华润万家管理培训

华润万家的管理培训有很多种。不知道你有没有进公司。华润万家管理培训有专门的培训管理体系，分为0-3-6-9。之后管理训练营上至经理培训系统，副总裁培训系统最后上至高管培训。

所谓0，就是试用期刚进公司的培训；3是入职30天后的培训；六是在公司60天后的培训，九是在公司90天后的培训。只有通过培训考试，才能成为正式员工。如果转正后表现不错，还得参加管理训练营，培训管理科目。华润万家有专门的培训专家组和培训体系计划。管理水平越高，参加的培训就越多。真的很好听。

一个普通员工的工资相比同行业还是有很大优势的。如果加上过节费，社保和奖金2000左右。