的人。齐心协力打赢* * *,一定能完成一个项目,成就一份事业。思思boss因为喉咙发炎一直不好。在南宁百贤百汇舞台上激情分享时,喉咙卡住,差点失声。。。。。虽然当时我不在现场,但是看到视频和剧情,眼泪忍不住流了下来,心疼的不行。老板,我在用我的事业做事。跟着这样的领导我有多开心。她一年365天里至少有300天在代理人身边跑,总是帮我们从一个城市到另一个城市提行李箱。她是父母的领袖,丈夫的妻子,孩子的母亲。我们已经被祝福了很多次了。。。遇见那么好,那么为团队付出,思思boss,水清boss,燕子boss。。。。。

福方大哥嫁接爱露丝后,我们也联系过几次。然后每次见面,她都很开心,很兴奋。她说她终于找到了一个很有担当的思思大哥,在这个团队里感觉很幸福。大家互相帮助,很有爱心。在天籁国际这个大家庭里,她更有信心带着大家前进,以后的微信创业之路更有力量,更有方向,更有能力,更有条理。当富房国际的家人遇到这样一个有责任心有担当的有钱老板,永远把代理放在第一位,你是不是觉得很幸福?要不要紧紧握住老板的手?该不该送漂亮的花给自己和有钱的老板?

思思老板,水清老板,燕姿老板,福方都很可信。作为老板,我们自己的方向也很重要。如果一个老板走错了路,下面的一群代理可能也会走错路。思思老板是一个很有责任心,值得我们信任的人,所以当时思思老板宣布有新品,我毫不犹豫的拿了联创。我选了之后,团队一直在线上线下给予帮助。现在联创的货我都差不多了,我两家联创和总裁的货也差不多了。我特别开心。思思boss现在有新品了,此刻我的心情很激动很开心。因为在我们团队里,有的是男代理,有的是大龄女经理,不擅长做这种美容枪,有的是农村的,经济消费能力和护肤意识都没那么强。有的代理商没有跟风做美颜枪,但是卖莫兰公主很厉害。现在,我们的老板思思在爱丽丝公司发布了一款新产品。这个新产品可以让所有经销商满意,男女老少都满意,可以让我团队的每个人都回到这个团队,跟上我们的脚步来赚这个钱。让所有特工不再失业,不再掉队,

所以新产品一出来,我的团队毫不犹豫先订了2000箱。很多人问过我,为什么我的经纪人会有这样的热情。我觉得一切都是以人为本。当一个人相信自己可以全力做好一件事的时候,有这么强大的团队,有这么负责任的老板,大家都不怕做!

如果你经营你自己的生意,你将是孤独的。当你遇到问题和困难的时候,没有人会帮你解决。但是在一个团队里就不一样了。任何时候你都不怕有团队。大家也非常信任团队,相信产品,因为从你进入国际市场的那天到现在。每个产品都很好!因为我相信我爱露丝的新产品,我相信思思老板会帮你创造更多的财富。

尤其是爱丽丝,万老师给我们的线上培训非常牛逼!在每个阶段的定向培训中,她都亲自带领一组导师。记得有一期入职培训,万女士肚子疼的厉害。她当时还是一对一的语音导师。她早上12之后就没休息过,一直想解决大家遇到的问题,让大家带好学生!

导师也是很有责任心的人,对学生没有兴趣,但是尽自己最大的努力!每期新训都可以招,让代理可以出货!

我有很多小代理,都加入进来了。虽然还没有赚到很多钱,但是他们愿意融入团队,积极为团队做贡献。他们积累了经验,慢慢成长。记得我再次去广西河池支持代理商,代理商的老公告诉我;自从加入天籁国际的团队后,两夫妻吵架少了,也学会了很多为人处事的道理。他老婆心态也不错,整体变得积极了。这就是加入天籁国际的快乐,她的丈夫说。会一直支持妻子的微信事业,以后也会一直跟着天籁国际团队。

你此刻是什么样的?你将来想成为什么样的人取决于你自己。如果你把自己定位成一个小代理,你的思维就会被这个小代理主导。

限制它。想和老板一样优秀,想和团队领导一样优秀,就要多学习,多和老板亲近,多承担责任,多付出。大家从小到大都是特工。不代表谁固定谁就是小代理。只要敢于突破,就会一路见证、跟随、成长,收获最大的是自己。所以当你再次投入到团队中的时候,是一种快速的成长。