管培生是否被开除参赛?
管培生的淘汰就是免职。
关培生被淘汰,主要优势在于他有失败的经验。如果他善于总结,在以后的工作中做得更好,他会比一般人做得更好。选择一家公司工作,并不取决于这家公司是否知名或者待遇如何,甚至不取决于它是否能学到东西或者有发展空间,因为你最终会得到它。
管培生时的注意事项
1,去大公司做个管培生。
一定要擦亮眼睛,考察公司。不要看到管培生两个字就两眼放光。很多小公司就是看中了求职者的心态。为了招无知的大学生,招聘总是冠之以“管培生”。其实就是普通的岗位招聘而已。
正规公司对管培生会有自己完整的培训体系。培训期结束后,有更合理的后续计划,保证学员的持续成长。如果什么都没有,那就是个坑。
2.不要把自己看得太重
管培生的职业发展目标是做一个企业的管理者,但是换个角度,哪个部门会接受一个没有经验,工作上没有成绩的领导。所以轮岗的时候不要太把自己当回事,时刻保持学习的心态,同时情商在线可以让你的晋升之路更加顺畅。
3.多读书,多做事,多提问
虽然轮岗的时候可能不会教你,但是没有人会因为你善于发现机会而蒙住你的眼睛。
虽然不能分配最核心的任务,但是认真敬业,积极协助同事完成工作,也会给同事留下好印象,为自己后续的发展打下基础。