银行的笔试是怎样的？

1，行政职业能力测试

也就是所谓的行测，考试内容主要包括数量关系、言语理解、判断推理、数据分析等部分，也是笔试中最容易出错的部分，主要是基础知识不扎实，或者考试粗心。

2.综合知识

综合知识考试的内容涉及面很广，一般包括经济学、金融学、统计学、管理学、计算机基础等。

3.英语

银行在招聘应聘条件中对英语也有明确的要求，尤其是对英语水平的要求。知识点主要包括英语语法、英语词汇、阅读理解等相关内容。

4.人格测验

性格测试主要考察考生的个人性格，判断未来是否会有过激或极端的不良行为，也有助于了解与考生职位的匹配性。

银行招聘考试具体要求:

学历要求:学历要求非常刚性。如果明确提出要招硕士，基本上硕士以下的都不会考虑。

专业要求:专业限制不多，要求严格，但经济金融的优势相对更大。英语要求:英语一般过四级，硕士生过六级。